Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsführung bei Planung und Kontrolle operativer Prozesse.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen der Stahlindustrie mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung an einem geschichtsträchtigen Standort.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und Erfahrung im Controlling erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein traditionsreiches und modernes Unternehmen der Stahlindustrie am Standort Riesa, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten Controller (m/w/d). Unser Mandant produziert mit rund 850 Mitarbeitern hochwertige Produkte für die Bauindustrie und setzt dabei internationale Maßstäbe in Sachen Qualität und Umweltmanagement.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Geschäftsführung bei der Planung und Kontrolle aller operativen Prozesse
- Überwachung der KPIs sowie Erstellung von Abweichungs-, Trend- und Ad-hoc-Analysen als Basis für proaktive Handlungsempfehlungen
- Mitarbeit bei der Erstellung von GuV-, Bilanz- und Liquiditätsplanungen sowie Budgetüberwachung in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Strategische Unterstützung der Produktions- und Verwaltungsbereiche sowie Identifikation von Kostensenkungspotenzialen
- Erstellung und Überprüfung von Investitionsrechnungen (NPV/ROI) sowie Steuerung der Investitionsausgaben (Capex)
- Weiterentwicklung interner Reportingsysteme sowie Optimierung von Businessprozessen und IT-Systemen
- Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Erstellung von Banken- und Statistik-Reports
- Zusammenarbeit mit der italienischen Holding, Banken und Wirtschaftsprüfern
- Stammdaten- und Fehlerbehebung in SAP (FI/CO/MM/SD)
Unsere Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling
- Fundierte Berufserfahrung im Opex- und Capex-Controlling innerhalb eines Industriebetriebs
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Expertenkenntnisse in Excel). Erfahrung mit SAP FI/CO/MM/SD sowie BI-Tools (z. B. SAP BI, Google Looker) ist von Vorteil
- Hohes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren
- Fließende Englischkenntnisse; Italienischkenntnisse sind ein Pluspunkt
- Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Freude daran, Prozesse aktiv zu verbessern
Wir bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden (keine Zeitarbeit)
- Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen, internationalen Umfeld
- Individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein modernes Arbeitsumfeld an einem geschichtsträchtigen Standort
Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland & Co. KG, Randstad Professional
Kontaktperson:
Randstad Deutschland & Co. KG, Randstad Professional HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Controller (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Controlling konkret einbringen kannst. Zeige, dass du die KPIs und Prozesse verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Zahlen und Analysen! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zum Controller zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland & Co. KG, Randstad Professional vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Stahlindustrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen kennst, die das Geschäft beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich KPIs überwacht oder Kosten gesenkt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Controlling anschaulich zu demonstrieren.
✨Kenntnisse in SAP und Excel betonen
Da der Umgang mit SAP und Excel für die Position entscheidend ist, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Programmen klar hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des potenziellen Arbeitgebers. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte dem Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.