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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordinieren Sie externe Dienstleister und überwachen technische Systeme für einen reibungslosen Betrieb.
- Arbeitgeber: Führender Personaldienstleister in Deutschland mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv den Aufbau eines neuen Logistikzentrums und entwickeln Sie Ihre Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Objektmanagement und gute MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Profitieren Sie von flachen Hierarchien und umfangreichen Zusatzleistungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aktuell bieten wir eine attraktive Position als Facility Manager (m/w/d) bei unserem Kunden in Bernburg. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams! Überzeugen Sie sich jetzt persönlich von Ihren Möglichkeiten bei Deutschlands führendem Personaldienstleister und bewerben Sie sich noch heute online! Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Koordinieren und steuern externer Dienstleister (z. B. für Reinigung, Gartenpflege, Winterdienst).
- Überwachen und kontrollieren aller technischen Systeme (z. B. Brandmelde-, Sprinkler-, Heizungs-, Lüftungs-, Strom- und Einbruchmeldeanlagen, Generatoren).
- Sicherstellen des reibungslosen Betriebs durch die Überwachung der Gebäudeleittechnik.
- Verantworten des Budgets für das Facility Management und die Gebäudeleittechnik.
- Entwickeln und umsetzen von Notfallplänen für technische Störungen.
- Einkaufen von Betriebs- und Hilfsmitteln für Flurförderzeuge in Zusammenarbeit mit dem technischen Einkauf.
Erfahrungen:
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Objektmanagement.
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung.
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil.
- Hohe Service- und Lösungsorientierung.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit einer eigenständigen und souveränen Arbeitsweise.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, SharePoint), SAP- und FM-Softwarekenntnisse.
Das bieten wir Ihnen:
- Gestalten Sie aktiv mit: Seien Sie Teil des Auf- und Ausbaus unseres neuen Logistik- und Distributionszentrums in Bernburg.
- Klare Strukturen: Profitieren Sie von flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungen und einer direkten Berichtslinie an die Geschäftsleitung.
- Attraktive Konditionen: Wir bieten eine wettbewerbsfähige Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Top-Ausstattung: Ihr Arbeitsplatz ist modern und mit hochwertiger, aktueller Technologie ausgestattet.
- Versorgung und Verpflegung: Nutzen Sie unsere bezuschusste Kantine und kostenlose Getränke.
- Umfangreiche Zusatzleistungen: Wir sorgen für Ihre Sicherheit mit einer umfassenden Unfallversicherung, betrieblicher Gesundheitsförderung und Altersvorsorge.
- Weitere Vorteile: Dazu gehören Mitarbeiter-Rabatte, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen (auch E-Bikes).
Assistant Facilities Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Facilities Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Facilities Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Facilities Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zur Position des Assistant Facilities Manager passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Systemen vertraut
Da die Position des Assistant Facilities Manager stark auf technischen Systemen basiert, solltest du dir vor dem Interview einen Überblick über die gängigen Systeme wie Brandmelde- und Heizungsanlagen verschaffen. Zeige dein Wissen und deine Erfahrung in diesem Bereich, um zu überzeugen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Falls du bereits Führungserfahrung hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet oder Projekte koordiniert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Sei serviceorientiert
Die Rolle erfordert eine hohe Service- und Lösungsorientierung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um den Service zu verbessern. Teile diese Erfahrungen im Interview, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Kenntnisse in MS-Office und FM-Software betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office und eventuell in spezifischer FM-Software hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Tools zu beantworten und vielleicht sogar zu demonstrieren, wie du sie in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.