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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Microsoft Dynamics 365 Business Central und setze spannende Projekte um.
- Arbeitgeber: Global Player im Großhandel für Verbindungselemente mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und erziele echte Wirkung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Informatikbereich und Erfahrung in Business Central.
- Andere Informationen: Familiäres Team mit hervorragenden Karrierechancen und modernem Arbeitsplatz.
Über uns
Werden Sie Teil eines Global Players im Großhandel für Verbindungselemente (nahe Heilbronn) als Softwareentwickler (m/w/d). Hier warten vielfältige, anspruchsvolle Aufgaben und die Möglichkeit, in einem wertschätzenden Umfeld echte Wirkung zu erzielen. Steigen Sie direkt in eine unbefristete Festanstellung ein und profitieren Sie von attraktiven Benefits.
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Microsoft Dynamics 365 Business Central Installation (inkl. zugehöriger Schnittstellen und Prozesse).
- Die aktive Gestaltung und technische Umsetzung neuer Projekte sowie Etablierung moderner Entwicklungsprozesse im Business Central Umfeld gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie entwickeln, integrieren und passen Erweiterungen (Extensions) und Zusatzmodule an, um individuelle Geschäftsanforderungen optimal abzubilden.
- Sie sind für die Sicherstellung der Systemperformance durch kontinuierliche Code-Optimierung, Fehleranalyse und Implementierung von Best Practices zuständig.
Profil
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Studium oder vergleichbare Berufserfahrung im Informatikbereich.
- Ebenso können Sie mehrjährige Erfahrung in der Business Central / NAV Entwicklung in C/AL und RDLC vorweisen, Erfahrung in der Programmierung mit AL wäre vorteilhaft aber nicht zwingend erforderlich.
- Sie haben Erfahrung in der Einarbeitung in nachgelagerte und an Business Central angeschlossene Systeme.
- Sie verfügen über Erfahrung mit Standard Microsoft Office Produkten.
- Sie bringen ein tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und Abläufe mit.
- Sie haben Spaß an der Einarbeitung in neue Projekte und Anwendungen.
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen, kontinuierlich wachsenden Unternehmen.
- Familiäres Team, das Erfolge gemeinsam feiert.
- Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz.
- Flexible Arbeitszeit 38,5 Stunden pro Woche.
- 30 Tage Urlaub.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Zusatzkrankenversicherung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- S+PortBonus (EGYM Wellpass).
- JobRad-Leasing-Angebot und viele weitere Benefits.
Kontakt: Timon Berg, Senior Recruitment Consultant Randstad Talent Consulting, +49 1525 450 6335, timon.berg@randstad.de
Ausbildung zum Software-Entwickler Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co KG
Kontaktperson:
Randstad Deutschland GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Software-Entwickler
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt in deine neue Karriere sein.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Die Jobsuche kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Augen offen für neue Möglichkeiten und bleibe aktiv im Bewerbungsprozess.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Software-Entwickler
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Zeige deine Begeisterung: Erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung zum Software-Entwickler interessierst und was dich an der Arbeit mit Microsoft Dynamics 365 Business Central reizt. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland GmbH & Co KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Software-Entwickler. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Projekte und Werte zu erfahren. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Microsoft Dynamics 365 Business Central. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern, um deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für neue Technologien
Da die Stelle auch die Einarbeitung in neue Projekte umfasst, ist es wichtig, deine Neugier und Lernbereitschaft zu zeigen. Sprich darüber, wie du dich in der Vergangenheit in neue Technologien eingearbeitet hast und welche Tools oder Programmiersprachen du gerne erlernen möchtest.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Team oder den nächsten großen Projekten sind immer gut!