Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für die DACH-Region und forme ein starkes Team.
- Unternehmen: Randstad, ein innovativer Partner im Bereich Talentmanagement.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Aktienprogramm.
- Weitere Informationen: Erlebe eine gelebte Diversity und echte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einer dynamischen Umgebung.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise im E-Commerce und B2B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir leben in außergewöhnlichen Zeiten. Technologie, Gesellschaft und der Arbeitsmarkt entwickeln sich rasant weiter und eröffnen völlig neue Möglichkeiten. Da Innovationen die Arbeitswelt immer schneller antreiben, stellt sich täglich die Frage: Wie finden Menschen und Unternehmen zueinander, die wirklich zusammenpassen? Der Mensch im Mittelpunkt. Bei Randstad stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt unseres Handelns – das gilt für unsere Kunden, unsere Kandidaten, unsere Mitarbeitenden und die Gesellschaft. Indem wir unsere Leidenschaft für Menschen mit der Kraft moderner Technologien verbinden, unterstützen wir Einzelpersonen und Organisationen dabei, ihr wahres Potenzial zu entfalten.
Bist du bereit, die Zukunft des Marketings in einer der dynamischsten Regionen aktiv zu gestalten? Als Director Marketing DACH (m/w/d) übernimmst du die strategische Marketingleitung für die gesamte DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) und steuerst gleichzeitig direkt den deutschen Markt. In dieser Schlüsselrolle agierst du als treibende Kraft in unserer globalen Matrixorganisation. Du berichtest direkt an den Chief Digital & Growth Officer sowie fachlich an den Chief Executive DACH.
- Strategische Planung & Transformation: Du leitest die DACH-weite Einführung des Global Target Operating Model (TOM) mit Fokus auf organisatorische Agilität, optimierte Arbeitsabläufe und eine effiziente operative Aufstellung.
- E-Commerce & B2B-Leadership: Du treibst regionale E-Commerce-Initiativen voran, um die Online-Präsenz sowie den Umsatz auf den DACH-Domains nachhaltig zu steigern.
- Team-Empowerment & Collaboration: Du formst, integrierst und entwickelst ein leistungsstarkes, cross-funktionales Marketingteam für das gesamte DACH-Cluster.
- Performance- & Budgetmanagement: Du überwachst Performance-Kennzahlen mithilfe von DMP/TP-Plattformen sowie KI-Agenten, misst den ROI und berichtest direkt an das Senior Management.
Dein Hintergrund & Erfahrung:
- Mindestens 10 Jahre fundierte Erfahrung im Marketing, idealerweise mit Fokus auf anspruchsvolle E-Commerce- und B2B-Transformationen im B2B2C-Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau globaler Marken in europäischen Märkten sowie im Management digitaler Portfolios.
- Nachweisbare Erfolge in der Führung, Neuausrichtung und Skalierung von Marketingteams in einer globalen Matrixorganisation (DACH-Erfahrung ist ein großes Plus).
- Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Französisch- oder Italienischkenntnisse sind ein Plus für den Schweizer Markt).
Deine Qualifikationen & Tech-Skills:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation (ein MBA ist von Vorteil).
- Fundierte Kenntnisse in Marketing-Automation-Tools, CRM-Software (z. B. HubSpot, Salesforce), DMP/TP-Plattformen sowie in der Anwendung von KI-Agenten in Marketing-Workflows.
Deine Persönlichkeit:
- Du bewegst dich absolut sicher auf allen Ebenen eines globalen Konzerns, baust schnell Glaubwürdigkeit auf und treibst Veränderungen mutig voran.
- Du triffst Entscheidungen datenbasiert, behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und übersetzt Strategien schnell in messbare Erfolge.
- Als empathische Führungspersönlichkeit mit natürlicher Autorität schaffst du Transparenz, gibst Orientierung und motivierst dein Team auch in Transformationsphasen zu Höchstleistungen.
Unsere Arbeitsbedingungen spiegeln unsere Werte wider:
- Profitiere von einem wettbewerbsfähigen, fairen Gehalt und einem attraktiven Bonusmodell.
- Werde Teil unseres Erfolgs! Mit dem Randstad Mitarbeiter-Aktienprogramm kannst du direkt am Unternehmenserfolg teilhaben.
- Gestalte deinen Arbeitstag flexibel im Büro oder nutze die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten im Homeoffice.
- Wachse mit uns in einem dynamischen, globalen Umfeld durch maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Arbeite mit großartigen Kolleginnen und Kollegen in einem Netzwerk zusammen, das dich aktiv unterstützt und deinen Erfolg fördert.
- Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt, verstanden und aktiv gefeiert wird.
- Wir fördern eine gesunde Balance zwischen Beruf und Freizeit durch bewusste und gelebte Flexibilität.
Director Marketing DACH (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co KG
Als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) bei unserem Kunden in Helmstedt profitieren Sie von über 60 Jahren Erfahrung und einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und fördert. Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt, umfangreiche Sozialleistungen sowie hervorragende Übernahmechancen, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Werden Sie Teil eines Teams, das Wert auf langfristige Jobsicherheit legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Randstad Deutschland GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Marketing DACH (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Randstad Deutschland GmbH & Co KG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Randstad Deutschland GmbH & Co KG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Randstad Deutschland GmbH & Co KG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Randstad Deutschland GmbH & Co KG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Marketing DACH (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Randstad Deutschland GmbH & Co KG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Randstad Deutschland GmbH & Co KG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland GmbH & Co KG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Randstad Deutschland GmbH & Co KG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Randstad Deutschland GmbH & Co KG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Randstad Deutschland GmbH & Co KG einfügt.
