Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännischen Prozesse und unterstütze die Geschäftsführung strategisch.
- Unternehmen: Internationales, krisensicheres Unternehmen im Anlagenbau mit dynamischem Team.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, unbefristete Anstellung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Viel Gestaltungsspielraum und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungsprozesse in einem innovativen Umfeld und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Sie sind ein strategischer Kopf mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und fühlen sich im industriellen Umfeld zu Hause? Für unseren Mandanten – ein international agierendes, krisensicheres Unternehmen im Bereich des Anlagenbaus – suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine führungserfahrene Persönlichkeit für den Standort Magdeburg.
Ihre Aufgaben
- In dieser Schlüsselposition sind Sie direkt der Geschäftsführung unterstellt und agieren als kaufmännischer Sparringspartner.
- Sie professionalisieren die kaufmännische Infrastruktur und steuern die administrativen Prozesse des Standorts.
- Strategische Beratung: Unterstützung der Geschäftsführung in allen kaufmännischen Belangen sowie Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse im ERP-System.
- Führung & Steuerung: Fachliche und disziplinarische Leitung der Bereiche Finanzbuchhaltung, Controlling, Materialwirtschaft und Einkauf.
- Projekt- & Risikomanagement: Optimierung der kaufmännischen Auftragsabwicklung, Sicherstellung wirtschaftlicher Kalkulationen (insb. im Projektgeschäft) sowie vertragsrechtliches Risikomanagement.
- Reporting: Verantwortung für das Budget, das monatliche Berichtswesen sowie die Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB.
- Organisationsentwicklung: Enge Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft beim Auf- und Ausbau der Bereiche HR und IT.
Erfahrungen
- Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung mit Gesamtverantwortung im kaufmännischen Bereich eines produzierenden Industrieunternehmens.
- Branchen-Know-how: Fundiertes Verständnis für Prozesse im Projekt- und Anlagenbau sowie fundierte Kenntnisse in der Kostenrechnung und Materialwirtschaft.
- Persönlichkeit: Analytische Stärke kombiniert mit einer strukturierten Arbeitsweise und der Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten.
- Sprachen & IT: IT-Affinität (ERP-Systeme) sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das bieten wir Ihnen
- Attraktives Paket: Ein leistungsgerechtes Vergütungspaket inklusive eines Firmenwagens zur Privatnutzung.
- Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem internationalen, krisensicheren Umfeld.
- Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung und regelmäßige Firmenevents.
- Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Team.
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co KG
Unser Mandant bietet Ihnen als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) in Magdeburg ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das durch eine krisensichere Unternehmensstruktur geprägt ist. Sie profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket, unbefristeter Festanstellung sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Die offene Unternehmenskultur und regelmäßige Firmenevents stärken den Teamgeist und machen das Arbeiten hier besonders angenehm und bereichernd.
Kontaktdaten:
Randstad Deutschland GmbH & Co KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Leiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du ihre Prozesse verbessern kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir uns für das Unternehmen und die Position wirklich interessieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Leiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für die Position durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unser Team tun kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland GmbH & Co KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens im Bereich Anlagenbau. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du als kaufmännischer Leiter zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und analytische Stärke zu demonstrieren.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da ERP-Systeme eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich mit den gängigen Systemen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um die Effizienz zu steigern und das Reporting zu verbessern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft sind besonders relevant.
