Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Reklamationen und unterstütze bei Zertifizierungen in einem dynamischen Lebensmittelbetrieb.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Lebensmittelbetrieb in Lüneburg, der Qualität und Kundenzufriedenheit an erste Stelle setzt.
- Mitarbeitervorteile: Direkte Festanstellung, tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Jobrad und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines jungen, motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Lebensmittelbereich mit Erfahrung im Qualitätsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Handicap sind ausdrücklich willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind Qualitätsmanagement-Mitarbeiter und suchen eine neue Herausforderung? Sie üben Ihren Beruf mit Leidenschaft und Engagement aus und geben immer 100 %? Wir auch! Die Zufriedenheit unserer Kunden und Kandidaten ist unser oberstes Ziel bei der Vermittlung qualifizierter Fachkräfte. Aktuell suchen wir für einen Auftraggeber, einem Lebensmittelbetrieb aus Lüneburg, eine Sachbearbeitung Qualitätsmanagement. Probieren Sie es aus und bewerben Sie sich jetzt online! Ihr Weg in eine attraktive Festanstellung direkt bei unserem Kundenunternehmen ist nicht mehr weit! Bewerbungen von Menschen mit Handicap begrüßen wir ausdrücklich.
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung von Reklamationen
- Eigenverantwortliche Projektbearbeitung
- Organisatorische Unterstützung bei Zertifizierungen
- Einhaltung von Hygienestandards
- Prüfung und Pflege von Qualitätsmanagement-Dokumenten
- Durchführung interner Audits
- Prüfen, Freigeben und Beurteilen von Analyseergebnissen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Lebensmittelsicherheitskultur
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende
Erfahrungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Lebensmittelbereich, Schwerpunkt Qualitätssicherung/Qualitätsmanagement
- Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in einem Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie
- Hohes Maß an Qualitäts- und Hygienebewusstsein
- Zuverlässigkeit, Gewissenhaftigkeit und Durchsetzungsstärke
- Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Kenntnisse über HACCP, Food defence, Food fraud
- Gute EDV-Kenntnisse und solider Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem unserer Geschäftspartner
- Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Junges, motiviertes Team, kollegiales Betriebsklima
- Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss sowie eine tarifliche Altersversorgung
- Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Corporate Benefits und Jobrad
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Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Lebensmittelindustrie, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Qualitätsmanagement, insbesondere im Lebensmittelbereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Fragen zu HACCP, Food defence und Food fraud vor. Diese Themen sind zentral für die Position und zeigen dein Fachwissen und Engagement für die Qualitätssicherung.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da die Zusammenarbeit im Team und die Schulung von Mitarbeitenden wichtig sind, ist es entscheidend, dass du deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website des Lebensmittelbetriebs in Lüneburg an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Qualitätsmanagement zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Qualitätssicherung und deine Kenntnisse über HACCP.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung darlegst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Lebensmittelsicherheitskultur beitragen kannst.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Unstimmigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Qualitätsmanagement, insbesondere in der Lebensmittelindustrie. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Bearbeitung von Reklamationen oder der Durchführung interner Audits verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Hygienestandards betonen
Da Hygiene in der Lebensmittelbranche von größter Bedeutung ist, solltest du deine Kenntnisse über HACCP und andere relevante Standards hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Qualitätsziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.