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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Migration von Verlustdaten in die Cloud und führe Datentransfers durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das auf Cloud- und Datenlösungen spezialisiert ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 60% Remote-Arbeit und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und arbeite an zukunftsweisenden Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Code-Migration und Datentransfers, idealerweise mit Azure.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
Unser Kunde benötigt externe Unterstützung durch einen Cloud- und Dataexperten (w/m/d) im Umfeld des folgenden Projekts:
- Start: asap
- Laufzeit: 2 Monate
- Auslastung: ca. 60%
- Modus: Weitgehend per remote, vereinzelt
- Sprache: Englisch und Deutsch
Projektbeschreibung:
Der Subunternehmer wird Dienstleistungen im Arbeitsbereich Verlustdatensammlung bereitstellen, um die folgenden Aufgaben zu erfüllen:
- Code-Migration aller Komponenten zur Verlustdatensammlung und -berechnung von On-Premise in die Cloud
- Vorbereitung und Durchführung von Datentransfers der Verlustdatentabellen in die Cloud für Testzwecke und den Go-Live
- Anbindung der verlustdatenspezifischen Informationen an die Cloud
Skills:
- Erfahrung im Bereich Code-Migration von On-Premise zu Cloud (Azure bevorzugt)
- Vorbereitung und Durchführung von Datentransfers der Verlustdatentabellen in die Cloud für Testzwecke und den Go-Live
- Erfahrung in der Anbindung der verlustdatenspezifischen Informationen an die Cloud
- Optional: Kenntnisse/Vorerfahrung im Bereich Verlustdaten (Loss Data Collection) bzw. Sammeln, Aggregieren und Transformieren entsprechender Daten
Data und Cloud Engineer - Verlustdaten / Loss data collection (m/w/d) - 60% Auslastung per remote Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Kontaktperson:
Randstad Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Data und Cloud Engineer - Verlustdaten / Loss data collection (m/w/d) - 60% Auslastung per remote
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Sei bereit für technische Gespräche
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse über Cloud-Technologien und Datenmigration auffrischst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Präsentiere deine Projekte
Habe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat, die deine Fähigkeiten im Bereich Code-Migration und Datenmanagement zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Data und Cloud Engineer - Verlustdaten / Loss data collection (m/w/d) - 60% Auslastung per remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also sei authentisch und zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen eingehst. Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen mit den Aufgaben in unserem Projekt zusammenhängen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Kenntnisse in der Code-Migration und Datentransfer zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Cloud- und Datenengineering demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf die Migration von On-Premise zu Cloud-Lösungen.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da das Projekt sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch stattfindet, solltest du sicherstellen, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst. Übe technische Begriffe und Phrasen in beiden Sprachen, um während des Interviews selbstbewusst und kompetent aufzutreten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Projekt und hilft dir, mehr über die spezifischen Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den verwendeten Technologien können hier besonders hilfreich sein.