Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen ganzheitlich und entwickle individuelle Konzepte zur betrieblichen Krankenversicherung.
- Unternehmen: Dynamisches Beratungsunternehmen im Herzen von Hamburg mit modernem Ansatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, keine Kaltakquise, und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Vertriebsstrategien und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Versicherungsvertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden – ein dynamisches, spezialisiertes Beratungsunternehmen im Herzen von Hamburg, das moderne Konzepte für die betriebliche Gesundheitsvorsorge digital und pragmatisch umsetzt – suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung in Festanstellung eine vertriebsstarke Persönlichkeit. In dieser Rolle übernehmen Sie die ganzheitliche Beratung von Unternehmenskunden, steuern komplexe Abschlussprozesse und unterstützen das Team aktiv bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.
- Ganzheitliches Betreuen und Führen von B2B-Beratungsprozessen von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Analysieren der spezifischen Kundenbedürfnisse und Entwickeln maßgeschneiderter Konzepte zur betrieblichen Krankenversicherung (bKV)
- Verhandeln auf Augenhöhe mit Geschäftsführern, HR-Verantwortlichen und wirtschaftlichen Entscheidern
- Strukturiertes Managen und Optimieren der eigenen Vertriebs-Pipeline unter Nutzung cross-medialer und gruppeninterner Potenziale
- Fachliches Unterstützen und Mentoring von junioreren Teamkollegen sowie aktives Mitgestalten der internen Arbeits- und Prozessstrukturen
Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachmann oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft / Finanzen
Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb, mit klarem Fokus auf das B2B-Umfeld, die Krankenversicherung oder die bKV
Kenntnisse im Umgang mit digitalen Vertriebswerkzeugen, CRM-Systemen und Tarifierungsprogrammen
Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau sowie eine präzise, zielorientierte Ausdrucksweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit hoher Abschlussstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägter Teammentalität
Gehalt: 54.000 - 60.000 € p.a. Fixum + Variable on TOP bis 100.000 € p.a.
Vertriebs-Support: Keine Kaltakquise – Arbeiten mit vorqualifizierten, warmen Leads und einem großen Bestand
Synergien: Hohes Cross-Selling-Potenzial durch Anbindung an ein breites Netzwerk aus Finanzen und Immobilien
Arbeitsweise: Maximale Eigenverantwortung und ergebnisorientiertes Arbeiten ohne starre Reporting-Strukturen
Kultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Feedbackkultur auf Augenhöhe
Umfeld: Ein engagiertes Team mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Büro in zentraler Hamburger Lage
Firmenkundenberater bKV (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Unser Kunde ist ein dynamisches Beratungsunternehmen im Herzen Hamburgs, das nicht nur moderne Konzepte für die betriebliche Gesundheitsvorsorge bietet, sondern auch eine offene und wertschätzende Arbeitskultur pflegt. Mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, eigenverantwortlich zu arbeiten und aktiv an der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von einem engagierten Team, einem breiten Netzwerk und attraktiven Verdienstmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Firmenkundenberater bKV (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Randstad Deutschland an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firmenkundenberater bKV (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Randstad Deutschland?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Randstad Deutschland arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Randstad Deutschland übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Randstad Deutschland spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Randstad Deutschland, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Randstad Deutschland solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Randstad Deutschland genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
