Auf einen Blick
- Aufgaben: Begrüße Gäste, organisiere Termine und unterstütze im Servicebereich.
- Unternehmen: Regionaler Kunde aus der Industrie mit einem tollen Team.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, umfangreiche Sozialleistungen und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im 2-Schichtsystem und individuelle Betreuung vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Sie arbeiten gern mit Menschen, sind ein Organisationstalent und suchen eine Teilzeitstelle von 25-30 Stunden in Chemnitz? Dann haben wir einen regionalen Kunden aus der Industrie, der Unterstützung im Servicebereich sucht. Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung besitzen, Ihre Erfahrungen gern einbringen möchten - bewerben Sie sich jetzt, es lohnt sich!
- Besucherempfang und Auskunftserteilung am Empfang
- Telefonbetreuung
- administrative Tätigkeiten
- Kommunikation mit Gästen aus dem In- und Ausland
- Organisation von Terminen, Besprechungen incl. der Buchung aller Räumlichkeiten
- Verwaltung von Daten, Zugängen und Eintrittskarten
- Disposition von Firmenfahrzeugen und komplette Abwicklung
Voraussetzungen:
- abgeschlossene Ausbildung im kaufm. Bereich, z.B. Hotelfachfrau/mann, Industriekauffrau/mann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung oder Erfahrung in diesem Bereich
- Sicherer Umgang mit MS Office
- sehr gute Kenntnisse in Deutsch und gute Englischkenntnisse
- selbständige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick
- hohe Serviceorientierung und freundliches, gepflegtes Auftreten
- Führerschein Kl. B wäre wünschenswert
Wir bieten:
- sehr gute Bezahlung auf Grundlage des Tarifvertrages GVP/DGB zzgl. außertariflicher Zulagen
- umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Arbeitszeiten im 2-Schichtsystem (6.30-13.00 und 10-16.30 Uhr Montag-Freitag)
- bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr und Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat
- Unterstützung bei fachlicher Fort- und Weiterbildung (z.B. Lehrgang Leistungsgruppe 1, E-Learning Kurse kostenfrei)
- monatlich wechselnde Rabattaktionen, z.B. bei großen Versandhäusern, Hotelketten, Fluglinien, Modehäusern und vielem mehr
- individuelle Betreuung in unserer Niederlassung vor Ort durch 2 Disponenten
- ggf. Übernahmeoption bei Eignung
Standorte
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotelfachmann (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip für den Job im Gastgewerbe
Starte mit einem Blick auf lokale Restaurants und Cafés – oft suchen sie händeringend nach Teilzeitkräften! Mach einen kurzen Besuch, sprich mit dem Management und frag nach, ob sie zurzeit Mitarbeiter einstellen. Persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Nutze die Saison für deine Vorteile!
Die Gastronomie hat Hochsaisonzeiten, wie den Sommer oder die Weihnachtszeit, in denen viele Teilzeitjobs verfügbar sind. Halte Ausschau nach Stellenanzeigen während dieser Zeit, da viele Betriebe kurzfristig Personal benötigen und du deine Chance nutzen kannst!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Such nach Facebook-Gruppen oder Online-Foren, die sich mit Gastronomie beschäftigen. Oft gibt es dort Jobangebote, die nicht auf großen Plattformen ausgeschrieben sind. Zudem kannst du dich mit Gleichgesinnten vernetzen und Tipps von Branchenprofis bekommen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du Teil unseres Teams bei Randstad Deutschland werden möchtest, schau dir die Teilzeitstellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt! Wir suchen immer nach leidenschaftlichen Leuten und freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotelfachmann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Gastronomie!:In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum du in die Gastronomie willst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in Restaurants, Cafés oder Bars und wie das deine Motivation für die Stelle als Hotelfachmann (m/w/d) bei Randstad Deutschland steigert.
Soft Skills sind das A und O!:Denke daran, deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen hervorzuheben. Teamarbeit, Kommunikationsstärke und Kundenservice sind in der Gastronomie extrem wichtig. Nenne Beispiele, in denen du deine Soft Skills erfolgreich eingesetzt hast, um uns zu zeigen, dass du nicht nur als Teil des Teams, sondern auch bei der Interaktion mit Gästen glänzen kannst.
Ein ansprechendes CV-Layout!:Gestalte dein CV klar und übersichtlich. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Teilzeitstelle als Hotelfachmann (m/w/d) bei Randstad Deutschland qualifizieren. Nutze klare Abschnittsüberschriften und sorge dafür, dass es einfach ist, deine wichtigsten Qualifikationen auf einen Blick zu erkennen.
Kurzes, kraftvolles Bewerbungsschreiben!:In deinem Bewerbungsschreiben solltet ihr prägnant beschreiben, warum du genau die richtige Person für die Teilzeitstelle bist. Bring deine Begeisterung für die Gastronomie rüber und betone, warum Randstad Deutschland für dich der perfekte Arbeitsplatz ist. Lass uns wissen, was du von der Zusammenarbeit erwartet und was du ins Team einbringen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitet
✨Kochkünste unter Beweis stellen
In der Gastronomie zeigt man am besten, was man kann, wenn man praktische Fähigkeiten demonstriert. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Kochtechniken oder zur Zubereitung spezieller Gerichte zu beantworten. Denk auch an kleine Beispielgerichte, die du eventuell vor Ort zubereiten kannst!
✨Kundenservice im Vordergrund
Da du in der Gastronomie arbeitest, wird oft Wert auf deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten gelegt. Überlege dir Beispiele für Situationen, in denen du einen großartigen Kundenservice geleistet hast – das kann helfen, deine Motivation und dein Engagement für die Branche zu unterstreichen!
✨Flexibilität und Teamgeist betonen
Teilzeitjobs in der Gastronomie erfordern oft Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit wechselnden Schichten umgehst und wie du im Team arbeitest, um einen reibungslosen Service zu gewährleisten.
✨Bringe deine Leidenschaft mit!
Im Interview solltest du deine Begeisterung für die Gastronomie zeigen. Erzähl von deiner Liebe zur Küche, besonderen kulinarischen Erfahrungen oder was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Leidenschaft kann ein entscheidender Faktor bei der Auswahl sein!
