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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und treibe die Digitalisierung in der Produktion voran.
- Arbeitgeber: International erfolgreiches Produktionsunternehmen mit regionaler Verwurzelung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Essenszuschuss.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Umfeld für die perfekte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines traditionsreichen Unternehmens und setze innovative Ideen um.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder technische Ausbildung mit relevanter Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Moderne Produktion braucht eine starke und ausfallsichere digitale Infrastruktur. Für unseren Mandanten, ein international erfolgreiches und stark regional verwurzeltes Produktionsunternehmen im Bereich der industriellen Antriebstechnik, suchen wir am Standort in der Region Arnstadt einen lösungsorientierten IT-Manager (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition verantworten Sie die komplette IT-Landschaft des Werkes und treiben die Digitalisierung der Produktions- sowie Geschäftsprozesse aktiv voran.
- IT-Leitung & Strategie: Sie verantworten die operative sowie strategische Steuerung der gesamten Unternehmens-IT und entwickeln diese zukunftssicher weiter.
- Infrastruktur & Sicherheit: Sie stellen die Hochverfügbarkeit der Server-, Client- und Netzwerkinfrastruktur sicher.
- Systembetreuung: Sie betreuen und optimieren die zentralen Anwendungen, insbesondere das ERP-System, produktionsnahe Software sowie CAD-Umgebungen.
- Digitalisierung & Projekte: Sie leiten abteilungsübergreifende IT-Projekte zur Digitalisierung und Prozessautomatisierung in enger Zusammenarbeit mit der Fertigung und Verwaltung.
- Support & Dienstleister: Sie steuern externe IT-Dienstleister, verwalten das IT-Budget und fungieren als zentraler Ansprechpartner für alle IT-relevanten Fragestellungen der Anwender.
Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine fundierte technische Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration m/w/d) mit relevanter Weiterbildung.
Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufspraxis in der IT-Administration und Projektleitung mit, idealerweise in einem industriellen, produzierenden Umfeld (z.B. Maschinenbau).
Fachwissen: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in aktuellen Microsoft-Technologien (Windows Server, Active Directory, M365), Netzwerktechnik und IT-Sicherheitsstandards.
Prozessverständnis: Erste Erfahrungen in der Betreuung von ERP-Systemen und eine hohe Affinität zu modernen Produktionsabläufen sind ein starkes Plus.
Persönlichkeit: Sie überzeugen durch eine pragmatische Hands-on-Mentalität, analytische Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
Sicherheit: Eine unbefristete Festanstellung bei einem krisenfesten, traditionsreichen Arbeitgeber, der sich seiner Verantwortung für die Region bewusst ist.
Vergütung: Ein attraktives, leistungsgerechtes Gehaltspaket, das durch eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt wird.
Besondere Extras: Profitieren Sie von einem Essenszuschuss in der Kantine sowie einzigartigen Benefits wie beispielsweise Prämienurlaub als Dank für herausragende Leistungen.
Gestaltungsspielraum: Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum für eigene Ideen, um die digitale Zukunft des gesamten Werkes maßgeblich zu prägen.
Work-Life-Balance: Ein familienfreundliches Umfeld und flexible Arbeitszeitregelungen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
IT-Manager(m/w/d) (Arnstadt) Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Kontaktperson:
Randstad Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Manager(m/w/d) (Arnstadt)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen in der IT-Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Manager(m/w/d) (Arnstadt)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für IT und Digitalisierung zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell rüberkommt.
Zeige deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen in der IT. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zeigen, wie du zur Digitalisierung unserer Prozesse beitragen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die IT-Landschaft
Mach dich mit der spezifischen IT-Infrastruktur des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die verwendeten Technologien, insbesondere Microsoft-Technologien und ERP-Systeme. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Administration und Projektleitung zeigen. Zeige, wie du erfolgreich IT-Projekte geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Zeige deine Problemlösungskompetenz
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, ein hypothetisches Problem zu lösen – zeige, dass du pragmatisch und lösungsorientiert denkst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentraler Ansprechpartner fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch mit Nicht-IT-Mitarbeitern gut kommunizieren kannst.