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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontrolliere Debitorenbuchhaltung und führe Mahnverfahren durch.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Hamburg mit spannenden Jobmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie mobiles Arbeiten.
- Andere Informationen: Zugang zu über 200 kostenlosen Online-Kursen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschen zusammenbringt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Rechnungswesen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir bringen Menschen zusammen – das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs in großen und mittelständischen Unternehmen an. Heute möchten wir Sie als Mitarbeiter im Forderungsmanagement (m/w/d) mit einem unserer Geschäftspartner in Hamburg zusammenbringen. Bewerben Sie sich am besten direkt online!
- Kontrolle der Debitorenbuchhaltung auf offene Posten
- Durchführung des schriftlichen und telefonischen Mahnverfahrens
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz zur Klärung von Zahlungsdifferenzen
- Analyse der Kreditwürdigkeit von Neukunden, um Zahlungsausfälle präventiv zu vermeiden
- Einleitung von gerichtlichen Mahnverfahren, Zwangsvollstreckungen und Zusammenarbeit mit externen Partnern
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Industriekaufmann/-frau, Büromanagement
- Erfahrung im Rechnungswesen, Debitorenbuchhaltung oder Inkasso
- Sicherer Umgang mit ERP-Software (z.B. SAP) und MS Office (Excel)
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat
- Möglichkeit zur Übernahme bei unserem Mandanten in eine Festanstellung
- Mobiles Arbeiten und ein zentraler Standort in Hamburg
- Mehr als 200 kostenlose Online-Kurse
- Monatlich wechselnde Rabattaktionen
Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Kontaktperson:
Randstad Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Forderungsmanagement interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Forderungsmanagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und alle relevanten Erfahrungen hervorzuheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigen wir, dass du die perfekte Wahl für die Position im Forderungsmanagement bist!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, nimm dir die Zeit, sie gründlich zu überprüfen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und Formatierung. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist – das kommt immer gut an!
Bewirb dich direkt online!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen und Unterlagen an einem Ort zu sammeln!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben im Forderungsmanagement vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Debitorenbuchhaltung oder im Inkasso dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kenntnisse über ERP-Software
Da der Umgang mit ERP-Software wie SAP wichtig ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen damit zu erläutern. Wenn du spezielle Funktionen oder Projekte hast, die du genutzt hast, bringe diese zur Sprache.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.