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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im After Sales und erstelle aussagekräftige Statistiken.
- Arbeitgeber: Ein Unternehmen, das Chancengleichheit schätzt und Inklusion fördert.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
Funktion als Key User des Warenwirtschaftssystems im Bereich After Sales und Unterstützung des Qualitätsmanagements bei Produkttests.
Erstellung von aussagekräftigen Statistiken und Auswertungen für den Vertrieb und das Qualitätsmanagement.
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung sowie erste praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position.
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel.
Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team gepaart mit einer ausgeprägten Kunden- und Serviceorientierung.
Eine motivierende und faire Vergütung nach DGB/GVP-Tarifvertrag sowie die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags.
Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr.
Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Eine umfassende Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche Entwicklung.
Mitarbeiter (m/w/d) Sales / Kundenorientierung / Vertrieb Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Kontaktperson:
Randstad Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Sales / Kundenorientierung / Vertrieb
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Sales / Kundenorientierung / Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten bearbeiten und dich schnell kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position im Vertrieb vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf Kundenorientierung und Teamarbeit passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsstärke oder deinen Umgang mit ERP-Systemen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da Statistiken und Auswertungen für den Vertrieb wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit MS Excel zu sprechen. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Daten analysiert und präsentiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im After Sales oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.