Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte und manage den gesamten Rekrutierungsprozess.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem partnerschaftlichen Arbeitsklima.
- Vorteile: 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens in einem globalen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium im HR-Bereich und Erfahrung in der operativen Personalarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Traumjob als HR Business Partner in Hörselberg-Hainich gefällig? Sie bringen Ihr Know-how, Ihre Erfahrung und den Wunsch nach beruflicher Veränderung mit. Wir haben die passenden Kontakte zu Unternehmen und organisieren alles rund um Ihre neue Festanstellung in Teilzeit. Gehen Sie mit uns den Weg zum neuen Job und bewerben Sie sich gleich online! Übrigens: Wir lieben Vielfalt und heißen alle Bewerber gleichermaßen herzlich willkommen.
- Umfassende Beratung und Begleitung von Führungskräften sowie dem Personal in diversen HR-Belangen
- Eigenständige Abwicklung und Steuerung operativer Personalmaßnahmen
- Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses sowie aktives Bewerbermanagement
- Ausfertigung von Arbeitsverträgen und qualifizierten Arbeitszeugnissen
- Bearbeitung und Klärung von Sachverhalten im individuellen Arbeitsrecht
- Mitwirkung an strategischen HR-Initiativen und der kontinuierlichen Verbesserung von Personalprozessen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Fokus auf Human Resources. Praxisbewährte Kenntnisse in der operativen Personalarbeit sowie in der kooperativen Abstimmung mit Arbeitnehmervertretungen. Fundiertes Fachwissen im deutschen Arbeitsrecht. Ausgeprägtes Kommunikationstalent gepaart mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise. Routinierte Anwendung der gängigen MS Office-Programme sowie moderner HR-Softwarelösungen.
- Ein partnerschaftliches Arbeitsklima in einem global agierenden Unternehmensumfeld
- Sehr anpassungsfähige Arbeitszeitregelungen zur optimalen Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Zahlung eines 13. Monatsgehalts
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Vielfältige und umfangreiche Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Aktive Förderung der Mitarbeitergesundheit durch betriebliche Programme
- Möglichkeit zur Nutzung eines E-Bike-Leasingangebots
- Attraktives Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Preisnachlässen
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Unser Unternehmen in Emsdetten bietet Ihnen als Lagerarbeiter (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Wir fördern eine positive Teamkultur und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln, während Sie von Sonderkonditionen bei verschiedenen Anbietern profitieren. Bei uns stehen Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander im Vordergrund, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
