Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stößen

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stößen

Stößen Vollzeit 36000 - 44000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kunden im Vertriebsinnendienst für die Benelux-Region.
  • Unternehmen: Renommiertes Unternehmen der Kunststoffbranche mit Wachstumspotenzial.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Team mit viel Wertschätzung.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und sehr gute Französischkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.

Sie sind ein Organisationstalent, schätzen den direkten Kundenkontakt und bewegen sich auf Französisch absolut verhandlungssicher? Unser Auftraggeber – ein renommiertes und wachstumsstarkes Unternehmen der Kunststoffbranche – sucht zur Verstärkung des Vertriebsteams einen engagierten Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) für die Betreuung der Benelux-Region.

Aufgaben:

  • Ganzheitliche Kundenbetreuung: Sie sind der zentrale Ansprechpartner für Bestandskunden und Interessenten im Raum Benelux (Schwerpunkt Frankreich/Wallonie und Luxemburg).
  • Auftragsabwicklung: Von der Angebotserstellung über die Erfassung und Nachverfolgung bis hin zur vollständigen kaufmännischen Abwicklung der Kundenaufträge.
  • Schnittstellenfunktion: Sie arbeiten eng mit dem Vertriebsaußendienst, der Logistik, der Produktion und dem Qualitätsmanagement zusammen.
  • Stammdaten- & Reklamationspflege: Pflege der Kundendaten im ERP-System sowie strukturiertes Reklamationsmanagement.
  • Proaktive Kommunikation: Telefonische und schriftliche Beratung zu Produktlösungen aus Kunststoff sowie Nachfassen von Angeboten.

Anforderungen:

  • Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement, Industrie-Kaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute bis verhandlungssichere Französischkenntnisse in Wort und Schrift; sehr gute Deutschkenntnisse. Niederländisch- oder Englischkenntnisse sind von Vorteil.
  • Berufserfahrung: Erste oder mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Kundenbetreuung, idealerweise in einem produzierenden Umfeld (Kunststoff-, Verpackungs- oder Zulieferindustrie von Vorteil).
  • EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP, NAV/Business Central).
  • Persönlichkeit: Kundenorientiertes Denken, Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Eine sichere Stelle in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit Karriereperspektive:

  • Konzernzugehörigkeit
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Voll- und Teilzeit möglich
  • Ein großartiges Teamgefüge, geprägt von Wertschätzung, Offenheit und Humor
  • Bis zu 30 Urlaubstage
  • Inhouse Schulungen sowie individuelle, externe Weiterbildungen
  • Wechselnde Rabattaktionen und Sonderangebote (Mitarbeiterrabatte)
  • Intensive und umfassende Einarbeitung
  • Sonderzahlungen

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stößen Arbeitgeber: Randstad Deutschland

Unser Unternehmen in Emsdetten bietet Ihnen als Lagerarbeiter (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Wir fördern eine positive Teamkultur und bieten Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln, während Sie von Sonderkonditionen bei verschiedenen Anbietern profitieren. Bei uns stehen Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander im Vordergrund, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.

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Kontaktdaten:

Randstad Deutschland Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stößen erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Randstad Deutschland treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Randstad Deutschland empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Randstad Deutschland dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Randstad Deutschland bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stößen mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Kundenorientiertes Denken
Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Französischkenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse
Erfahrung im Vertriebsinnendienst
Kundenbetreuung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Randstad Deutschland bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Randstad Deutschland erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!