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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und optimiere Logistikprozesse für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Logistikbereich mit modernen Arbeitsplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und Rabatte auf Produkte.
- Andere Informationen: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Logistik und 2 Jahre Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung eines wachsenden Teams suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerlassung am Standort Kamen einen engagierten Supervisor Logistic (m/w/x). In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung in einem operativen Logistikumfeld, steuerst Prozesse und Mitarbeitende und sorgst gemeinsam mit deinem Team für reibungslose Abläufe, hohe Qualität und effiziente Ergebnisse.
- Fachliche Steuerung & Ansprechpartner: Du bist interne und externe Ansprechperson für fachliche Themen und sorgst für eine klare Kommunikation im Arbeitsbereich.
- Arbeitsorganisation: Du stellst die Einhaltung von Arbeitsanweisungen, Standards und der regelmäßigen Kommunikation mit deinem Team sicher.
- Mitarbeiterentwicklung: Du verantwortest die fachliche Einarbeitung, Schulung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Auszubildenden.
- Analyse & Optimierung: Du analysierst Kennzahlen, Entwicklungsstände und Qualifizierungsbedarfe und leitest Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ab.
- Qualität, Sicherheit & Projekte: Du überwachst SLAs, Wirtschaftlichkeit, Qualität sowie Arbeitssicherheitsvorgaben und wirkst aktiv bei Optimierungs- und Neukundenprojekten mit – inklusive operativer Mitarbeit bei Bedarf.
Ausbildung & Berufserfahrung: Du verfügst über einen Schulabschluss, idealerweise mit abgeschlossener Berufsausbildung sowie mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im gewerblichen Bereich, vorzugsweise in der Logistik, mindestens 2 Jahre in der fachlichen Mitarbeiterführung und Einsatzplanung.
Fachliche Kenntnisse: Du bringst gute PC-Kenntnisse (Excel, Outlook), sichere Anwenderkenntnisse in Warenwirtschaftssystemen sowie fundiertes logistisches Prozess- und Organisationsverständnis mit; Kenntnisse in Lean-Management und KVP sind von Vorteil.
Persönliche Stärken: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Genauigkeit, sicheres Auftreten, analytisches Denken, Kundenorientierung und didaktisches Geschick.
Belastbarkeit & Flexibilität: Schichtarbeit, zeitliche Flexibilität und körperliche Belastbarkeit sind für dich selbstverständlich.
Verantwortungsbewusstsein: Du handelst qualitäts-, sicherheits- und ergebnisorientiert und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.
Weihnachtsgeld, VWL und 30 Tage Urlaub. Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten an einem wachsenden Logistikstandort. Teilnahme an Corporate Benefits und Rabatte auf verschiedene Produkte aus den Branchen Fashion, Hightech & Entertainment, Telecommunication. Hochmoderner Arbeitsplatz und neue Arbeitsmittel.
Supervisor Logistic (m/w/x) Arbeitgeber: Randstad Deutschland
Kontaktperson:
Randstad Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Supervisor Logistic (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Supervisor Logistic bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Hiring Manager in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle oder zum Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen. Networking kann oft der Schlüssel sein, um den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über das Unternehmen selbst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung zeigen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Supervisor Logistic (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Logistik und Mitarbeiterführung. Zeige auf, wie du Prozesse optimiert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Deutschland vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen Logistikprozessen und -standards des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Prozesse optimieren könntest und sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Gedanken strukturiert darzulegen, um deine Kommunikationsfähigkeit zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.