Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und gestalte innovative SAP-Lösungen für namhafte Industriekunden.
- Unternehmen: Agile SAP-Beratungsboutique mit flachen Hierarchien und Top-Kununu-Score.
- Vorteile: Flexibles Homeoffice, Firmenwagen, Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und spannende Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Produktion der Zukunft mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SAP PP Umfeld und Interesse an neuen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
- Einsatzort: Augsburg / flexible Homeoffice-Modelle
- Anstellungsart: Unbefristete Festanstellung (Vollzeit)
- Unternehmen: Hochspezialisierte SAP-Beratungsboutique (Anonymisiert)
Über unseren Mandanten
Unser Mandant ist eine 2018 in Augsburg gegründete, agile SAP-Beratungsboutique, die für maßgeschneiderte IT-Lösungen und echte Augenhöhe steht – sowohl im Umgang mit Kunden als auch im eigenen Team. Vergiss starre Hierarchien und klassische Konzernstrukturen: Hier wird nach modernen, selbstorganisierten Prinzipien (Idee der Komplexithoden) gearbeitet, um flexibel auf den Markt zu reagieren. Mit einem Kununu-Score von 4,8 gehört das Unternehmen zu den Top-Arbeitgebern der Region.
Da der Markt für hochkomplexe Fertigungsprozesse boomt, suchen wir zur Verstärkung des Teams einen erfahrenen Köpfe mit einer Leidenschaft für das bewährte SAP PP und der Bereitschaft, die Next-Level-Technologie SAP PEO aktiv mitzugestalten.
Aufgaben
- Prozess- & Innovationsberatung: Du analysierst, bewertest und realisierst die Anforderungen namhafter Industriekunden bei anspruchsvollen SAP Einführungs-, Erweiterungs- oder Wartungsprojekten.
- Fachliche Verantwortung: Du übernimmst die Projektverantwortung, bewertest bestehende Abläufe und entwickelst innovative Lösungen zur Optimierung von SAP-PP-Geschäftsprozessen mittels Customizing.
- Schnittstellenkompetenz: Du fungierst als zentraler Ansprechpartner für Key-User bei allen SAP PP- und PEO-bezogenen Fragestellungen.
- Technologietreiber: Du begleitest den technologischen Wandel (u. a. S/4HANA-Umstiege) und treibst die Einarbeitung sowie Implementierung von zukunftsweisenden Technologien wie SAP PEO und der Datenkommunikation zu PLM-Systemen aktiv voran.
Profil
- Fundament: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbarer Karriereweg.
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre fundierte Projekterfahrung im SAP PP Umfeld (inkl. Prozess-Knowhow in Methodik, Ablauf, Montagefertigung und Funktionalität).
- Integrations- & Systemwissen: Integrationswissen zu den angrenzenden SAP-Modulen sowie erste Praxiserfahrung mit SAP S/4HANA.
- Zukunftsorientierung: Kenntnisse des PEO (Production, Engineering, Operation) Prozesses und der Datenkommunikation zwischen PLM und SAP PEO/PP sind ein großes Plus – wichtiger ist uns jedoch dein echtes Interesse, dich tief in diese Premium-Nische einzuarbeiten.
- Persönlichkeit: Du besitzt eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, dich selbst einzubringen und ständig Neues zu lernen.
Wir bieten
- Das Peer-Recruiting: Schon das erste Kennenlernen erfolgt direkt innerhalb deines zukünftigen Kollegenteams – so merken beide Seiten sofort, ob die Chemie stimmt.
- Onboarding & Entwicklung: Ein fester Mentor im eigenen Team sowie individuelle Coachings und Weiterbildungsmöglichkeiten sichern deinen perfekten Start.
- Mobilität & Flexibilität: Ein eigener Firmenwagen, eine gelebte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum Homeoffice und die Option auf ein Sabbatical.
- Finanzielles Plus: Eine leistungsgerechte Vergütung, attraktive Gehaltszuschüsse, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine direkte Beteiligung am Erfolg des Unternehmens.
- Arbeitsplatz & Team: Ein ergonomischer Arbeitsplatz, eine offene Feedbackkultur auf Augenhöhe sowie abwechslungsreiche Teamevents und soziales Engagement, das gemeinsam gelebt wird.
(Senior) SAP Berater PP / PEO (m/w/d) – Gestalte die digitale Produktion der Zukunft Arbeitgeber: Randstad Digital Germany AG
Unser Mandant ist eine hochspezialisierte SAP-Beratungsboutique in Augsburg, die durch ihre agile und moderne Arbeitsweise besticht. Mit einem hervorragenden Kununu-Score von 4,8 bietet das Unternehmen nicht nur ein flexibles Homeoffice-Modell und eine unbefristete Festanstellung, sondern auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Feedbackkultur. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und durch ein starkes soziales Engagement sowie attraktive finanzielle Benefits wird ein motivierendes Arbeitsumfeld geschaffen, das die digitale Produktion der Zukunft aktiv mitgestaltet.
Kontaktdaten:
Randstad Digital Germany AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) SAP Berater PP / PEO (m/w/d) – Gestalte die digitale Produktion der Zukunft erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an neuen Technologien wie SAP PEO.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends in der SAP-Welt recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Engagement und deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Soft Skills! In einem agilen Umfeld sind Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) SAP Berater PP / PEO (m/w/d) – Gestalte die digitale Produktion der Zukunft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im SAP PP Umfeld. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer überzeugend!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Digital Germany AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die agile Arbeitsweise und die Werte der SAP-Beratungsboutique. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Selbstorganisation verstehst und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du deine Erfahrung im SAP PP Umfeld unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und wie du innovative Lösungen zur Optimierung von Prozessen entwickelt hast.
✨Zeige dein Interesse an neuen Technologien
Sprich über deine Kenntnisse im Bereich SAP S/4HANA und PEO. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten und den technologischen Wandel aktiv mitzugestalten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen.
