Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and coach a team of Delivery Managers for successful project execution.
- Arbeitgeber: Randstad Digital is a global tech company focused on custom software development and consulting.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work options, attractive compensation, and extensive training opportunities.
- Warum dieser Job: Join a diverse team and work on innovative projects in the automotive sector.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in IT or related field with experience in managing international automotive projects.
- Andere Informationen: Work remotely from the EU and enjoy a vibrant company culture with various team events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Standorte: Düsseldorf, Eschborn, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart
Randstad Digital Germany AG: Wir sind seit 1995 am deutschen Markt und seit 2023 ein globales Technologie-Unternehmen der Randstad Gruppe. Hinter Randstad Digital steht die Vision, eine neue Art von Technologie-Dienstleister zu schaffen, um den komplexen Anforderungen der heutigen Märkte und Kunden gerecht zu werden.
Als führender Anbieter von kundenspezifischer Softwareentwicklung und Beratung bieten wir mit unseren über 700 Digital Engineers bei einem Umsatz von 90 Mio. € umfassende Expertise in den Bereichen Advisory, Customer Experience, Cloud, Digital & Product Engineering sowie Data & Analytics .
Randstad Digital setzt sich für Diversität & Inklusion am Arbeitsplatz ein: Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Digital Engineers sind maßgeblich für unseren Erfolg.
Randstad Digital: dedicated to enabling your vision – bist du der nächste #DigitalEnabler?
Deine zukünftigen Aufgaben
- Teamführung und Coaching: Du übernimmst die Leitung des Delivery-Manager-Teams, förderst die Weiterentwicklung der Teammitglieder und stellst durch gezieltes Coaching die erfolgreiche Umsetzung von Projekten sicher.
- Programm-Management und Steuerung: Du bist verantwortlich für die Steuerung und Planung mehrerer bedeutender Großprojekte im internationalen Kontext. Diese Projekte umfassen Teams mit 20 bis 50 Fachkräften, während du die Gesamtverantwortung für ca. 150–200 Personen übernimmst. Dein Fokus liegt dabei auf Zeitmanagement, Budgetierung und Risikomanagement für eine effiziente Umsetzung.
- Sicherstellung der Projekterfolge und Zielerreichung: Du gewährleistest eine qualitativ hochwertige Projektabwicklung und trägst aktiv zur Erreichung der unternehmerischen Ziele bei, unter anderem durch das Management von Projektmargen und KPIs wie Velocity, Scope und Teamproduktivität.
- Stakeholder-Management und Kommunikation: Du pflegst ein starkes Stakeholder Management und gewährleistest durch deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten eine transparente und reibungslose Zusammenarbeit mit allen relevanten Beteiligten.
- Agile DevOps & Work Package Delivery: Du leitest die Arbeitspakete für die agile Umsetzung und kümmerst dich um User Stories und T-Shirt Sizes sowie den Erfolg des Transition-In-Prozesses. Dabei gewährleistest du, dass die agile Methodik effizient in die Projekte integriert wird.
- Karrieremöglichkeiten: Du arbeitest in einem internationalen Kontext und hast die Möglichkeit, deine Karriere innerhalb unserer globalen Delivery-Management-Organisation aktiv zu gestalten und auszubauen. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielfältige Projekte und internationale Zusammenarbeit.
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich mit starkem IT- oder Ingenieurfokus.
- Du hast umfangreiche Erfahrung in der Leitung internationaler Großprojekte im Automotive-Bereich . Dabei liegt dein Fokus auf Programmsteuerung, Zeit- und Budgetplanung sowie Risikomanagement .
- Hohe Qualitätsstandards in allen Prozessen und Arbeitsschritten sowie ein souveräner Umgang mit Eskalationen zeichnen dich aus.
- Du bringst fundiertes Wissen in agilen und Lean-Methoden sowie ein tiefes technisches Verständnis für IT-Services mit.
- Deine Führungskompetenz und dein Engagement als Mentor tragen zur Weiterentwicklung von Teams und der Delivery-Management-Organisation bei.
- Hands-On Erfahrung und kontinuierliche Karriereentwicklung. Du hast dich kontinuierlich weiterentwickelt und dabei fundierte praktische Erfahrung in verschiedenen Rollen gesammelt – von der Softwareentwicklung und Architektur über die Position des Proxy Product Owners bis hin zum Project Manager und Delivery Manager.
- Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit.
Das bieten wir dir
Spannende Kunden und Branchen:
Wir erarbeiten branchenübergreifend innovative technische Lösungen für namhafte Kunden und setzen dabei auf eine starke partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Attraktive Zusatzleistungen:
Zusätzlich zu deinem Fixgehalt hast du Anspruch auf eine attraktive, erfolgsabhängige Vergütung sowie Altersvorsorgeangebote inkl. VWL. Zudem bieten wir dir mit flexiblen Bausteinen einen individuellen Werkzeugkasten an Zusatzleistungen (z.B. Umwandlung von Gehalt und Urlaubstagen).
Umfangreiches Weiterbildungsangebot:
Um deine persönliche Weiterentwicklung individuell zu fördern, bieten wir eine Vielzahl an Inhouse Schulungen, Udemy als E-Learning Plattform sowie externe Weiterbildungsangebote.
Work-Life-Balance:
Wir arbeiten gerne gemeinsam in unseren schönen Büros, bieten aber auch ein hybrides Arbeitsmodell an. Mit 30 Urlaubstagen, einem zusätzlichen Kulturtag, flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Arbeitszeitreduzierung sowie Sabbatical Optionen achten wir zudem auf ausreichend Erholung im Team.
Workation:
Um dir die Flexibilität im Arbeitsalltag zu geben, die du benötigst, ermöglichen wir dir bis zu vier Wochen pro Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
Randstad Digital Budget:
So individuell wie du: dein monatliches Randstad Digital Budget in Höhe von 25 € kannst du so nutzen wie es für dich am besten passt, z. B. für IT-Equipment, Sportangebote, Fahrtkosten oder dein Mittagessen.
IT-Community:
Durch unsere internen Practice Groups, Coding Dojos und CoPs hast du die Möglichkeit dich von Beginn an zu vernetzen, dein Wissen aufzubauen und zu teilen.
Gesundheit:
Zu günstigen Konditionen kannst du dir dein Wunsch-Fahrrad leasen, einen Beitrag zum Umweltschutz leisten und dich fit halten. Weitere Sportangebote sowie die Teilnahme an Firmenläufen runden unser Angebot ab.
Firmenfeiern & Freizeitgruppen:
Unseren Teamspirit erlebst du nicht nur in der täglichen Arbeit, sondern auch durch unser Angebot an Freizeitaktivitäten und bei zahlreichen Firmen- und Teamevents in coolen Locations.
Unabhängig von deiner Herkunft, Ethnie, Geschlechtsidentität, Religion oder deinen individuellen Voraussetzungen: Bei uns zählt, wer du als Person bist. Wir fördern Vielfalt in all ihren Formen und diskriminieren niemanden aufgrund persönlicher Merkmale. Mit über 34 Nationalitäten in unserem Team und dem Fokus auf Gender Parity schaffen wir ein offenes und inklusives Arbeitsumfeld, in dem jeder respektvoll behandelt wird und sein volles Potenzial entfalten kann.
Zeige uns, wer du bist und welche Skills du mitbringst – Wir freuen uns auf dich! Bei Fragen erreichst du unser Recruiting Team per E-Mail: #J-18808-Ljbffr
Delivery Director Automotive (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad Digital Germany
Kontaktperson:
Randstad Digital Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Delivery Director Automotive (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Automobilbranche, die möglicherweise bereits bei Randstad Digital arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Delivery Directors geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf spezifische Fragen zu deiner Erfahrung im Programm-Management vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der Steuerung von Großprojekten und im Risikomanagement verdeutlichen. Diese Geschichten werden dir helfen, während des Interviews überzeugend zu kommunizieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie, insbesondere im Bereich der Softwareentwicklung. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die geschäftlichen Anforderungen und wie du diese in deiner Rolle adressieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Demonstriere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast, insbesondere in einem internationalen Kontext. Dies wird zeigen, dass du die richtige Person bist, um das Delivery-Manager-Team zu führen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Delivery Director Automotive (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über Randstad Digital und deren Vision, eine neue Art von Technologie-Dienstleister zu schaffen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine umfangreiche Erfahrung in der Leitung internationaler Großprojekte im Automotive-Bereich sowie deine Kenntnisse in agilen und Lean-Methoden.
Zeige deine Führungskompetenz: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Führungskompetenz und dein Engagement als Mentor anführst. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Delivery Directors.
Anpassung an die Unternehmenskultur: Betone in deinem Anschreiben, wie du zur Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz beiträgst. Zeige, dass du die Werte von Randstad Digital teilst und bereit bist, in einem internationalen Team zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Digital Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Rolle des Delivery Directors stark auf Teamführung und Coaching fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Verstehe das Projektmanagement im internationalen Kontext
Da du für die Steuerung mehrerer Großprojekte verantwortlich sein wirst, ist es wichtig, dass du ein tiefes Verständnis für internationales Projektmanagement hast. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Planung, Budgetierung und im Risikomanagement zu sprechen.
✨Zeige deine Kenntnisse in agilen Methoden
Die Rolle erfordert fundiertes Wissen in agilen und Lean-Methoden. Sei bereit, spezifische Methoden zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast, und erkläre, wie du diese erfolgreich in Projekte integriert hast.
✨Bereite Fragen für das Stakeholder-Management vor
Stakeholder-Management ist ein zentraler Bestandteil der Position. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um eine reibungslose Zusammenarbeit sicherzustellen. Stelle auch Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Stakeholder-Interaktionen gestaltet.
