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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Raumfahrt und entwickle innovative Leistungselektronik.
- Arbeitgeber: Wachsendes Hochtechnologieunternehmen mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und ein Abschluss in Elektrotechnik oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, kostenlose Deutschkurse und regelmäßige Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mein Kunde ist ein innovatives Hochtechnologieunternehmen aus Süddeutschland und entwickelt/ produziert hochzuverlässige Leistungselektronik für anspruchsvolle Raumfahrtanwendungen. In enger Zusammenarbeit mit internationalen Raumfahrtorganisationen und Industriepartnern entstehen hier Lösungen, die unter extremen Bedingungen zuverlässig funktionieren.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Projektleiter (m/w/d) für Leistungselektronik in Raumfahrtanwendungen, der technologische Innovationen mit strukturiertem Projektmanagement verbindet.
Ihre Aufgaben
- Leitung von Kunden- und internen Entwicklungsprojekten im Bereich Leistungselektronik für Raumfahrtanwendungen
- Verantwortung für Zeit, Kosten, Umfang und Qualität des Projektes
- Anwendung etablierter Projektmanagementmethoden nach PMI / PMBOK
- Einführung und Steuerung der erforderlichen Quality-Gates inklusive Dokumentation
- Koordination interner Ressourcen und externer Subunternehmer-Arbeitspakete
- Erstellung von Projektberichten, Dokumentation und Lessons Learned
- Änderungs- und Reklamationsmanagement
- Unterstützung von Vertrieb und Geschäftsführung bei der Geschäftsentwicklung
Ihr Profil
- Bachelor- oder Masterabschluss in Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im Umfeld der Raumfahrtindustrie
- Fundierte Kenntnisse etablierter Projektmanagementmethoden
- Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Englisch auf Verhandlungsniveau, Deutsch mindestens gute Arbeitskenntnisse
Das erwartet Sie
- Verantwortung in einem wachsenden High-Tech-Unternehmen der Raumfahrtindustrie
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- Moderne betriebliche Altersvorsorge
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
- Job-Bike Leasing (auch für Partner)
- Internationale Arbeitsumgebung mit zweisprachiger Unternehmenskultur (DE/EN)
- Kostenlose Deutschkurse für internationale Mitarbeitende
- Zuschuss zum Kantinenessen sowie kostenlose Heißgetränke
- Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit viel Tageslicht
- Mitarbeiterevents und jährliche Teamausflüge
Projektleiter:in Arbeitgeber: Randstad Digital Germany
Kontaktperson:
Randstad Digital Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Raumfahrtindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich in der Branche sichtbar machen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Projektmanagement übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen im Bereich Leistungselektronik überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Raumfahrt! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du für diese Branche brennst. Lass uns gemeinsam an deiner Story arbeiten, damit du authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Raumfahrttechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Projektleiter für unser Team bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an die geforderten Qualifikationen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Leistungselektronik zu den Herausforderungen bei uns passen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Digital Germany vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Raumfahrtindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte und Technologien, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Projektmanagement-Methoden beherrschen
Da die Stelle einen starken Fokus auf Projektmanagement hat, solltest du die gängigen Methoden wie PMI oder PMBOK gut kennen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
In der Raumfahrt ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen, indem du klar und präzise über deine Erfahrungen sprichst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Herausforderungen im Bereich Leistungselektronik sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.