Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität von Anwendungen durch technische Testautomatisierung und enge Zusammenarbeit mit Teams.
- Unternehmen: Randstad Digital, ein innovatives Technologieunternehmen mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachse in einer offenen Kultur mit über 34 Nationalitäten und zahlreichen Freizeitaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite mit modernster Technologie in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Testautomatisierung, Programmierkenntnisse und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standorte: München
Randstad Digital Germany AG: Seit 1995 sind wir Experten für digitale Innovationen. Als globales Technologieunternehmen der Randstad Gruppe bieten wir maßgeschneiderte Softwareentwicklung und IT-Consulting in den Bereichen Advisory, Customer Experience, Cloud, Digital & Product Engineering sowie Data & Analytics auf höchstem Niveau. Randstad Digital setzt sich für Diversität & Inklusion am Arbeitsplatz ein: Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Digital Engineers sind maßgeblich für unseren Erfolg.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion bei der Sicherstellung der Qualität geschäftskritischer Anwendungen.
- Du verbindest technische Testautomatisierung mit moderner Qualitätssicherung und arbeitest eng mit Entwicklungs- und Fachbereichen zusammen.
- End-to-End Testautomatisierung: Du entwickelst, wartest und optimierst automatisierte Tests für Benutzeroberflächen sowie Backend-Schnittstellen und sorgst für eine nachhaltige und skalierbare Testabdeckung.
- API- und Integrationstesting: Du automatisierst und validierst komplexe Schnittstellen und Services und stellst die Qualität von Integrationen über verschiedene Systemlandschaften hinweg sicher.
- Continuous Testing & CI/CD: Du integrierst automatisierte Tests in moderne CI/CD-Pipelines und sorgst für schnelles, kontinuierliches Feedback innerhalb der Entwicklungsprozesse.
- Technisches Troubleshooting: Du analysierst komplexe Fehlerbilder, untersuchst Schnittstellenkommunikation, Payloads und Nachrichtenflüsse und unterstützt bei der Identifikation technischer Ursachen.
- Performance & Stabilität: Du führst Last- und Performance-Tests durch und bewertest die Stabilität, Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit von Anwendungen unter realistischen Belastungsszenarien.
- Qualität in komplexen Systemlandschaften: Du unterstützt die Absicherung geschäftskritischer Anwendungen und Integrationen und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung der Softwarequalität bei.
- Agile Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Entwicklern, Fachbereichen und weiteren Stakeholdern zusammen und bringst deine Expertise aktiv in agile Teams ein.
Das bringst du mit:
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der technischen Testautomatisierung von Web-, Backend- und API-basierten Anwendungen.
- Fundierte Erfahrung mit Testautomatisierungslösungen wie Tricentis Tosca und idealerweise auch mit Eggplant.
- Gute Programmierkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Softwarearchitekturen, Schnittstellen und technische Zusammenhänge.
- Praktische Erfahrung in der Automatisierung von API-Tests mit Werkzeugen wie Postman, SoapUI oder RestAssured.
- Erfahrung im Aufbau und der Integration automatisierter Tests in CI/CD-Pipelines.
- Erfahrung im Bereich Last- und Performance-Testing und das Wissen, wie sich Stabilität und Skalierbarkeit zuverlässig bewerten lassen.
- Kenntnisse in der strukturierten Analyse technischer Fehlerbilder sowie im Troubleshooting komplexer System- und Integrationslandschaften.
- Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP-nahen Systemlandschaften oder Integrationsszenarien unter Verwendung von Technologien wie OData, IDocs oder vergleichbaren Schnittstellen.
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohes Qualitätsbewusstsein sowie ausgeprägte Teamfähigkeit.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau und gute Englischkenntnisse.
Optional:
- Eine ISTQB-Zertifizierung oder vergleichbare Qualifikationen sind ein Plus.
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung sind von Vorteil.
Das bieten wir dir:
- Spannende Projekteinsätze in den Bereichen Advisory, Customer Experience, Cloud, Digital & Product Engineering sowie Data & Analytics bei namhaften Kunden.
- Attraktive Zusatzleistungen durch flexible Bausteine, z. B. Umwandlung von Gehalt und Urlaubstagen.
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot mit Inhouse Schulungen, Udemy als E-Learning Plattform sowie externen Weiterbildungsangeboten.
- Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen, einem zusätzlichen Kulturtag, flexiblen Arbeitszeiten und Sabbatical Optionen.
- Workation: Möglichkeit, bis zu vier Wochen pro Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
- Randstad Digital Budget in Höhe von 25 € für IT-Equipment, Sportangebote, Fahrtkosten oder Mittagessen.
- IT-Community durch interne Practice Groups, Coding Dojos und CoPs.
- Gesundheit durch betriebliche Krankenversicherung (bKV), Dienstrad-Leasing und gemeinsame Firmenläufe.
- Firmenfeiern & Freizeitgruppen zur Förderung des Teamspirits.
Diversity Statement: Unabhängig von deiner Herkunft, Ethnie, Geschlechtsidentität, Religion oder deinen individuellen Voraussetzungen: Bei uns zählt, wer du als Person bist. Wir fördern Vielfalt in all ihren Formen und diskriminieren niemanden aufgrund persönlicher Merkmale.
Kontakt: Bei Fragen erreichst du unser Recruiting Team per E-Mail: career.de@randstaddigital.com
Technical QA Engineer (m/w/d) – Test Automation Arbeitgeber: Randstad Digital Germany
Randstad Digital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert das Unternehmen eine offene und respektvolle Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Die flexiblen Arbeitsmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen machen Randstad Digital zu einem idealen Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich Testautomatisierung vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical QA Engineer (m/w/d) – Test Automation erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Randstad Digital Germany bewerben
Viele Unternehmen, wie Randstad Digital Germany, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical QA Engineer (m/w/d) – Test Automation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Randstad Digital Germany und die ausgeschriebene Position Technical QA Engineer (m/w/d) – Test Automation zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Digital Germany vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Randstad Digital Germany an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
