Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Umsetzung von Data Governance und MDM-Projekten mit klarer Lieferverantwortung.
- Unternehmen: Innovativer Kunde im Bereich Data Management mit Fokus auf praktische Umsetzung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Datenmanagements und arbeite an realen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data Governance, MDM und Workshop-Moderation mit Stakeholdern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde baut seine zentralen Fähigkeiten im Data Management schrittweise und umsetzungsorientiert aus. Im Vordergrund der nächsten Umsetzungsphase stehen die Disziplinen Data Governance, Data Architecture, Master Data Management (MDM) und Data Quality Management (DQM). Grundlage bildet die definierte Roadmap mit den Phasen Initiate & Scope, Design & Plan, Implement & Operate sowie Optimize & Scale.
Des Weiteren wird Unterstützung für eine pragmatische Umsetzung des datenschutzkonformen Löschens benötigt. Erwartet wird keine klassische Strategieberatung, sondern eine operative Mitarbeit mit klarer Lieferverantwortung. Deshalb suchen wir ausgeprägte Data Governance Profile. Idealerweise handelt es sich um Personen mit langjähriger Erfahrung im Aufbau von Data Governance Frameworks, bevorzugt auf Basis des DAMA-Standards.
Notwendig ist zudem praktische Erfahrung in der Durchführung von Workshops mit Business Stakeholdern, um die Definition und Dokumentation von Business Object Models unter Verwendung von ArchiMate 3.2 zu ermöglichen.
Erwartet werden konkrete Artefakte, wie z.B.:
- Zielbilder
- Rollen- und RACI-Modelle
- Governance-Prozesse
- Architekturmodelle
- MDM-Domänenmodelle
- DQ-Regelwerke
- KPI- und Monitoring-Ansätze
- Tooling-/Setup-Vorschläge
- Pilot-Umsetzungen
- Übergabe- und Betriebsartefakte
Bitte um Referenzen. Unser Kunde möchte gern mindestens 2-3 belastbare Referenzen zu praktischer Erfahrung / Umsetzung für die Themen:
- Data Governance
- Data Architecture
- MDM
- DQM
- Governance Toolchain
- Data Lifecycle Management
DAMA-Driven Data Governance & MDM Consultant Arbeitgeber: Randstad Digital Switzerland
Unser Kunde bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf die Entwicklung von Data Management Fähigkeiten konzentriert. Mit einem klaren Fokus auf operative Mitarbeit und Verantwortung fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Bereich bietet. Die zentrale Lage ermöglicht zudem eine hervorragende Anbindung und ein inspirierendes Umfeld für kreative Lösungen im Bereich Data Governance und MDM.
Kontaktdaten:
Randstad Digital Switzerland Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so DAMA-Driven Data Governance & MDM Consultant erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Data Governance und MDM-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich aktiv in Diskussionen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Interviews vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat hast. Zeige, wie du Data Governance Frameworks aufgebaut hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und frage nach, wie du dem Unternehmen helfen kannst, ihre Ziele im Bereich Data Management zu erreichen. Zeige dein Interesse an den spezifischen Herausforderungen, die sie haben, und bringe Ideen ein, wie du diese angehen würdest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Referenzen bereit zu halten – sie können den entscheidenden Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DAMA-Driven Data Governance & MDM Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Bereich Data Governance bist.
Betone deine Erfahrung:Hebe deine praktischen Erfahrungen in Data Governance, MDM und DQM hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Artefakte du erstellt hast.
Referenzen nicht vergessen!:Vergiss nicht, mindestens 2-3 belastbare Referenzen anzugeben. Diese sollten deine praktische Erfahrung in den geforderten Bereichen belegen. Wir wollen sehen, dass du das Zeug dazu hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Digital Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Data Governance, MDM und DQM demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich an Projekten gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Workshop-Erfahrungen hervorheben
Da praktische Erfahrung in der Durchführung von Workshops mit Business Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, wo du solche Workshops geleitet hast. Erkläre, wie du die Teilnehmer eingebunden hast und welche Methoden du verwendet hast, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.
✨Referenzen bereitstellen
Stelle sicher, dass du 2-3 belastbare Referenzen hast, die deine Erfahrungen in den geforderten Bereichen bestätigen können. Informiere deine Referenzen im Voraus, damit sie wissen, dass sie kontaktiert werden könnten. Das zeigt Professionalität und Vorbereitung.
