Freelance Senior Projectmanagers Ontwikkelkader Gebiedsontwikkeling (ZZP)

Freelance Senior Projectmanagers Ontwikkelkader Gebiedsontwikkeling (ZZP)

Soest Freiberuflich 6000 - 8000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Randstad Freelance

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analyseer en ontwikkel bouwstenen voor gebiedsontwikkeling en stuur gemeentelijke projectteams aan.
  • Unternehmen: Gemeente met focus op duurzame en innovatieve gebiedsontwikkeling.
  • Vorteile: Flexibele werktijden, uitdagende projecten en de kans om impact te maken.
  • Weitere Informationen: Een dynamische rol met veel verantwoordelijkheden en ruimte voor persoonlijke groei.
  • Warum dieser Job: Werk aan complexe projecten en verbind stakeholders voor een betere leefomgeving.
  • Qualifikationen: Minimaal HBO+/WO niveau en 8 jaar ervaring in projectmanagement binnen ruimtelijke ontwikkeling.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.

Inventariseren en analyseren van aanwezige en reeds uitgewerkte bouwstenen voor het ontwikkelkader;

Plan van aanpak opstellen (hoe, wat, wanneer) te komen tot beoogd eindresultaat. Specifiek Wibaut-zone, raadsvoorstel opstellen met het plan van aanpak als bijlage voor het aanvragen van een voorbereidingskrediet en daarmee de formele bestuursopdracht.

Van beide opdrachten:

  • Uitvraag, inkoop en sturing naar externe bureaus.
  • Aansturing en organisatie van het gemeentelijk projectteam, bespreken van de voortgang, de kwaliteit, mogelijke knelpunten en risico’s en het resultaat;
  • Sturen op resultaat, rekening houden met diverse belangen en borgen van integrale advisering en besluitvorming.
  • Zorgdragen voor heldere advisering en besluiten aan opdrachtgever én bestuur(ders);
  • Verbinden van stakeholders (Vervoerregio Amsterdam, NS, Prorail, Provincie NH, ontwikkelaars en woningcorporaties, inwoners, ondernemers en professionals) en daarmee draagvlak voor het ontwikkelkader en de uitvoering bewerkstelligen.

Eisen en competenties:

  • Minimaal HBO+/WO werk en denkniveau en een relevante opleiding tav ruimtelijk domein (zoals planologie/stedenbouw, sociale geografie, bestuurskunde, planeconomie)
  • Minimaal 8 jaar aantoonbare ervaring als projectmanager binnen het domein van ruimtelijke ontwikkeling/gebiedsontwikkeling bij een gemeente groter dan 130.000 inwoners.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van het (laten) opstellen inclusief bestuurlijke besluitvorming van ruimtelijke ontwikkelkaders bij grote gemeenten in complexe (stations)omgevingen;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met complexe mobiliteit en bereikbaarheidsopgaven in de eerste fasen van planvorming
  • Ruime aantoonbare ervaring met adviseren van gemeentelijk bestuur
  • Sterke analytische en communicatieve vaardigheden
  • Sturend vermogen en durf om keuzes te maken
  • Verbindend vermogen ter versterking van teamgevoel, samenwerking en kwaliteit projectresultaat (inclusief draagvlak intern én extern).

Freelance Senior Projectmanagers Ontwikkelkader Gebiedsontwikkeling (ZZP) Arbeitgeber: Randstad Freelance

Als freelance Senior Projectmanager in de Wibaut-zone biedt onze organisatie een dynamische en stimulerende werkomgeving waar samenwerking en innovatie centraal staan. Wij waarderen de inbreng van onze medewerkers en bieden volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, met een focus op integrale advisering en besluitvorming. Met een sterke nadruk op stakeholderverbinding en het realiseren van duurzame projecten, zijn wij een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in de ruimtelijke ontwikkeling.

Randstad Freelance

Kontaktdaten:

Randstad Freelance Recruiting-Team

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Nutze Plattformen für Freiberufler!

Schau dir spezielle Plattformen wie Freelancer.de oder Upwork an, um Projekte im Bauwesen zu finden. Dort kannst du sofort sichtbar werden und mit potenziellen Kunden in Kontakt treten.

Baue dein Portfolio auf!

Erstelle ein starkes Portfolio mit deinen besten Projekten im Bauwesen. Zeige, was du kannst! Das wird nicht nur Auftraggeber überzeugen, sondern dir auch helfen, dich von anderen Freiberuflern abzuheben.

Verknüpfe dich mit der Bau-Community!

Besuche lokale Bau- und Handwerksmessen oder branchenspezifische Meetups in deiner Nähe. So kannst du dir ein Netzwerk aufbauen und von anderen im Bauwesen lernen – das bringt dir nicht nur Aufträge, sondern auch wertvolle Kontakte!

Finde Kunden über soziale Medien!

Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Projekte zu präsentieren und dein Wissen zu teilen. Das kann dir helfen, Sichtbarkeit zu erlangen und wahrscheinlich die ersten Anfragen für weitere Aufträge zu erhalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freelance Senior Projectmanagers Ontwikkelkader Gebiedsontwikkeling (ZZP) mit Bravour zu bestehen

Analytische vaardigheden
Communicatieve vaardigheden
Projectmanagement
Stakeholdermanagement
Besluitvorming
Adviesvaardigheden
Organisatievermogen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Projektportfolio ist King:Zeig uns, was du kannst! Dein Portfolio ist der Schlüssel bei freiberuflichen Anwendungen im Bauwesen. Füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu, sei es durch Skizzen, Pläne oder Fotos von abgeschlossenen Projekten. Das gibt uns einen direkten Einblick in dein Können und Stil.

Klare Präsentation deiner Dienstleistungen:Mach es uns leicht, dich zu verstehen. Liste deine Dienstleistungen klar auf und zeige, was du besonders gut kannst – ob das nun Projektmanagement, Statik oder Bauleitung ist. Eine klare Darstellung hilft uns, deine Expertise schnell zu erfassen.

Transparente Preisgestaltung:In der Freiberuflichkeit ist es wichtig, dass du deine Preise klar kommunizierst. Erwähne deine Stundensätze oder Pauschalpreise direkt in deinem Anschreiben, damit wir wissen, was wir von dir erwarten können und ob es zu unserem Budget passt.

Verweise auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bauwesen hast, dann solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf erwähnen. Das kann entscheidend sein, um unsere Vertrauenswürdigkeit zu gewinnen und zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad Freelance vorbereitet

Bring dein Projektportfolio mit!

Als Freiberufler im Bauwesen ist es super wichtig, ein starkes Portfolio zu haben. Zeig bei dem Interview, welche Projekte du betreut hast und hebe die Herausforderungen hervor, die du gemeistert hast. Das gibt Randstad Freelance einen direkten Eindruck von deinem Stil und deiner Fähigkeit, Probleme zu lösen.

Mach dich mit den aktuellen Bauvorschriften vertraut

Im Bauwesen können Vorschriften und Normen entscheidend sein. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu diesen Themen zu beantworten. Kleinere technische Details oder spezifische Materialien, die du verwendet hast, könnten Teil des Gesprächs sein, also stelle sicher, dass du auf dem neuesten Stand bist.

Bereite deine Preisgestaltung vor

Als Freelancer wirst du wahrscheinlich über deine Preise verhandeln müssen. Überlege dir im Voraus, wie du deinen Stundenlohn oder dein Projektentgelt festlegst und sei bereit, Optionen anzubieten, die für Randstad Freelance attraktiv sind. Zeige, dass du flexibel bist und die Bedürfnisse des Kunden verstehst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen ist die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv mit Architekten, Ingenieuren und Auftraggebern kommunizierst. Das wird dir helfen, dich als Teamplayer zu positionieren und deine Fähigkeit zu zeigen, alle an einem Strang zu ziehen.