Specialist, Client And Talent Partnership

Bei Randstad zu arbeiten bedeutet weit mehr als nur in einer Organisation aktiv zu sein. In unserem Arbeitsumfeld rücken Menschen ins Zentrum unserer Aufmerksamkeit. Unser leidenschaftliches Engagement für individuelle Entfaltung kombinieren wir mit dem kraftvollen Einsatz modernster Technologien. So unterstützen wir Menschen und Unternehmen dabei, ihr wahres Potenzial vollständig zu entfalten. Dies ist unsere Vorstellung von "Partner for Talent" – eine Partnerschaft, die überzeugt und inspiriert.

Du verwaltest die Markt-/Branchenzuordnung für dein zugewiesenes Portfolio. Du bist verantwortlich für das Wachstum und die Entwicklung der Kundendatenbank durch den Aufbau von Kundenbeziehungen über Kaltakquise und Kunden-/Prospektbesuche in einem bestimmten lokalen Gebiet. Du führst Follow‑up Gespräche mit Kunden und Interessenten zur Bestätigung der Personalpläne und des Kandidatenbedarfs. Du erarbeitest eine Strategie mit zukünftigen Kunden, um deren Rekrutierungspläne zu entwickeln und deine Reichweite innerhalb ihrer Organisationen zu erweitern. Du unterstützt als Personalberater Unternehmen und Bewerbern aktiv durch die Vermittlung der richtigen Personen an die richtigen Stellen. Du übernimmst den gesamten Rekrutierungszyklus von der Ausschreibung der Stellen über die Prüfung von Lebensläufen bis hin zu persönlichen Gesprächen.

Was brauchst du, um in diesem Job erfolgreich zu sein?

• Du hast eine abgeschlossene Lehre in einem technischen oder kaufmännischen Beruf absolviert.
• Du bist eine gewinnende und offene Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und liebst kommerzielle Aktivitäten sowie Verkauf.
• Du bist offen für Neues, setzt dir ambitionierte Ziele und bleibst wenn nötig hartnäckig, um diese zu erreichen.
• Eine vernetzte Denk‑, selbständige Vorgehensweise, Enthusiasmus und Flexibilität sowie Ausdauer runden dein Profil ab.
• Du bist ein Organisationstalent und gut im Netzwerken.
• Eine hohe Qualität‑, Kunden‑ und Dienstleistungsorientierung sind für dich selbstverständlich.
• Du bist im Besitz eines Führerscheins (zwingend).

Warum du zu uns kommen solltest?

• Attraktive Vergütung: Profitiere von einem marktgerechten Grundgehalt, einer motivierenden Kommission und der Chance, über unseren lukrativen Aktienplan direkt am Unternehmenserfolg teilzuhaben.
• Zuschuss zur Gesundheit: Dein Wohlergehen ist uns wichtig – wir beteiligen uns mit bis zu CHF 400 pro Jahr an deinen Krankenkassenprämien.
• Work‑Life‑Balance & Familie: Genieße 5 Wochen Urlaub als Standard. Neuen Vätern schenken wir zudem eine zusätzliche Woche Vaterschaftsurlaub über das gesetzliche Maß hinaus.
• Mobilität ab Tag 1: Wir schenken dir zum Start ein Halbtax‑Abo, damit du auch in der Freizeit entspannt und günstig unterwegs bist.
• Wachstum & Perspektive: Entwickle dich durch individuelle Weiterbildungen stetig weiter. Unsere Kultur trägt Früchte: 80 % unserer Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen!
• Exklusive Benefits: Profitiere von attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern.

Bei Randstad mitzuwirken bedeutet nicht nur, Teil eines Unternehmens zu sein, sondern aktiv dazu beizutragen, dass Menschen und Organisationen ihr volles Potenzial entfalten können. Hier beginnt jeder Tag damit, dass du deine Arbeit in sinnvoller Weise gestalten kannst – eine Gelegenheit, die dir ermöglicht, auf höchstem Niveau mit Menschen zu arbeiten und deine Aufgaben bedeutsam zu gestalten. Hier geht es darum, Arbeit einen tieferen Sinn zu verleihen.

Wenn du dich in dem oben beschriebenen Profil wiederfindest, dann laden wir dich herzlich dazu ein, dich für diese Rolle zu bewerben. Entdecke eine berufliche Herausforderung, die nicht nur fachliche Entwicklung verspricht, sondern auch die Chance bietet, einen bedeutenden Beitrag zu leisten. Deine Zukunft beginnt hier!