Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Kostengutsprachegesuche und verhandle Preise für Medikamente.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer wertschätzenden Gesundheitsorganisation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Unterstützung von Tag eins.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung der Patientenversorgung und des Gesundheitssystems bei.
- Qualifikationen: Medizinische Ausbildung und Erfahrung im Pharmabereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Du möchtest deine Pharma-Expertise so einsetzen, dass sie am Ende genau dort ankommt, wo sie am meisten bewirkt - nämlich bei den Patientinnen und Patienten?
Sinnstiftend arbeiten und gemeinsam wachsen. Du leistest einen entscheidenden Beitrag dazu, dass Patientinnen und Patienten auch bei komplexen Therapien Zugang zu wichtigen Medikamenten erhalten, während das Gesundheitssystem bezahlbar bleibt. Dein täglicher Einsatz entlastet das Versorgungssystem und sichert faire, nachvollziehbare Entscheide in Spezialfällen.
Bei unserer Partnerorganisation erwartet dich ein eingespieltes, kollegiales Team, das auf gegenseitige Unterstützung setzt und eine gesunde Work-Life-Balance aktiv lebt. Dir werden flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Homeoffice geboten sowie Raum, dich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln.
Deine Aufgaben bei unserem Kunden:
- Du prüfst komplexe Kostengutsprachegesuche für Arzneimittel im Einzelfall (Art. 71a-d KVV) sowie für Medikamente mit bestehendem Preismodell - in enger Zusammenarbeit mit dem vertrauensärztlichen Dienst.
- Du führst Verhandlungen mit Pharmaunternehmen zur Preisgestaltung und Rabattgewährung für Medikamente, die ausserhalb der Swissmedic-Zulassung oder der Limitation der Spezialitätenliste eingesetzt werden und aus der Grundversicherung vergütet werden (Art. 71a-d KVV).
- Du verfasst fundierte und nachvollziehbare Begründungen zu deinen Entscheidungen und unterstützt damit unsere Kunden.
- Du bist intern wie extern die zentrale Ansprechperson für sämtliche Fragen rund um das Thema Medikamente im Bereich Artikel 71a-d KVV und Preismodellen.
Was du mitbringst:
- Eine medizinische oder paramedizinische Grundbildung kombiniert mit fundiertem Fachwissen im Pharmabereich.
- Erfahrung im Leistungsmanagement eines Krankenversicherers sowie idealerweise eine kaufmännische oder versicherungsbezogene Weiterbildung.
- Ausgeprägtes analytisches Denken, Verhandlungsgeschick und Verlässlichkeit in Entscheidungen.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen wie Französisch oder Englisch sind ein Plus.
- Diplome aus dem EU/EFTA-Raum sind herzlich willkommen, sofern die SRK-Anerkennung vorliegt oder der Prozess bereits läuft.
Wenn du bereit für den nächsten Schritt bist, freuen wir uns auf deine Unterlagen. Klicke einfach auf den Online-Bewerbungsbutton und lade deinen Lebenslauf sowie deine Zeugnisse hoch - ein Motivationsschreiben brauchst du bei uns nicht.
Spezialist/in Medikamente 80–100% (m/w/d) in Bern Arbeitgeber: Randstad (Schweiz) AG
Unser Unternehmen in Herisau bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und technologisch fortschrittlichen Umfeld zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf eine strukturierte Einarbeitung und fördern die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem erwarten dich attraktive Anstellungsbedingungen und ein kollegiales Arbeitsklima, das Teamarbeit und Flexibilität schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist/in Medikamente 80–100% (m/w/d) in Bern erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Randstad (Schweiz) AG!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Randstad (Schweiz) AG für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Randstad (Schweiz) AG passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Randstad (Schweiz) AG anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad (Schweiz) AG vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Randstad (Schweiz) AG. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
