Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100%

Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100%

Basel Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Randstad (Schweiz) AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbstständige Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung für ein vielseitiges Immobilienportfolio.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Immobilienbranche mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Entwicklungschancen, modernes Buchhaltungssystem und kollegiales Team.
  • Weitere Informationen: Home Office nur in Ausnahmen möglich, ideal für teamorientierte Persönlichkeiten.
  • Warum dieser Job: Perfekte Gelegenheit, sich im Immobilienbereich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Liegenschaftsbuchhaltung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Stellenbeschreibung
  • Liegenschaftsbuchhalter / Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100%
  • Standort: Basel
  • Anstellungsart: Festanstellung
  • Pensum: 80% bis 100%
  • Eintritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Für unseren Kunden, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Unternehmen aus der Immobilienbranche, suchen wir eine exakte, motivierte und abschlussfeste Persönlichkeit für das Finanzteam.

Das Unternehmen bietet Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung, kurze Entscheidungswege und eine vollintegrierte, intuitiv bedienbare Softwarelösung, die die tägliche Buchhaltung enorm erleichtert.

  • Ihre Aufgaben
  • Operative Buchführung: Selbstständiges Führen der Finanz- und Liegenschaftsbuchhaltung für ein vielseitiges Immobilienportfolio.
  • Abschlusserstellung: Verantwortung für die fristgerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen (inkl. MWST-Abrechnungen).
  • Heiz- und Nebenkosten: Erstellung sowie Plausibilitätsprüfung der jährlichen Heiz- und Nebenkostenabrechnungen.
  • Zahlungsverkehr & Mahnwesen: Überwachung des Zahlungsverkehrs, Durchführung von Mietzinsanpassungen und Führung des Mahn- sowie Betreibungswesens.
  • Schnittstellenfunktion: Enger Austausch mit den Bewirtschaftern, Eigentümern, Revisoren und Behörden.
  • Qualifikationen
  • Ihr Profil
  • Ausbildung: Kaufmännische Grundbildung mit einer fachspezifischen Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z.

Sachbearbeiter/in Rechnungswesen, Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Immobilientreuhand).

- Berufserfahrung

  • Idealerweise: Mehrjährige Erfahrung in der Liegenschaftsbuchhaltung.
  • Alternativ: Fundierte Erfahrung als Finanzbuchhalter/in mit der großen Motivation, sich rasch in die Besonderheiten der Immobilienbuchhaltung einzuarbeiten.
  • Fachkompetenz: Abschlusssicherheit ist für diese Position eine zwingende Voraussetzung.
  • Systeme: Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS-Office. (Erfahrung mit Immobiliensoftware von Vorteil, dank des integrierten und logischen Systems aber schnell erlernbar).
  • Persönlichkeit: Sie arbeiten exakt, strukturiert und eigenverantwortlich. Eine hohe Motivation, Dienstleistungsorientierung und Teamgeist zeichnen Sie aus.
  • Was unser Kunde Ihnen bietet
  • Optimaler Einstieg: Ein übersichtliches, modernes und vollständig in die Immobilienverwaltung integriertes Buchhaltungssystem, das Ihnen die Einarbeitung leicht macht.
  • Entwicklungschancen: Eine ideale Chance für klassische Finanzbuchhalter, ihr Fachwissen gezielt auf den Immobilienbereich auszuweiten.
  • Attraktives Umfeld: Kollegiales Team, faire Anstellungsbedingungen, Home Office ist nur in Ausnahmen möglich.
  • Ihr Weg zu uns

Haben wir Ihr Interesse geweckt, Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Diplome).

Sina Hübner

Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Randstad (Schweiz) AG

Nestlé Nespresso SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inspirierende Arbeitsumgebung in Bern bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Kaffee zu teilen und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden, die Wert auf individuelle Entwicklung und Teamarbeit legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Fokus auf Mitarbeiterwachstum und der Chance, an einzigartigen Kaffeeerlebnissen teilzuhaben, ist Nespresso der ideale Ort für alle, die eine sinnvolle und bereichernde Karriere im Einzelhandel suchen.

Randstad (Schweiz) AG

Kontaktdaten:

Randstad (Schweiz) AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100% erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Randstad (Schweiz) AG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Randstad (Schweiz) AG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Randstad (Schweiz) AG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Randstad (Schweiz) AG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Randstad (Schweiz) AG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100% mit Bravour zu bestehen

Finanzbuchhaltung
Liegenschaftsbuchhaltung
Abschlusssicherheit
Monatsabschlüsse
Quartalsabschlüsse
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MWST-Abrechnungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Randstad (Schweiz) AG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Finanzbuchhalter mit Entwicklungspotenzial (m/w/d) 80-100% bei Randstad (Schweiz) AG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Randstad (Schweiz) AG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Randstad (Schweiz) AG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad (Schweiz) AG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.