Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Finanzbuchhaltung.
- Unternehmen: Spezialisierter Personalvermittler mit Zugang zu attraktiven Unternehmen.
- Vorteile: Exklusiver Zugang zu versteckten Stellen, Karriere-Coaching und absolute Diskretion.
- Weitere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess ohne langes Anschreiben.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit echten Karrierechancen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Finanzbereich, IT-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du liebst die Welt der Zahlen, behältst auch bei komplexen Buchungssätzen den Überblick und suchst eine neue Herausforderung, die wirklich zu dir passt? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als spezialisierter Personalvermittler arbeiten wir mit einer Vielzahl von attraktiven Unternehmen in der Region zusammen – vom innovativen Startup über den soliden Mittelstand bis hin zum internationalen Konzern. Wir suchen nicht für eine einzige Stelle, sondern für deine Zukunft. Mit dieser Initiativvakanz laden wir dich ein, Teil unseres exklusiven Talent-Pools zu werden.
Je nach deinen Stärken, Interessen und der passenden Zielgruppe übernimmst du Verantwortung in folgenden Bereichen:
- Kreditoren‑ & Debitorenbuchhaltung: Abwicklung des täglichen Zahlungsverkehrs, Kontenklärung und das Mahnwesen.
- Finanzbuchhaltung: Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle und Abstimmung der Haupt‑ und Nebenbücher.
- Abschlusssicherheit: Unterstützung bei der Erstellung von Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen (nach HGB oder IFRS).
- Reisekosten & Spesen: Eigenverantwortliche Prüfung und Abrechnung interner Belege.
Qualifikationen / Dein Profil
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter / Bilanzbuchhalter (m/w/d).
- Erfahrung: Erste oder fundierte Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen.
- IT‑Skills: Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie Kenntnisse in gängigen ERP‑Systemen (z. B. SAP, DATEV, Microsoft Dynamics, Navision oder ähnlich).
- Persönlichkeit: Du arbeitest präzise, strukturiert und absolut zuverlässig. Eine hohe Zahlenaffinität und Diskretion sind für dich selbstverständlich.
Deine Vorteile bei uns
- Exklusiver Zugang: Wir öffnen dir Türen zu Positionen, die oft gar nicht öffentlich ausgeschrieben werden (Hidden Job Market).
- Echte Passgenauigkeit: Wir matchen dich nur mit Unternehmen, die zu deinen Gehaltsvorstellungen, deinen Kulturwünschen und deiner gewünschten Work‑Life‑Balance passen.
- Karriere‑Coaching: Wir optimieren gemeinsam deine Unterlagen und bereiten dich intensiv und professionell auf Vorstellungsgespräche vor.
- Absolute Diskretion: Deine Bewerbung wird streng vertraulich behandelt – dein aktueller Arbeitgeber erfährt von nichts.
So geht es weiter: Kein langes, kompliziertes Anschreiben nötig! Sende uns einfach deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse zu. Wir melden uns zeitnah bei dir für ein unverbindliches Erstgespräch, um über deine Wünsche und die aktuellen Möglichkeiten am Markt zu sprechen.
Bereit für den nächsten Schritt? Klicke einfach auf 'Jetzt bewerben'.
Initiativbewerbung Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) im Raum Basel Arbeitgeber: Randstad (Schweiz) AG
Als Arbeitgeber im Raum Basel bieten wir dir nicht nur Zugang zu einer Vielzahl von spannenden Positionen im Finanz- und Rechnungswesen, sondern auch eine Kultur, die auf individuelle Stärken und persönliche Entwicklung setzt. Unsere maßgeschneiderte Karriereberatung und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die ihre berufliche Zukunft aktiv gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Initiativbewerbung Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) im Raum Basel erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür öffnen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu deren Anforderungen passen. So kannst du selbstbewusst auftreten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach ein paar Tagen nach dem Gespräch nach. Das zeigt dein Interesse und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, Teil unseres exklusiven Talent-Pools zu werden und Zugang zu Positionen zu erhalten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativbewerbung Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d) im Raum Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeige in deinem Lebenslauf und deinen Zeugnissen, wer du wirklich bist. Wir wollen mehr über deine Erfahrungen und Stärken erfahren, also lass uns wissen, was dich einzigartig macht!
Halte es einfach!:Ein langes, kompliziertes Anschreiben ist nicht nötig. Konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf klar und übersichtlich zu gestalten. Wir schätzen Präzision und Struktur – genau wie du!
Sei ehrlich!:Gib uns ein realistisches Bild deiner Fähigkeiten und Erfahrungen. Wenn du uns zeigst, was du wirklich kannst, können wir dich besser mit den passenden Unternehmen matchen.
Bewirb dich direkt!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad (Schweiz) AG vorbereitet
✨Zahlen im Griff haben
Bereite dich darauf vor, deine Zahlenaffinität zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe Buchungssätze erfolgreich bearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine IT-Skills, insbesondere in MS Excel und ERP-Systemen, gut präsentierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Strukturierte Antworten geben
Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten auf Fragen zu strukturieren. So kannst du klar und präzise erklären, wie du Herausforderungen im Finanz- und Rechnungswesen gemeistert hast. Das zeigt deine Fähigkeit, strukturiert zu arbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den spezifischen Anforderungen der Position. Fragen zu den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess oder zur Teamstruktur können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
