Stellenbeschreibung Stv. ärztliche Leitung Kinderwunschzentrum 50-100% Suchen Sie nach einer anspruchsvollen Führungsposition in der Zentralschweiz, bei der Sie Ihre fundierte medizinische Expertise einbringen und gleichzeitig das Leben von Paaren nachhaltig positiv verändern können? Für eine renommierte und regional stark verankerte Gesundheitseinrichtung in Luzern rekrutieren wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die fachliche Exzellenz mit Empathie verbindet. In dieser strategisch wichtigen Funktion tragen Sie massgeblich zur Weiterentwicklung eines spezialisierten Fachbereichs bei und profitieren von einem stabilen, hochprofessionellen Umfeld. Sinn und Wert dieser Tätigkeit: Langfristige berufliche Stabilität in einer führenden Institution der regionalen Gesundheitsversorgung Ein tiefgreifender gesellschaftlicher Beitrag durch die Erfüllung von Lebenswünschen im Bereich der Familienplanung Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die auf Verlässlichkeit, Teamgeist und kollegialen Austausch im Netzwerk setzt Gestaltungsspielraum und Anerkennung Ihrer langjährigen Berufs- und Führungserfahrung Kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten an der Schnittstelle von Medizin und strategischer Führung Die Aufgaben bei unserem Kunden: Selbstständige Durchführung von ambulanten Abklärungen sowie Behandlungen im gesamten Spektrum der Reproduktionsmedizin und gynäkologischen Endokrinologie Stellvertretende Führung des Fachzentrums in enger Kooperation mit der Zentrumsleitung Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines hohen medizinischen Qualitätsstandards sowie einer ausgeprägten Servicekultur Mitgestaltung der strategischen und zukunftsorientierten Ausrichtung des Kinderwunschzentrums Förderung einer engen, interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb des gesamten Behandlungsteams Qualifikationen Ihr Profil: Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe sowie der anerkannte Schwerpunkttitel für Gynäkologische Endokrinologie und Reproduktionsmedizin Diplome und Qualifikationen aus EU- oder EFTA-Staaten sind ebenfalls willkommen, sofern eine entsprechende Anerkennung vorliegt oder das Verfahren bereits läuft Hohe soziale Kompetenz, Zielstrebigkeit und ein teamorientierter Führungs- und Arbeitsstil Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und die Bereitschaft, das Team auch bei Wochenend- und Feiertagsdiensten zu unterstützen Möchten Sie diese verantwortungsvolle Führungsaufgabe übernehmen und die Zukunft des Zentrums aktiv mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ein Motivationsschreiben ist für den ersten Schritt nicht erforderlich. Senden Sie uns Ihre Unterlagen ganz unkompliziert über den Online-Bewerbungsbutton zu.
