Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Sales-Ziele und Pflege von Partnerschaften in der Elektro-/Lichttechnik.
- Unternehmen: Top-Arbeitgeber mit familiärem Betriebsklima und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Home Office, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Attraktive Leasing-Konditionen für Businessbike und finanzielle Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder Elektrotechnik sowie technisches Verständnis erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung im elektrotechnischen oder kaufmännischen Bereich, evtl. mit einer technischen Zusatzqualifikation. Sie bringen bereits mehrjährige, belastbare Expertise im Außendienstvertrieb mit und kennen sich idealerweise in der Elektro-/Lichttechnik aus. Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Für unseren Mandanten, einem Top-Arbeitgeber in der Region, suchen wir einen Außendienstmitarbeiter im Vertrieb zur Direktvermittlung in eine unbefristete Festanstellung.
Ihre Aufgaben
- Sie verantworten die konsequente Realisierung der Sales-Ziele in Ihrer Region, wobei Sie gezielt Großhändler, Installateure und Behörden fokussieren.
- Sie pflegen und intensivieren nachhaltige Partnerschaften durch kontinuierliche Vor-Ort-Termine bei Ihren Ansprechpartnern auf sämtlichen Hierarchieebenen.
- Sie fungieren als strategische Schnittstelle zum Key-Account-Management, indem Sie relevante Preisstrukturen für den Markt ermitteln und aktiv kommunizieren.
- Sie behalten das Branchenumfeld sowie die Aktivitäten der Konkurrenz stets im Blick, um frühzeitig auf Marktveränderungen reagieren zu können.
- Sie repräsentieren das Unternehmen proaktiv und professionell auf branchenspezifischen Fachmessen sowie bei exklusiven Kundenevents.
Unsere Anforderungen
- Sie weisen einen erfolgreichen Abschluss in der Elektrotechnik (Ausbildung/Studium) auf oder verbinden kaufmännisches Know-how mit tiefgreifendem technischem Verständnis.
- Sie blicken auf eine mehrjährige Laufbahn im Vertrieb oder Elektrotechnik zurück und punkten durch fundiertes Fachwissen im Bereich Elektro-/Beleuchtungstechnik.
- Sie bewegen sich routiniert in gängigen IT-Systemen, insbesondere im Umgang mit dem MS-Office-Paket, SAP sowie dem CRM-Tool Salesforce.
- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Mobilität aus und überzeugen durch exzellente Selbststrukturierung, kommunikatives Geschick und ein gewinnendes, absolut sicheres Auftreten bei Geschäftspartnern.
Wir bieten Ihnen
- Ein attraktives Gesamtpaket mit überdurchschnittlicher Vergütung, Zulagen und freiwilligen/betrieblichen Sozialleistungen.
- Home Office, komplett flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem sicheren Arbeitsplatz.
- Familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege.
- Ein repräsentativer Firmenwagen (deutsche Mittelklasse), den Sie selbstverständlich auch vollumfänglich für Ihre privaten Fahrten nutzen dürfen.
- Profitables Einkaufen durch großzügige Preisnachlässe auf das interne Produktsortiment sowie exklusive Corporate-Benefits bei über 250 Top-Marken.
- Attraktive Leasing-Konditionen für Ihr persönliches Businessbike.
- Eine attraktive finanzielle Bezuschussung zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge (arbeitgeber- und/oder arbeitnehmerfinanziert) für eine sichere Zukunftsperspektive.
- Betriebsarzt und Gesundheitsförderung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Gerne stehen wir Ihnen als deutscher Marktführer für Fragen zur Verfügung und beraten Sie individuell bei der Suche nach einer passenden Stelle. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.
Area Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad
Unser Mandant ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region, der Ihnen nicht nur ein attraktives Gesamtpaket mit überdurchschnittlicher Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen. Sie profitieren von zahlreichen Benefits wie einem repräsentativen Firmenwagen, großzügigen Preisnachlässen auf Produkte sowie einer finanziellen Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre berufliche Entwicklung und persönliche Zufriedenheit fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich aktiv mit anderen. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt von Jobmöglichkeiten erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Außendienstvertrieb hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Sales-Ziele erreicht hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Branche. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb und deine technischen Fähigkeiten verdeutlichen. Das hilft dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird Erfolg im Vertrieb gemessen?' sind hier sehr hilfreich.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du beim Interview professionell auftrittst. Wähle ein angemessenes Outfit und sei pünktlich. Ein selbstbewusstes Auftreten und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.
