Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachkompetente Pflege und Betreuung von Patienten in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Moderne Akuteinrichtung in Zürich mit Fokus auf Teamkultur und Work-Life-Balance.
- Vorteile: Raum für berufliche Entwicklung und ein herzliches Team.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von EU/EFTA-Talenten sind willkommen, SRK-Anerkennung erforderlich.
- Warum dieser Job: Mach den Unterschied mit deinem medizinischen Gespür und Empathie.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH und Berufserfahrung im Akutspital.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
- Stellenbeschreibung
- Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF / FH ? Intermediate Care & Stroke Unit (50?100%)
Suchst du nach einer Pflegefunktion, in der dein medizinisches Gespür und deine Empathie täglich den Unterschied ausmachen?
Für eine moderne Akuteinrichtung im Raum Zürich, die grossen Wert auf ein echtes Miteinander und die persönliche Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden legt, suchen wir Verstärkung.
Hier triffst du auf ein Umfeld, das technologische Präzision mit einer herzlichen Teamkultur verbindet und dir den nötigen Raum für deine berufliche Entwicklung bietet.
Deine Aufgaben im Einsatzbetrieb
Fachkompetente Pflege, kontinuierliche Überwachung und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit kardiologischen, neurologischen und allgemeinmedizinischen Krankheitsbildern.
Schnelles und reflektiertes Handeln bei akuten Zustandsveränderungen sowie die sichere Bedienung der IMC-spezifischen Medizintechnik.
Steuerung des gesamten Pflegeprozesses in enger Abstimmung mit dem ärztlichen Dienst und therapeutischen Teams.
Aktive Begleitung und Beratung von Angehörigen in emotional anspruchsvollen Situationen.
Mitgestaltung der Stationsabläufe und konstruktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Pflegequalität auf der Überwachungsstation.
Qualifikationen Das bringst du mit
Eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH (oder DN2, AKP) und mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung im Akutspital.
Eine abgeschlossene IMC-, IPS- oder Notfallweiterbildung ist ein grosses Plus, alternativ bringst du die Motivation mit, den entsprechenden Überwachungskurs (z.
AFSAIN) zu absolvieren.
Eine gefestigte, teamorientierte Persönlichkeit, die auch in komplexen und sich schnell verändernden Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und ein hohes Qualitätsbewusstsein.
Bewerbungen von Talenten mit einem gleichwertigen Diplom aus einem EU/EFTA-Staat sind sehr willkommen, sofern die SRK-Anerkennung bereits vorliegt oder das Verfahren läuft.
Bringst du die nötige Energie und das Fachwissen für diese Position mit?
Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und als Bereicherung in das Team unseres Kunden zu vermitteln.
Nutze für deine Unterlagen einfach den Online-Bewerbungsbutton.
Ein langes Motivationsschreiben ist bei uns nicht nötig, deine Erfahrung spricht für sich.
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Dipl. Pflegefachfrau/mann HF / FH- Intermediate Care & Stroke Unit Arbeitgeber: Randstad
Randstad Professional bietet Freelance Clinical Research Associates (CRAs) die Möglichkeit, in einem flexiblen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl Homeoffice als auch spannende Besuche vor Ort in Krankenhäusern umfasst. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch, während wir unseren Freelancern helfen, ihre Karriere durch gezielte Schulungen und ein starkes Netzwerk auszubauen. Mit einer transparenten Abrechnung und einem engagierten Account Manager an Ihrer Seite sind Sie bestens gerüstet, um einen bedeutenden Beitrag im Bereich der klinischen Forschung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachfrau/mann HF / FH- Intermediate Care & Stroke Unit erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Randstad ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Randstad.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Randstad zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/mann HF / FH- Intermediate Care & Stroke Unit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Randstad zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Randstad relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Randstad, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
