Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im High-Tech Anlagenbau von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Familiengeführtes, international erfolgreiches High-Tech-Unternehmen in der Laser- und Fertigungstechnologie.
- Vorteile: Moderne Arbeitsumgebung, Teamgeist, Verantwortung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Frühe Verantwortung und Förderung der Work-Life-Balance sind garantiert.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle automatisierte Systeme in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium in Elektronik oder Elektrotechnik und Projekterfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Arbeitsort: Region Graubünden (Churer Rheintal)
Pensum: 100% (Festanstellung oder Try Hire)
Unser Kunde ist ein international äusserst erfolgreiches, familiengeführtes High-Tech-Unternehmen und ein globaler Treiber im Bereich der Laser- und Fertigungstechnologie. Für die Entwicklung kundenspezifischer Systemlösungen suchen wir einen engagierten Ingenieur, der Projekte von A bis Z technisch steuert.
Deine Hauptaufgaben:
- Projektleitung: Technische Steuerung von Kundenprojekten – von der ersten Anforderungsklärung über die Entwicklung bis hin zur erfolgreichen Inbetriebnahme.
- Lösungsentwicklung: Konzeption und Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen für hochpräzise System- und Arbeitsstationen (Fokus Lasertechnik).
- Engineering Dokumentation: Erstellung der kompletten technischen Dokumentationen (Elektroschemata, Kabelzeichnungen, Stücklisten etc.).
- Schnittstellenfunktion: Technischer Ansprechpartner (Support) für internationale Vertriebsgesellschaften und Endkunden.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit den internen Abteilungen RD, Fertigung und Verkauf.
Dein Profil (Must-Haves):
- Ausbildung: Abgeschlossenes technisches Studium (HF/FH) im Bereich Elektronik, Elektrotechnik, Systemtechnik oder vergleichbar.
- Projekterfahrung: Erste oder fundierte Erfahrung in der technischen Begleitung oder Leitung von (Kunden-)Projekten.
- Tools: Konstruktionserfahrung im Bereich Standard- oder Sondermaschinenbau mittels ECAD-Systemen (idealerweise Zuken E3).
- Persönlichkeit: Grosse Affinität für technisch komplexe Herausforderungen und die Entwicklung neuer automatisierter Systeme.
- Sprachen: Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) in Wort und Schrift.
Das wird geboten:
- Eine hochmoderne RD- und Arbeitsumgebung mit neusten Technologien.
- Eine wertschätzende, von Teamgeist geprägte Unternehmenskultur.
- Frühe Übernahme von Verantwortung in abwechslungsreichen Projekten.
- Gezielte Förderung von Work-Life-Balance (u.a. Sport- und Fitnessprogramme) sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Elektroingenieur / Technischer Projektleiter (m/w/d) –High-Tech Anlagenbau in Grüsch Arbeitgeber: Randstad
Als etabliertes Industrieunternehmen im Raum Liechtenstein/Rheintal bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf kontinuierliche Verbesserung und Digitalisierung setzt. Unsere moderne Arbeitskultur fördert Eigenverantwortung und kreative Lösungsansätze, während wir Ihnen durch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Benefits wie kostenlose Parkplätze und eine verpflegungsfreundliche Infrastruktur eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem zukunftsorientierten Unternehmen verwirklichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Elektroingenieur / Technischer Projektleiter (m/w/d) –High-Tech Anlagenbau in Grüsch erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroingenieur / Technischer Projektleiter (m/w/d) –High-Tech Anlagenbau in Grüsch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Randstad für die Position als Elektroingenieur / Technischer Projektleiter (m/w/d) –High-Tech Anlagenbau bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Randstad arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Randstad passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Randstad zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
