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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Marketingstrategie und steigere die Markenbekanntheit.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen im Bereich Fragrance und Luxury Beauty mit Sitz in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein motivierendes Umfeld in einem spannenden Markt.
- Andere Informationen: Moderate Reisebereitschaft für internationale Märkte und direkte Teaminteraktion.
- Warum dieser Job: Gestalte das Markenimage weltweit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Beauty-Branche und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international expandierendes Erfolgshaus im Bereich Fragrance und Luxury Beauty. Mit Sitz in Zürich prägt das Unternehmen die Branche durch exzellente Produkte und eine starke globale Präsenz. Für die strategische Leitung der Marketingabteilung suchen wir per sofort eine charismatische Führungspersönlichkeit, die das Markenimage weltweit auf das nächste Level hebt.
Deine Aufgaben:
- Strategische Führung: Sie verantworten die globale Marketingstrategie mit Fokus auf Brand Awareness, Product Launches und Marktpenetration.
- Brand Identity: Sicherstellung einer konsistenten Markenführung über alle Kanäle hinweg (Digital, POS, Print).
- Globale Marktexpansion: Unterstützung der Expansion (insb. USA) durch zielgruppenspezifische Kampagnen.
- Performance Tracking: Definition und Überwachung relevanter KPIs zur Erfolgsmessung aller Marketingaktivitäten.
- Stakeholder Management: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und dem Commercial Director.
Qualifikationen:
- Branchen-Expertise (Zwingend): Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung im Sektor Parfüm, Skincare oder Beauty.
- Hintergrund: Erfahrung in renommierten Häusern (z.B. Umfeld L'Oréal, La Prairie o.ä.) ist von grossem Vorteil.
- Mobilität & Mindset: Da unser Unternehmen global agiert, bringen Sie eine moderate Reisebereitschaft für internationale Märkte mit (überschaubares Pensum, keine wochenlangen Abwesenheiten).
- Präsenz: Sie schätzen den direkten Austausch im Team und eine moderne Bürokultur in Zürich (kein Homeoffice).
- Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit 07:30 – 09:00 Uhr).
- Ein motivierendes Umfeld in einem der spannendsten Segmente des Konsumgütermarktes.
- Weitere Benefits auf Anfrage.
Der Rekrutierungsprozess:
- Internes Gespräch mit uns.
- Digitales Kennenlernen mit dem Kunden.
- Persönlicher Termin vor Ort in Zürich.
Head of Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Randstad
Kontaktperson:
Randstad HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Marketing konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Übe Antworten auf häufige Interviewfragen, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du verstehst, was wir tun und wofür wir stehen, kannst du deine Bewerbung gezielt auf unsere Bedürfnisse zuschneiden. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht den Prozess für uns alle einfacher! Wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, können wir sicherstellen, dass sie direkt an die richtige Stelle gelangt. Also, zögere nicht und klick dich durch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Markenidentität und den Werten des Unternehmens vertraut. Schau dir ihre Produkte an, analysiere ihre Marketingkampagnen und verstehe, was sie einzigartig macht. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie du zur Stärkung der Brand Awareness beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der strategischen Führung und im Stakeholder Management unter Beweis stellen. Bereite Geschichten vor, die deine Erfahrungen in der Beauty-Branche illustrieren und zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenne deine KPIs
Sei bereit, über relevante KPIs zu sprechen, die du in früheren Positionen definiert und überwacht hast. Zeige, dass du ein gutes Gespür für Performance Tracking hast und wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Marketingstrategien zu optimieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf direkten Austausch legt, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder Führungskräften zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.