Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Key Accounts im Automotive-Bereich und führe komplexe Projekte zum Erfolg.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Automobilindustrie.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der E-Mobility und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Key Account Management und ein relevantes Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein weltweit führender, wirtschaftlich kerngesunder und inhabergeführter Mittelständler mit rund 650 Mitarbeitern.
Seit über 90 Jahren entwickelt und produziert das Unternehmen hochpräzise Sicherheitselemente, Ventile und mechatronische Systeme für die globale Automobilindustrie sowie den stark wachsenden Bereich E-Mobility.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen, sympathischen und umsetzungsstarken
Senior Key Account Manager (m/w/d) zur Verstärkung des eingespielten Vertriebsteams und zur Unterstützung der Vertriebsleitung.
- Ihre Aufgaben
- Strategische und operative Betreuung langjähriger Key Accounts im nationalen und internationalen Automotive-Umfeld.
- Sie agieren als zentrale, lösungsorientierte Schnittstelle bei komplexen kaufmännischen und technischen Herausforderungen und führen Projekte sicher ans Ziel.
- Eigenverantwortliche Steuerung, Pflege und administrative Betreuung kundenspezifischer Portale hinsichtlich Bedarfen, Kontrakten und Qualitäts-KPIs.
- Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von anspruchsvollen Preis- und Vertragsverhandlungen direkt auf Entscheiderebene.
- Enger, vertrauensvoller Austausch mit der Vertriebsleitung sowie partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Entwicklung, Projektmanagement und Produktion.
- Unsere Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen.
- Mindestens 7 Jahre nachweisbare Erfahrung im Key Account Management oder Projektmanagement der Automobilzulieferindustrie.
- Tiefes Verständnis automobiler Prozesse sowie sicherer Umgang mit gängigen B2B-Kundenportalen.
- Ausgeprägte Problemlöser-Mentalität, Nahbarkeit und Empathie im Kundenkontakt gepaart mit Durchsetzungsstärke und Teamgeist.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Wir bieten Ihnen
- Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Ein hochprofessionelles, familiäres Arbeitsumfeld in einem Vertriebsteam, das zusammenhält.
- Anspruchsvolle Aufgaben mit großem Vertrauen bei der eigenständigen Umsetzung.
- Leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen (u. a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss und Job Rad).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
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Key-Account-Manager:in Arbeitgeber: Randstad
Als etabliertes Industrieunternehmen im Raum Liechtenstein/Rheintal bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf kontinuierliche Verbesserung und Digitalisierung setzt. Unsere moderne Arbeitskultur fördert Eigenverantwortung und kreative Lösungsansätze, während wir Ihnen durch flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Benefits wie kostenlose Parkplätze und eine verpflegungsfreundliche Infrastruktur eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem legen wir großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, sodass Sie Ihre Karriereziele in einem zukunftsorientierten Unternehmen verwirklichen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key-Account-Manager:in erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Randstad treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Randstad empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Randstad dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Randstad bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key-Account-Manager:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Randstad bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Randstad erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
