Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Pflegebereich und gestalte innovative Pflegeprozesse.
- Unternehmen: Moderne Institution in Luzern mit Fokus auf menschliche Pflege.
- Vorteile: Flache Hierarchien, Raum für Ideen und strukturierte Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht nötig, bewirb dich einfach online!
- Warum dieser Job: Setze echte Akzente im Gesundheitswesen und fördere eine vertrauensvolle Führungskultur.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson und Führungserfahrung im Akutspital.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Leitung Pflege (m/w/d) 80-100% – Gestalte die Zukunft im Akutbereich
Suchst du nach einer Führungsrolle im Gesundheitswesen, in der du echte Akzente setzen und eine moderne, partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe prägen kannst? Unser Mandant bietet dir eine Schlüsselposition in Luzern, in der der Mensch und ein gesundes Arbeitsklima im Mittelpunkt stehen.
- Sinnstiftung im Fokus: Du trägst die Verantwortung dafür, dass Patientinnen und Patienten eine exzellente, menschliche Pflege erfahren.
- Kultur des Vertrauens: Du begleitest und stärkst nachgelagerte Führungskräfte und etablierst ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung und einer gesunden Balance geprägt ist.
- Aktive Mitgestaltung: Als strategischer Kopf nimmst du Einfluss auf die Weiterentwicklung der gesamten Institution.
- Nachhaltige Perspektiven: Es erwarten dich Raum für innovative Ideen, flache Hierarchien und strukturierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Die Aufgaben bei unserem Kunden:
- Gesamtleitung des Pflegebereichs in operativer, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht.
- Förderung und Coaching der Stationsleitungen für eine zeitgemässe, vertrauensvolle Führungskultur.
- Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung von Pflegeprozessen sowie Qualitätsstandards.
- Steuerung des Budgets und der Ressourcenplanung für den gesamten Bereich.
- Schnittstellenarbeit und enger Austausch mit Belegärzten sowie interdisziplinären Teams.
- Einbringen der pflegerischen Expertise in der erweiterten Geschäftsleitung zur strategischen Ausrichtung des Hauses.
Qualifikationen:
- Diplom als Pflegefachperson HF/FH sowie idealerweise eine ergänzende Qualifikation im Management oder der Betriebswirtschaft.
- Fundierte Führungserfahrung in einem Akutspital, verbunden mit einer wertschätzenden Leadership-Mentalität.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Berufsgruppen erfolgreich zu vernetzen.
- Erfahrung in der Organisationsentwicklung und im modernen Prozessmanagement.
- Wirtschaftliches Denken gepaart mit hoher Sozialkompetenz.
- Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Talenten mit Diplomen aus EU/EFTA-Staaten, sofern eine SRK-Anerkennung vorliegt oder der Prozess bereits gestartet wurde.
Du möchtest diese Herausforderung annehmen und das Team unseres Kunden bereichern? Ein Anschreiben ist bei uns nicht nötig – wir interessieren uns primär für deinen Werdegang und deine Motivation. Klicke einfach auf den Online-Bewerbungsbutton, um deine Unterlagen direkt einzureichen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Leitung Pflege (m/w/d) - Gestalte die Zukunft im Akutbereich Arbeitgeber: Randstad
Randstad Professional bietet Freelance Clinical Research Associates (CRAs) die Möglichkeit, in einem flexiblen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl Homeoffice als auch spannende Besuche vor Ort in Krankenhäusern umfasst. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch, während wir unseren Freelancern helfen, ihre Karriere durch gezielte Schulungen und ein starkes Netzwerk auszubauen. Mit einer transparenten Abrechnung und einem engagierten Account Manager an Ihrer Seite sind Sie bestens gerüstet, um einen bedeutenden Beitrag im Bereich der klinischen Forschung zu leisten.
