Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein großes Team und gestalte Prozesse im Gesundheitswesen aktiv mit.
- Unternehmen: Marktführendes Familienunternehmen im Bereich Facility Services.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Ferien und optimale soziale Absicherung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer dynamischen Umgebung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Führungserfahrung im Facility Management oder Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für ein marktführendes Familienunternehmen im Bereich Facility Services suchen wir in der Region Zihlschlacht (sowie für zwei Pflegeheime) eine führungsstarke Persönlichkeit. Liebst Du es, in einer dynamischen Umgebung Verantwortung zu übernehmen? Suchst Du eine Kaderposition, in der Du Dein grosses Team leiten und Prozesse im Gesundheitswesen flexibel mitgestalten kannst? Dann suchen wir genau Dich als:
- Operative Verantwortung für die Support-Dienstleistungen bei Kunden im Gesundheitswesen (inkl. Budget)
- Führung, Förderung und selbstständige Rekrutierung eines Teams von ca. 55 Mitarbeitenden
- Sicherstellung der hohen Dienstleistungsqualität sowie der strengen Hygienerichtlinien
- Pflege des ständigen Kundenkontakts und erste Ansprechperson für fachtechnische Fragen
- Planung, Organisation und Optimierung sämtlicher Arbeitsabläufe inkl. Materialverwaltung
Qualifikationen
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, Reinigung oder im Facility Management mit (idealerweise im Gesundheitswesen/Hotellerie)
- Du überzeugst durch ausgewiesene Führungserfahrung, Organisationstalent und eine ausgeprägte "Hands‑on"-Mentalität
- Du bist bereit, die zeitliche Flexibilität dieser Kaderfunktion (1. Kaderstufe, 42.5 Stunden/Woche) zu leben, was eine 24/7-Erreichbarkeit sowie gelegentliche Abendbesuche bei Deinen Reinigungsmitarbeitenden beinhaltet
- Du besitzt zwingend den Führerschein der Kategorie B und ein eigenes Auto
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und MS‑Office-Kenntnisse
Was unser Kunde Dir bietet
- Ein attraktives Gehalt (je nach Qualifikation und Erfahrung)
- 6 Wochen Ferien (5 Wochen Ferien plus 1 Woche Kompensation)
- Hauseigene Pensionskasse mit einer fairen 50/50-Aufteilung und überdurchschnittlicher Verzinsung
- Optimale soziale Absicherung mit 100% Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit
- Wahl zwischen einer Kilometerentschädigung (70 Rappen/km) oder der Nutzung eines Poolfahrzeugs
- Gezielte Weiterentwicklung (Onboarding‑Programme, Fachkurse, eLearnings)
Fühlst Du Dich angesprochen? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Objektleiter*in Santé (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Randstad
Als marktführendes Familienunternehmen im Bereich Facility Services bieten wir Dir die Möglichkeit, in einer dynamischen Umgebung Verantwortung zu übernehmen und ein großes Team zu leiten. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungsprogramme, sondern bietet auch attraktive Benefits wie 6 Wochen Ferien und eine faire Pensionskasse. In der Region Zihlschlacht erwartet Dich ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Wert auf hohe Dienstleistungsqualität und enge Kundenbeziehungen legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter*in Santé (m/w/d) 80-100% erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Randstad ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Randstad.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Randstad zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter*in Santé (m/w/d) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Randstad zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Randstad relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Randstad, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
