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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Diagnostics Operations und sorge für deren Erfolg.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf strategische Lösungen im Gesundheitswesen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und gestalte die Zukunft der Diagnostik aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und ein Hochschulabschluss sind erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englischkenntnisse sind ein Muss; Französisch und Deutsch sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung Im Auftrag von unseren Kunden suchen wir einen Project Leader Operations Diagnostics (m/w) 80-100%. Eine Persönlichkeit, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und massgeblich zum Erfolg strategischer und operativer Projekte beizutragen. Ihre Aufgaben 1. Projektleitung und Umsetzung Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten im Bereich Diagnostics Operations gemäß den Vorgaben des Senior Managements. Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation aller Projektphasen. Verantwortung für die Zielerreichung, Einhaltung von Budgets und Zeitplänen. 2. Stakeholder-Management Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um Projektziele zu definieren und deren Umsetzung sicherzustellen. Vermittlung zwischen verschiedenen Abteilungen, um eine reibungslose Kommunikation und Kooperation zu gewährleisten. 3. Teamführung und Zusammenarbeit Führung und Motivation von funktionsübergreifenden Projektteams. Aufgabenverteilung, Fortschrittskontrolle und Förderung eines kollaborativen Arbeitsumfelds. 4. Berichtswesen und Kommunikation Erstellung regelmäßiger Statusberichte zu Fortschritt, Budget und Risiken. Präsentation der Ergebnisse und Empfehlungen an das Senior Management. Qualifikationen Ihr ProfilFachliche Kompetenzen Nachgewiesene Erfahrung im Projekt- und Programmmanagement (mindestens 5?10 Jahre). Technisches Verständnis und operative Exzellenz in den Bereichen Diagnostics, Healthcare oder verwandten Feldern. Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern und komplexe Prozesse effizient zu gestalten. Ausbildung und Qualifikationen Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich. Projektmanagement-Zertifizierungen (z. B. PMP, PRINCE2) von Vorteil. Fließende Englischkenntnisse; Französisch und Deutsch sind ein Plus. Persönliche Stärken Führungskompetenz und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und voranzubringen. Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten. Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
Project Leader Operations Diagnostics (m/w) 80-100% Arbeitgeber: Randstad
Kontaktperson:
Randstad HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Project Leader Operations Diagnostics (m/w) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Diagnostics- und Healthcare-Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Projektmanagement konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Diagnostics Operations. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch proaktive Lösungen für mögliche Probleme anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Teamführung demonstrieren. Überlege dir, wie du erfolgreich verschiedene Abteilungen zusammengebracht hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Projektmanagement, indem du dich über relevante Zertifizierungen informierst und eventuell sogar an Kursen teilnimmst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Project Leader Operations Diagnostics (m/w) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine Projektmanagement-Erfahrung: Da die Rolle einen starken Fokus auf Projektleitung hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement belegen. Verwende klare Zahlen und Ergebnisse, um deinen Erfolg zu demonstrieren.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: In der Stellenbeschreibung wird Wert auf Stakeholder-Management und Teamführung gelegt. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen kommuniziert und Teams motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Präsentiere deine technische Expertise: Da technisches Verständnis in den Bereichen Diagnostics und Healthcare gefordert ist, solltest du relevante Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen klar darstellen. Dies könnte durch spezifische Projekte oder Weiterbildungen geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Projektmanagement-Methoden wie PMP oder PRINCE2 vertraut bist. Bereite Beispiele vor, in denen du diese Methoden erfolgreich angewendet hast, um deine Erfahrung zu untermauern.
✨Bereite dich auf Stakeholder-Management vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien und die Art und Weise, wie du Konflikte gelöst hast, zu erläutern.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Motivation zeigen. Betone, wie du ein kollaboratives Arbeitsumfeld gefördert hast und welche Erfolge dein Team unter deiner Leitung erzielt hat.
✨Präsentation von Ergebnissen
Übe, wie du komplexe Informationen klar und prägnant präsentieren kannst. Sei bereit, über frühere Berichte und Präsentationen zu sprechen, die du erstellt hast, und wie du dabei das Senior Management informiert hast.
