Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Anforderungen und gestalte innovative Versicherungsprozesse mit.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Versicherungsbereich mit Fokus auf agile Methoden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Sei die zentrale Schnittstelle und gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im agilen Umfeld und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser Kunde hat sich zum Ziel gesetzt, einen Versicherungs - Prämienrechner weiterzuentwickeln.
In dieser Rolle hast du die einmalige Chance, die Pains, Gains und Needs von Versicherungskunden zu ergründen und beim Aufbau neuer Prozesse und Systeme mitzuwirken.
Design Thinking und Lean Startup helfen dir dabei die Anforderungen der Fachbereiche zu verstehen und aufzunehmen und maßgeblich zur erfolgreichen Umsetzung und Einführung des Prämienrechners beizutragen.Du bist die zentrale Schnittstelle!Aufgaben:
- Anforderungsanalyse: Erfassung, Detaillierung (Planning Increments bis User Stories) und PO-Unterstützung bei der Priorisierung.
- Lösungsfindung: Proaktive Schließung von Ownership-Lücken mit PO, UX, Architektur und Dev-Team.
- Stakeholder-Management Moderation: Durchführung von Workshops/Refinements, Hinterfragen von Anforderungen und Sicherstellung schneller Entscheidungen.
- Agile Praxis: Erstellung von User Stories/Akzeptanzkriterien und aktive Mitgestaltung aller agilen Events.
- Dokumentation: Pflege von Jira/Confluence und Erstellung von Artefakten für UI–BFF–Backend-Flows.
- Qualitätssicherung: Unterstützung bei der Testfallentwicklung und Validierung der Ergebnisse.
- Prozessverbesserung: Identifikation und Behebung von Pain Points im Team.
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung im Krankenversicherungsumfeld von Vorteil.
- Fundierte Erfahrung als Requirements Engineer im agilen Setup (z. B. SAFe, Scrum).
- Hohe Selbstorganisation, Belastbarkeit und Gelassenheit bei Unsicherheit.
- Starkes End-to-End-Denken sowie Eigeninitiative beim Lösen von Blockaden.
- Fähigkeit, Stakeholder von der Vision bis zur Detail-Story mitzunehmen.
- Erfahrung mit digitalen Vertriebskanälen von Vorteil.
Kompetenzen:
- Business Analyse Technik: Solides Prozess- und Softwarearchitektur-Verständnis.
- Agile Methoden: Erfahren in Story Mapping, Feature/Story Splitting und Refinements.
- Roadmaps Planung: Erstellung, Schnittstellen-Abstimmung und übergreifende Taktung von Roadmaps.
- Sprachkenntnisse: Deutsch fließend in Wort und Schrift (C1 - Arbeits- u. Dokumentationssprache).
- Analytisches Denken: Schnelles Erfassen, Strukturieren und Vermitteln komplexer Themen.
- Kommunikationsstärke: Empfängergerechte Sprache gegenüber dem Business, der UX, Architektur und den Devs.
- Teamfähigkeit: Transparenter Austausch, frühes Einbinden aller Rollen und Fokus auf das gemeinsame Ziel.
- Drive: Leidenschaft für die stetige Optimierung von Produkt und Prozessen.
Senior Agile Requirement Engineer (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Randstad
Randstad Professional bietet Freelance Clinical Research Associates (CRAs) die Möglichkeit, in einem flexiblen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sowohl Homeoffice als auch spannende Besuche vor Ort in Krankenhäusern umfasst. Unsere Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch, während wir unseren Freelancern helfen, ihre Karriere durch gezielte Schulungen und ein starkes Netzwerk auszubauen. Mit einer transparenten Abrechnung und einem engagierten Account Manager an Ihrer Seite sind Sie bestens gerüstet, um einen bedeutenden Beitrag im Bereich der klinischen Forschung zu leisten.
