Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Akquise von Geschäftskunden und Beratung zu modernen Telekommunikationslösungen.
- Unternehmen: Ranger, ein führender Outsourcing-Dienstleister mit Startup-Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, starkes Gehalt, Firmenwagen, Weiterbildung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Legendäre Firmenevents und Zugang zu exklusiven Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Leidenschaft für Vertrieb, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Unternehmensbeschreibung
Ranger ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services in Europa. 2019 haben wir den erfolgreichen Schritt in den B2B-Vertrieb gemacht – mit demselben Drive, der uns im B2C groß gemacht hat. Mit unternehmerischem Weitblick und klarem Wachstumsfokus bauen wir heute auf eine über 30-jährige Erfolgsgeschichte im Door-to-Door-Vertrieb, die uns als Marktgestalter etabliert hat. Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups. Bei uns steht eines im Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden. Teamgeist und Entwicklung zählen bei Ranger genauso sehr wie Performance. Wir möchten, dass Du mit uns zu Deiner besten Version werden kannst. Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Unsere Duz-Kultur, individuelle Karrieremöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle schaffen ein Umfeld, in dem Du Dich entfalten und wachsen kannst.
Stellenbeschreibung
Deine Mission:
Du gewinnst aktiv neue Geschäftskund:innen im SOHO- und KMU-Segment. Dabei berätst du zu modernen Mobilfunk- und Festnetzlösungen und überzeugst im direkten Kontakt vor Ort. Du übernimmst die Verantwortung für deinen Verkaufsprozess vom Erstkontakt bis zum Abschluss. Dein Fokus liegt klar auf Performance und nachhaltigem Wachstum deines Kundenstamms. Du arbeitest mit bereitgestellten Leads und identifizierst eigenständig zusätzliche Potenziale. Auch nicht gelistete Unternehmen erkennst du als Chance und gehst proaktiv in die Ansprache. Du treibst die Weiterentwicklung unseres Vertriebs aktiv voran. Deine Erfahrungen aus der Neukundenakquise bringst du in Teammeetings ein und setzt Impulse für noch mehr Abschlussstärke. Du planst deine Vertriebsaktivitäten eigenständig in deinem Gebiet. Dabei optimierst du deine Routen und nutzt deine Zeit maximal effizient.
Qualifikationen
Dein Profil:
Vertrieb ist Deine Leidenschaft. Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit Telekommunikation oder Mobilfunk. Das ist von Vorteil, aber kein Muss. Du hast ein klares Gespür für Vertrieb und möchtest messbare Erfolge erzielen. Deine Motivation ziehst du aus Performance und Zielerreichung. Du überzeugst durch dein Auftreten und deine Kommunikationsstärke. Es gelingt dir, Vertrauen aufzubauen und Kund:innen für dich zu gewinnen. Du arbeitest eigenständig und behältst den Überblick über dein Gebiet. Struktur und Organisation helfen dir, effizient zu arbeiten. Du bist flexibel unterwegs und bringst die nötige Reisebereitschaft mit. Ein wohnortnaher Einsatz passt dabei gut zu deinem Arbeitsstil. Als zukünftiger Ranger liegen dir Offenheit, Toleranz und Teamgeist am Herzen. Du lebst diese Überzeugung und förderst mit uns eine diverse Unternehmenskultur, in der sich alle Mitarbeitenden willkommen fühlen.
Zusätzliche Informationen
Das bieten wir Dir:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Starkes Gehaltspaket mit ungedeckelter Provision
- Strukturiertes 3 Phasen-Onboarding, das Dich optimal vorbereitet
- Kontinuierliche Weiterbildung und Trainings
- Firmenwagen inklusiver Tankkarte auch für Deine private Nutzung
- Eigenständige Routen- und Zeitplanung für maximale Flexibilität
- Wohnortnahes Vertriebsgebiet, sodass Du abends wieder zuhause bist
- Betriebliche Altersvorsorge
- Top-Performer-Bonus für 12 Monate bei entsprechender Leistung
- Legendäre Firmenevents
- Zugang zu Ströer Corporate Benefits
- Performancebasierte Gewinnchance unserer Platinum Club VIP Reisen…und vieles mehr!
Bewirb Dich jetzt und starte in ein Job-Abenteuer, das Dir Freiheit, Abwechslung und echte Perspektiven bietet. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Außendienstmitarbeiter mit Firmenwagen - Ruhrgebiet (m/w/d) Arbeitgeber: Ranger International & B2B
Ranger ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein starkes Gehaltspaket und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und individuellen Karrieremöglichkeiten. Im Ruhrgebiet profitierst du von einem wohnortnahen Vertriebsgebiet, flexibler Routenplanung und der Möglichkeit, deine Erfolge durch leistungsbasierte Boni und Zugang zu exklusiven Firmenevents zu feiern. Bei Ranger steht die persönliche und berufliche Entwicklung im Mittelpunkt, sodass du in einem dynamischen Umfeld wachsen und deine beste Version werden kannst.
Kontaktdaten:
Ranger International & B2B Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter mit Firmenwagen - Ruhrgebiet (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Ranger und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Außendienstmitarbeiter bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du denkst, dass du gut ins Team passt, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige Initiative und Interesse an der Position, indem du uns auch nach dem Gespräch noch einmal kontaktierst.
✨Tipp Nummer 4
Vertraue auf deine Fähigkeiten! Du hast das Zeug dazu, im Vertrieb erfolgreich zu sein. Sei selbstbewusst in deinen Gesprächen und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und neue Kunden zu gewinnen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter mit Firmenwagen - Ruhrgebiet (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone deine Vertriebserfahrung:Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du Kunden gewonnen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ranger International & B2B vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der offenen Unternehmenskultur und der Duz-Kultur von Ranger vertraut. Überlege dir, wie du in dein Gespräch einbringen kannst, dass du Teamgeist und Offenheit schätzt. Das zeigt, dass du gut ins Team passt!
✨Bereite dich auf Vertriebsfragen vor
Da der Job im Vertrieb ist, solltest du dich auf Fragen zu deiner Vertriebserfahrung und deinen Erfolgen vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden gewonnen hast oder welche Strategien du angewendet hast, um deine Verkaufsziele zu erreichen.
✨Zeige deine Eigenverantwortung
Ranger sucht jemanden, der eigenständig arbeitet. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Vertriebsaktivitäten selbst geplant und optimiert hast. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, Verantwortung zu übernehmen und effizient zu arbeiten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsangeboten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig Teil des Unternehmens sein möchtest.
