Field Sales Manager (m/w/d)
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Field Sales Manager (m/w/d)

Wiesbaden Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Kaltakquise und plane deine Vertriebsrouten selbstständig.
  • Arbeitgeber: Ranger Gruppe ist ein führender Outsourcing-Dienstleister im Sales-Bereich mit Startup-Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitsmodelle und monatliche steuerfreie Zuschüsse.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Organisationstalent sind gefragt.
  • Andere Informationen: Legendäre Firmenevents und exklusive Reisen für Top-Performer warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services in Europa mit einer klaren Mission: Seit über 30 Jahren prägen wir den Door-to-Door-Vertrieb. Mit unternehmerischem Weitblick und klarem Wachstumsfokus sind wir 2019 erfolgreich den Schritt in den B2B-Vertrieb gegangen – und agieren mit demselben Drive, der uns im B2C groß gemacht hat. Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups. Bei uns steht eines im Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden. Teamgeist und Entwicklung zählen bei Ranger genauso sehr wie Performance. Wir möchten, dass Du mit uns zu Deiner besten Version werden kannst. Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Unsere Duz-Kultur, individuelle Karrieremöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle schaffen ein Umfeld, in dem Du Dich entfalten und wachsen kannst.

Deine Mission

  • Kaltakquise pur. Du übernimmst die Kaltakquise und erhältst eine Liste mit Deinen potenziellen Leads, auf deren Basis Du Deine Tages- und Routenplanung selbstständig gestaltest.
  • Vermarktung von Glasfaseranschlüssen. Ein Produkt, das Hauseigentümer und -verwaltungen kostenlos ans Netz bringt und Deutschland digitaler macht.
  • Vertrieb, Vertrieb. Dein Fokus liegt auf dem Vertrieb, ohne unnötigen organisatorischen Aufwand. Abgeschlossene Verträge lädst Du einfach digital hoch. In unseren wöchentlichen Teammeetings kannst Du aktiv an der Entwicklung neuer Vertriebsstrategien mitwirken.
  • Reisetätigkeit. Von Montag bis Freitag bist Du in wechselnden Vertriebsgebieten unterwegs und übernimmst Verantwortung vor Ort. Für die Anreise steht Dir Dein Firmenwagen zur Verfügung und um Hotels kümmern wir uns.

Dein Profil

  • Vertrieb ist Deine Leidenschaft. Mit Deiner Erfahrung im B2C- oder B2B-Umfeld überzeugst Du durch Deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung und erzielst erfolgreiche Abschlüsse.
  • Erfolg ist Dein Antrieb. Du bist ein echter Macher, der Herausforderungen liebt und aus Erfolgen neue Motivation schöpft.
  • Organisation ist Deine Stärke. Du planst und strukturierst selbstständig und fühlst Dich wohl, wenn Du die Zügel in der Hand hältst.
  • Du liebst die Abwechslung. Die deutschlandweite Reisetätigkeit stellt keine Herausforderung für Dich dar.
  • Als zukünftiger Ranger liegen Dir Offenheit, Toleranz und Teamgeist am Herzen. Du lebst diese Überzeugung und förderst mit uns eine diverse Unternehmenskultur, in der sich alle Mitarbeitenden willkommen fühlen.

Das bieten wir Dir

  • Dein Start bei Ranger. Drei strukturierte Phasen, die Dich optimal auf Deine Rolle vorbereiten – inklusive Trainings in unserem Headoffice in Düsseldorf.
  • Maximale Sicherheit, maximale Chancen. Unbefristeter Arbeitsvertrag, starkes Gehaltspaket mit ungedeckelter Provision, betriebliche Altersvorsorge und kontinuierliche Weiterbildung und Trainings, die Dich zur besten Version Deiner selbst machen.
  • Deine Route, Dein Firmenwagen. Wechselnde Vertriebsgebiete, Firmenwagen inklusive Tankkarte auch für Deine private Nutzung.
  • Jede Menge on top. 50 Euro steuerfrei monatlich auf Deine Belonio-Karte, Top-Performer Bonus für 12 Monate, legendäre Firmenevents, Corporate Benefits, performancebasierte Gewinnchance unserer exklusiven Platinum Club VIP Reisen mit Zielen wie New York und Island.

Bewirb Dich jetzt und starte in ein Job-Abenteuer, das Dir Freiheit, Abwechslung und echte Perspektiven bietet. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Field Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Ranger International & B2B

Die Ranger Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamgeist und individuelle Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, unbefristeten Arbeitsverträgen und einem starken Gehaltspaket, das ungedeckelte Provisionen und betriebliche Altersvorsorge umfasst, fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeitenden. Zudem bieten wir spannende Firmenevents und exklusive Reisechancen, die das Arbeiten bei uns zu einem einzigartigen Erlebnis machen.
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Kontaktperson:

Ranger International & B2B HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Field Sales Manager (m/w/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Vertriebsbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Vertriebsprofis und ehemaligen Mitarbeitern von Ranger, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Vertriebskompetenzen hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine Vertriebserfolge und -strategien in Gesprächen zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kaltakquise betrieben hast und welche Methoden für dich am besten funktioniert haben.

Reisebereitschaft betonen

Da die Position viel Reisetätigkeit erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft, deutschlandweit unterwegs zu sein, klar kommunizieren. Zeige, dass du die Abwechslung und die Herausforderungen, die damit einhergehen, schätzt.

Teamgeist und Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Ranger und bereite dich darauf vor, in deinem Gespräch zu zeigen, wie du Teamgeist und Offenheit in deiner bisherigen Arbeit gelebt hast. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Sales Manager (m/w/d)

Vertriebserfahrung im B2B- oder B2C-Bereich
Kommunikationsstärke
Kundenorientierung
Selbstständige Planung und Organisation
Ergebnisorientierung
Teamgeist
Offenheit und Toleranz
Fähigkeit zur Kaltakquise
Flexibilität und Reisebereitschaft
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Motivation durch Erfolge
Digitale Vertragsabwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die Ranger Gruppe und ihre Mission im Door-to-Door-Vertrieb. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.

Hebe deine Vertriebserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im B2C- oder B2B-Vertrieb. Verwende konkrete Beispiele, um deine Kommunikationsstärke und Erfolge zu belegen.

Zeige deine Organisationsfähigkeiten: Erkläre, wie du selbstständig planst und strukturierst. Gib Beispiele für Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und erfolgreich warst.

Motivation und Teamgeist betonen: Mache deutlich, dass dir Offenheit, Toleranz und Teamgeist wichtig sind. Beschreibe, wie du zur Förderung einer diversen Unternehmenskultur beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ranger International & B2B vorbereitest

Bereite Dich auf Kaltakquise vor

Da die Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Position ist, solltest Du Dir einige Strategien überlegen, wie Du potenzielle Kunden ansprechen möchtest. Überlege Dir, welche Fragen Du stellen kannst, um das Interesse zu wecken und wie Du die Vorteile des Produkts überzeugend präsentieren kannst.

Zeige Deine Kommunikationsstärke

In der Rolle des Field Sales Managers ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die Deine Fähigkeit zur Kundenorientierung zeigen.

Demonstriere Deine Organisationsfähigkeit

Da Du für die Planung Deiner Routen und Termine verantwortlich bist, solltest Du während des Interviews Deine organisatorischen Fähigkeiten hervorheben. Bereite Dich darauf vor, zu erklären, wie Du Deine Zeit managst und Prioritäten setzt, um Deine Ziele zu erreichen.

Sei offen für Feedback und Teamarbeit

Die Unternehmenskultur bei Ranger legt Wert auf Teamgeist und Offenheit. Sei bereit, über Deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und zeige, dass Du bereit bist, Feedback anzunehmen und aktiv zur Entwicklung neuer Vertriebsstrategien beizutragen.

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