Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle Geschäftskunden im Außendienst und baue nachhaltige Beziehungen auf.
- Unternehmen: Die Ranger Gruppe, ein führender Outsourcing-Dienstleister mit Startup-Kultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, starkes Gehalt, Firmenwagen, Weiterbildung und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag selbstständig und profitiere von legendären Firmenevents.
- Qualifikationen: Erfahrung im Außendienst oder B2B-Vertrieb und Leidenschaft für Kundenberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Erfahrung im Außendienst oder im B2B-Vertrieb
- Leidenschaft für Vertrieb und Kundenberatung; Fähigkeit, nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen
- Motivation für Neukundengewinnung und Bestandskundenentwicklung
- Gute Organisationsfähigkeit; selbstständige Planung und Strukturierung der Arbeit
- Flexibilität und Freude an Abwechslung sowie Außendiensttätigkeit
- Offenheit, Toleranz und Teamgeist; Förderung einer diversen Unternehmenskultur
- Betreuung und Entwicklung von Geschäftskunden aus der Immobilienwirtschaft (Hausverwaltungen, Wohnungsunternehmen, Bauträger, gewerbliche Eigentümer)
- Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen; erste Ansprechpartner: in für Kunden
- Erschließung neuer Marktpotenziale im Außendienst: Identifikation von Chancen, Beratungsgespräche und Begleitung von Projekten bis zum Vertragsabschluss
- Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Vertriebs durch Marktkenntnis und Kundennähe
- Eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsalltags: Kombination von Außendienst und Homeoffice, selbstständige Planung von Kundenbesuchen und wohnortnahes Vertriebsgebiet
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Starkes Gehaltspaket mit ungedeckelter Provision
- Strukturiertes 3-Phasen-Onboarding
- Kontinuierliche Weiterbildung und Trainings
- Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung
- Eigenständige Routen- und Zeitplanung für maximale Flexibilität
- Wohnortnahes Vertriebsgebiet
- Betriebliche Altersvorsorge
- Top-Performer-Bonus für 12 Monate bei entsprechender Leistung
- Legendäre Firmenevents
- Zugang zu Ströer Corporate Benefits
- Performancebasierte Gewinnchance auf Platinum Club VIP Reisen
- Wer wir sind
Die Ranger Gruppe ist einer der führenden Outsourcing-Dienstleister für Sales & Services in Europa mit einer klaren
Mission: Seit über 30 Jahren prägen wir den Door-to-Door-Vertrieb.
Mit unternehmerischem Weitblick und klarem Wachstumsfokus sind wir 2019 erfolgreich den Schritt in den B2B-Vertrieb gegangen und agieren mit demselben Drive, der uns im B2C groß gemacht hat.
Als Teil der Ströer Gruppe verbinden wir den Rückhalt eines Konzerns mit der Kultur eines Startups.
Bei uns steht eines im
Mittelpunkt: Unsere Mitarbeitenden.
Teamgeist und Entwicklung zählen bei Ranger genauso sehr wie Performance.
Wir möchten, dass du mit uns zu deiner besten Version werden kannst.
Daher setzen wir auf eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
Unsere Duz-Kultur, individuelle Karrieremöglichkeiten und flexible Arbeitsmodelle schaffen ein Umfeld, in dem du dich entfalten und wachsen kannst.
Außendienstmitarbeiter Geschäftskunden (m/w/d) mit Firmenwagen | Raum Erfurt Arbeitgeber: RANGER Marketing & Vertriebs GmbH
Ranger Marketing & Vertriebs GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Quereinsteigern im Vertrieb die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit gezielten Trainings und klaren Karriereschritten fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung, während wir Erfolge gemeinsam feiern und eine positive Work-Life-Balance pflegen. In Düsseldorf erwartet dich ein motivierendes Team, das Wert auf deine individuelle Persönlichkeit legt und dir die Freiheit gibt, jeden Tag neu zu gestalten.
Kontaktdaten:
RANGER Marketing & Vertriebs GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Außendienstmitarbeiter Geschäftskunden (m/w/d) mit Firmenwagen | Raum Erfurt erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie RANGER Marketing & Vertriebs GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an RANGER Marketing & Vertriebs GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von RANGER Marketing & Vertriebs GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei RANGER Marketing & Vertriebs GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter Geschäftskunden (m/w/d) mit Firmenwagen | Raum Erfurt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei RANGER Marketing & Vertriebs GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei RANGER Marketing & Vertriebs GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RANGER Marketing & Vertriebs GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
