Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Werkstatt und sorge für einen reibungslosen Betrieb sowie die Entwicklung der Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Eichsfelder Werkstätten gGmbH – ein sozialer Träger mit Herz.
- Vorteile: Faire Vergütung, betriebliche Altersversorgung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und ein sicherer Arbeitsplatz in einer modernen Werkstatt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft für Menschen mit Behinderung und bringe innovative Ideen ein.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Werkstätten für Menschen mit Behinderung erforderlich.
Werkstattleiter (m/w/d) für die Eichsfelder Werkstätten gGmbH
Werden Sie Teil der Raphael Gesellschaft
Die Eichsfelder Werkstätten gGmbH ist an drei Standorten im Eichsfeld tätig und bietet rund 360 Menschen mit Behinderung eine berufliche Teilhabe sowie individuelle Förderung. Dabei werden sie von rund 90 engagierten Mitarbeitenden begleitet und unterstützt.
Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Werkstattleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
Als Werkstattleiter (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Hauptwerkstatt. Dabei arbeiten Sie eng mit der Geschäftsführung sowie den Bereichsleitungen zusammen.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere
- • Sicherstellung eines reibungslosen Werkstattbetriebes
- • Planung und Steuerung der Auslastung der Betriebsstätten
- • Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- • Organisation und wirtschaftliche Steuerung der Werkstatt
- • Ausbau und Pflege der Zusammenarbeit mit regionalen Industrieunternehmen, Auftraggebern und Kooperationspartnern
- • Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Auftragsabwicklung
- • Verantwortung für Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung
- • Gestaltung und kontinuierliche Optimierung interner Prozesse
- • Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben nach SGB IX sowie der Werkstättenverordnung (WVO)
- • Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Behörden
- • Mitwirkung bei strategischen Entwicklungsprojekten
- • Fachhochschul- oder Hochschulabschluss im kaufmännischen, technischen oder vergleichbaren Bereich oder gleichwertigen Bildungsstand gemäß § 9 Werkstättenverordnung (WVO)
- • sonderpädagogische Zusatzqualifikation (SPZ) oder die Qualifikation zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
- • mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
- • Erfahrung in Mitarbeiterführung und Personalentwicklung
- • umfangreiche Kenntnisse der Strukturen und gesetzlichen Grundlagen von Werkstätten für Menschen mit Behinderung
- • Erfahrung im Umgang mit Auftraggebern und Kunden aus Industrie und Wirtschaft
- • ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz
- • Entscheidungsfreude, Verantwortungsbewusstsein
- • Identifikation mit den Werten einer christlich geprägten Einrichtung; die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert
- • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- • abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einer modernen Werkstatt für Menschen mit Behinderung
- • Ein engagiertes, motiviertes und kollegiales Team
- • angemessene Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes
- • Jahressonderzahlung, Leistungszulage
- • Betriebliche Altersversorgung, VWL
- • JobRad-Leasing, kostenfreie Parkplätze
- • Mitarbeiter-Events und gemeinsame Veranstaltungen
- • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuelle Personalentwicklung
- • Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem etablierten sozialen Träger
- • Die Möglichkeit, die Zukunft der Eichsfelder Werkstätten aktiv mitzugestalten und innovative Ideen einzubringen
Haben Sie Interesse an der Übernahme von Verantwortung?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an:
oder per Post:
Raphael Gesellschaft gGmbH
Auf der Rinne 31
37308 Heilbad Heiligenstadt
Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen und zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu. Diese Einwilligung kann von Ihnen jederzeit ohne Angabe von Gründen gegenüber der oben genannten Stelle schriftlich oder elektronisch widerrufen werden. Bitte beachten Sie, dass ein Widerruf der Einwilligung unter Umständen dazu führt, dass die Bewerbung im laufenden Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden kann. Die weiteren Hinweise zum Datenschutz gemäß § 15 Gesetz über den kirchlichen Datenschutz (KDG) entnehmen Sie bitte: https://www.raphael-gesellschaft.de/datenschutzerklaerung/.Bitte übersenden Sie die Unterlagen ausschließlich in Kopie, da diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet werden. Die durch die Bewerbung entstehenden Kosten werden nicht von uns übernommen.
#J-18808-Ljbffr
Werkstattleiter (m/w/d) – Führung, Qualität & Inklusion Arbeitgeber: Raphael Gesellschaft
Die Raphael Gesellschaft gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der jungen Menschen die Möglichkeit bietet, wertvolle Erfahrungen im Rahmen eines Freiwilligen Sozialen Jahres oder Bundesfreiwilligendienstes zu sammeln. Unsere Einrichtungen zeichnen sich durch eine respektvolle und unterstützende Arbeitskultur aus, in der Engagement und Toleranz geschätzt werden. Zudem fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten vielfältige Einsatzmöglichkeiten in einem sozialen Umfeld, das von Vielfalt und Menschlichkeit geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkstattleiter (m/w/d) – Führung, Qualität & Inklusion erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Raphael Gesellschaft haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleiter (m/w/d) – Führung, Qualität & Inklusion mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Raphael Gesellschaft zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raphael Gesellschaft vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
