Enterprise Account Executive - Southern Germany
Enterprise Account Executive - Southern Germany

Enterprise Account Executive - Southern Germany

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe komplexe Verkaufszyklen und baue Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf.
  • Arbeitgeber: Rapid7, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Karriereentwicklung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit vielfältigen Teamdynamiken.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Enterprise-Vertrieb, idealerweise in der Technologiebranche.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Enterprise Account Executive (Süddeutschland), der eine Schlüsselrolle bei der Akquisition neuer Kunden spielt und Rapid7s Präsenz in großen Unternehmen in Süddeutschland ausbaut. In dieser Rolle führen Sie komplexe Verkaufszyklen mit mehreren Beteiligten, bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf und positionieren die Cybersecurity-Plattform von Rapid7 zur Bewältigung kritischer Geschäfts- und Sicherheitsherausforderungen. Dies ist eine hochwirksame, umsatzverantwortliche Gelegenheit mit starkem Verdienstpotenzial und bedeutendem Wachstumsspielraum für die Karriere.

Unser EMEA-Vertriebsteam arbeitet mit Kunden zusammen, um deren digitale Umgebungen mit dem vollständigen Produktportfolio von Rapid7 abzusichern. Das DACH-Vertriebsteam besteht aus 12 Account Executives, die von Business Development, Channel, Solutions Engineering und Customer Success-Teams unterstützt werden, um Kundenergebnisse und regionales Wachstum voranzutreiben. Das Enterprise-Segment konzentriert sich auf große, komplexe Organisationen mit mehreren Einkaufszentren, längeren Verkaufszyklen und strategischen Transformationsinitiativen.

Als Account Executive – Enterprise sind Ihre Hauptverantwortlichkeiten:

  • Identifizieren, qualifizieren und Abschließen neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb von Enterprise-Organisationen (7.500+ Mitarbeiter)
  • Entwickeln und Ausführen von Gebiets- und Account-Plänen für komplexe, mehrfache Kunden
  • Kreativ akquirieren und mit leitenden Stakeholdern, einschließlich C-Level und Sicherheitsführung, in Kontakt treten
  • Lange, mehrgleisige Verkaufszyklen mit mehreren Entscheidungsträgern und Käufergruppen navigieren
  • Über Wettbewerbsangebote und breitere Markttrends im Bereich Enterprise-Cybersecurity informiert bleiben
  • Kundeninsights nutzen, um strategische Entscheidungen zu beeinflussen und langfristiges Account-Wachstum voranzutreiben
  • Eng mit Channel, Solutions Engineering, Sales Operations und Customer Success zusammenarbeiten, um erfolgreiche Implementierungs- und Expansionsmöglichkeiten sicherzustellen

Die Fähigkeiten und Qualitäten, die Sie mitbringen, umfassen:

  • 7+ Jahre Erfahrung im gesamten Verkaufszyklus im Enterprise-Bereich in Software oder Technologie, idealerweise Cybersecurity
  • Nachweislicher Erfolg beim Verkauf an große, komplexe Organisationen mit mehrstufigen Kaufzyklen
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Pipeline durch strategisches Prospecting und Account-Planung zu generieren
  • Volle Verantwortung für das Erreichen der Ziele übernehmen. Geht mit Hartnäckigkeit, Entschlossenheit und dem Willen zum Erfolg an die Zielerreichung heran und versteht die Bedeutung von Präzision und Genauigkeit bei Berichterstattung und Prognosen
  • Starkes kommerzielles Verständnis mit der Fähigkeit, komplexe organisatorische Herausforderungen zu erkennen
  • Erfahrung im Aufbau von Beziehungen auf Führungsebene und Einflussnahme auf leitende Stakeholder
  • Starke Zusammenarbeit und Teamarbeit mit einem kundenorientierten Ansatz zur Problemlösung
  • Wachstumsmentalität mit der Fähigkeit, sich schnell in komplexen Umgebungen anzupassen
  • Fähigkeit, autonom zu arbeiten und gleichzeitig konkurrierende Prioritäten zu balancieren
  • Exzellente Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
  • Fließend in Deutsch und Englisch

Wir wissen, dass die besten Ideen und Lösungen aus multidimensionalen Teams kommen. Diese Teams spiegeln eine Vielzahl von Hintergründen und beruflichen Erfahrungen wider. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern und glauben, dass Ihre Erfahrung einen Unterschied machen kann, zögern Sie nicht - bewerben Sie sich noch heute.

Bei Rapid7 ist es unsere Vision, eine sichere digitale Welt für unsere Kunden, unsere Branche und unsere Gemeinschaften zu schaffen. Wir tun dies, indem wir unser kollektives Fachwissen und unsere Leidenschaft nutzen, um das Mögliche herauszufordern und außergewöhnliche Auswirkungen zu erzielen. Wir bauen einen dynamischen und kollaborativen Arbeitsplatz auf, in dem neue Ideen willkommen sind.

Wenn Sie bereit sind, einige der schwierigsten Herausforderungen in der Cybersecurity zu lösen, sind wir bereit, Ihnen zu helfen, die Kontrolle über Ihre Karriere zu übernehmen. Schließen Sie sich uns an.

Enterprise Account Executive - Southern Germany Arbeitgeber: Rapid7

Rapid7 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Süddeutschland eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Kultur, die Vielfalt und Teamarbeit schätzt, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, bedeutende Beiträge zu leisten und ihre Karriere im Bereich Cybersicherheit voranzutreiben. Die attraktive Vergütung und die Unterstützung durch ein engagiertes Team machen Rapid7 zu einem idealen Ort für talentierte Vertriebsprofis, die in einem komplexen und herausfordernden Umfeld arbeiten möchten.
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Kontaktperson:

Rapid7 HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Enterprise Account Executive - Southern Germany

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Herausforderungen und teile relevante Inhalte, um deine Expertise zu demonstrieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Gespräche vor, indem du die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, gründlich recherchierst. Verstehe ihre Sicherheitsbedürfnisse und überlege dir, wie Rapid7 ihnen helfen kann, ihre Ziele zu erreichen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Sende Follow-up-Nachrichten nach Gesprächen und zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Account Executive - Southern Germany

Enterprise Sales Erfahrung
Verkaufskompetenz im Bereich Cybersecurity
Strategisches Prospecting
Account-Planung
Beziehungsmanagement auf C-Level
Multi-Stakeholder Verkaufszyklen
Kommerzielle Kompetenz
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Kundenorientierte Problemlösung
Anpassungsfähigkeit in komplexen Umgebungen
Autonomes Arbeiten
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
Fließend in Deutsch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, einen echten Eindruck von dir zu bekommen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern. Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Qualifikationen und wie du in unser Team passen könntest.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rapid7 vorbereitest

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Mach dich mit Rapid7 und der Cybersecurity-Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Wettbewerber. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie Rapid7 ihnen helfen kann.

Bereite dich auf komplexe Verkaufszyklen vor

Da du mit mehreren Entscheidungsträgern arbeiten wirst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du diese Stakeholder identifizieren und ansprechen kannst. Überlege dir Strategien, um ihre unterschiedlichen Interessen zu berücksichtigen und eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen.

Nutze konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung

Bereite einige Erfolgsgeschichten aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit großen, komplexen Organisationen zeigen. Konzentriere dich darauf, wie du Herausforderungen gemeistert und langfristige Beziehungen aufgebaut hast.

Zeige deinen Teamgeist

Rapid7 legt Wert auf Zusammenarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und verschiedene Perspektiven zu integrieren.

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