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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Akquise neuer Kunden und den Ausbau von Rapid7 in Südwestdeutschland.
- Arbeitgeber: Rapid7, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Sicherheit und mache einen echten Unterschied in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Software- oder Technologiebereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Strategic Account Executive ist verantwortlich für die Akquisition neuer Kunden und die Erweiterung von Rapid7s Präsenz in Südwestdeutschland. Sie werden den gesamten Verkaufszyklus übernehmen, starke Kundenbeziehungen aufbauen und Cybersecurity-Lösungen liefern, die komplexe geschäftliche Herausforderungen angehen. Dies ist eine hochwirksame, quotenverpflichtende Rolle, die erhebliches Wachstum und Karriereentwicklung bietet.
Unser EMEA-Vertriebsteam arbeitet mit Kunden zusammen, um deren digitale Umgebungen mit dem vollständigen Produktportfolio von Rapid7 abzusichern. Das DACH-Vertriebsteam besteht aus 12 Account Executives, die von Business Development, Channel, Solutions Engineering und Customer Success-Teams unterstützt werden, um Kundenergebnisse und regionales Wachstum voranzutreiben.
Als Account Executive – Strategic wird Ihre Hauptverantwortung darin bestehen, neue Geschäftsmöglichkeiten im Gebiet Südwestdeutschland zu generieren und abzuschließen. Insbesondere wird Ihr Fokus darauf liegen:
- Neue Geschäftsmöglichkeiten im strategischen Segment (1.500–7.500 Mitarbeiter) zu identifizieren, zu qualifizieren und abzuschließen
- Kreativ zu prospektieren, um neue Leads zu gewinnen und Rapid7s Angebote an die Kundenbedürfnisse anzupassen
- Über Wettbewerbsangebote informiert zu bleiben, um die Marktdynamik zu verstehen
- Kundeninsights zu nutzen, um strategische Entscheidungen zu beeinflussen und das Geschäftswachstum voranzutreiben
- Eng mit Channel, Solutions Engineering, Sales Operations und Customer Success zusammenzuarbeiten, um eine nahtlose Implementierung und nachhaltiges Account-Wachstum sicherzustellen
Die Fähigkeiten und Qualitäten, die Sie mitbringen, umfassen:
- 5–7 Jahre Erfahrung im vollständigen Verkaufszyklus in Software oder Technologie, idealerweise Cybersecurity
- Nachgewiesener Erfolg bei der Generierung von Einnahmen durch Prospektierung und Neugeschäftserstellung
- Übernimmt die volle Verantwortung für das Erreichen ihrer Ziele. Geht mit Hartnäckigkeit, Entschlossenheit und dem Willen zum Erfolg an die Zielerreichung heran und versteht die Bedeutung von Präzision und Genauigkeit bei Berichterstattung und Prognosen
- Starkes kommerzielles Gespür und die Fähigkeit, Kundenprobleme zu erkennen
- Starke Zusammenarbeit und Teamarbeit mit einem kundenorientierten Ansatz zur Problemlösung
- Eine Wachstumsmentalität mit der Fähigkeit, sich schnell anzupassen
- Fähigkeit, autonom zu arbeiten und gleichzeitig konkurrierende Prioritäten zu balancieren
- Exzellente Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
- Fließend in Deutsch und Englisch
Wir wissen, dass die besten Ideen und Lösungen aus multidimensionalen Teams kommen. Diese Teams spiegeln eine Vielzahl von Hintergründen und beruflichen Erfahrungen wider. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern und glauben, dass Ihre Erfahrung einen Unterschied machen kann, zögern Sie nicht – bewerben Sie sich noch heute.
Schließen Sie sich uns an und bringen Sie Ihre einzigartigen Erfahrungen und Perspektiven ein, um einige der größten Sicherheitsherausforderungen der Welt anzugehen.
Strategic Account Executive - Baden-Württemberg Arbeitgeber: Rapid7
Kontaktperson:
Rapid7 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Strategic Account Executive - Baden-Württemberg
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen – so baust du wertvolle Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir wissen, dass Übung den Meister macht!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du Initiative und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, wie du deren Lösungen nutzen würdest, um Kundenprobleme zu lösen, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Strategic Account Executive - Baden-Württemberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle des Strategic Account Executive bist.
Mach es klar und prägnant!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir schätzen eine gut strukturierte Bewerbung, die schnell die wichtigsten Informationen vermittelt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rapid7 vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Rapid7 und die Cybersecurity-Branche. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, sowie die Herausforderungen, mit denen ihre Kunden konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und geschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Fragen zu den Herausforderungen, die Rapid7 in der Region hat, oder wie das Team zusammenarbeitet, zeigen dein Engagement und dein strategisches Denken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen und Lösungen zu implementieren.