Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und forme die Zukunft mit deinem Team.
- Unternehmen: Familienunternehmen, das nachhaltige Lebensräume mit Leidenschaft gestaltet.
- Vorteile: Strukturierte Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche Entwicklung und Wertschätzung.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und hinterlasse ein Vermächtnis für kommende Generationen.
- Qualifikationen: Erfahrung in größeren Projekten und Teamführung, Kenntnisse im Schweizer Bauwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Umsetzer:innen machen aus Ideen Wirklichkeit und aus Träumen Errungenschaften. Ihr Vermächtnis erstreckt sich über Generationen. Als unabhängiges Familienunternehmen sind wir die erste Wahl für die Entwicklung und Gestaltung nachhaltiger Lebensräume für Morgen. Wir gehen unsere Projekte mit viel Leidenschaft an und setzen diese mit Herzblut um. Unseren Mitarbeitenden bieten wir eine Vielfalt an fachlich hochspannenden Projekten, deren Umsetzungen über das Augenfällige hinausgehen. Wir bewegen uns in einem dynamischen Umfeld, das Raum für persönliche Entwicklung und Wertschätzung vereint. Wir suchen für unser Team eine innovative, neugierige Person, die es schätzt, mitgestalten zu können.
Was du bewirkst
- Du bist verantwortlich für die einwandfreie Ausführung von Neu- und Umbauten im Rahmen der vorgegebenen Projektziele.
- Du führst und koordinierst ein Team in grösseren Projekten unter Berücksichtigung der geplanten Ressourcen.
- Du definierst klare Aufgaben, verteilst Verantwortlichkeiten und stellst eine effiziente Zusammenarbeit im Team sicher.
- Du kümmerst dich um die Einhaltung der behördlichen Auflagen.
- Du verantwortest die örtliche Bauleitung mit Sinn für Sicherheit und Ordnung.
- Du verantwortest und erstellst die Bauterminpläne mittels MS Project.
- Du bist verantwortlich für die Bauadministration mittels Messerli Bauad.
- Du arbeitest die Leistungsbeschriebe (Devis) aus, erstellst Kalkulationen, machst Offertvergleiche.
- Du verhandelst mit Unternehmern und Lieferanten und bereitest die Abschlüsse der Werkverträge vor.
- Du entwickelst Bauleiterinnen und Bauleiter fachlich weiter und unterstützt sie in anspruchsvollen Situationen.
- Du stellst die Einhaltung und Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Arbeitsmethoden im Baumanagement sicher.
- Du erkennst Kosten‑, Termin‑ und Qualitätsrisiken frühzeitig, bewertest diese und leitest bei Bedarf gezielte Eskalationen ein.
- Du vertrittst die Unternehmung souverän gegenüber Bauherrschaften in anspruchsvollen Projektsituationen.
- Du führst und moderierst schwierige Unternehmer‑, Koordinations‑ und Konfliktgespräche.
- Du übernimmst Verantwortung für Qualität, Wirtschaftlichkeit und den nachhaltigen Projekterfolg.
Was du mitbringst
- Erfahrung aus grösseren Projekten mit Teamführung.
- Abgeschlossene Berufsbildung und Weiterbildung als Bauleiter:in TS/IBZ oder vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnisse im schweizerischen Bauwesen sind Voraussetzung.
- Erfahrung in Submissionen, Terminplanung und Baubuchhaltung.
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Details.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit relevanten Software-Tools.
Was wir dir bieten
- Eine strukturierte Einführungs- und begleitende Einarbeitungsphase.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit abteilungsübergreifendem Erfahrungsaustausch.
- Arbeiten mit klar definierten und digitalisierten Prozessen.
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit.
- Gemeinsame Erlebnisse und Events.
Möchtest du gemeinsam mit uns ein starkes Fundament für die Zukunft legen? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Ober-Bauleiter:in/ Senior Bauleiter:in 80-100% Arbeitgeber: Rapp AG
Als unabhängiges Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das persönliche Entwicklung und Wertschätzung fördert. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer Vielzahl an spannenden Projekten und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, während wir gemeinsam an der Gestaltung nachhaltiger Lebensräume für die Zukunft arbeiten. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine erfüllende Karriere mit klaren Prozessen und einem starken Teamgeist.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Rapp AG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Rapp AG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Rapp AG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rapp AG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
