Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und berate unsere Kunden im digitalen Bereich.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem großartigen Team und kollaborativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Hybrid-Arbeitsmöglichkeiten und Zugang zu tollen Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Exzellente Lernmöglichkeiten durch LinkedIn Learning und ein respektvolles, diverses Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobil- und Luxusmarken mit deinem kreativen Input.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Leidenschaft für Kundenbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Account Manager (m/w/d) mit einem breiten Erfahrungsspektrum im digitalen Bereich, der den Spagat zwischen Beratung, Neugeschäft und Strukturaufbau beherrscht.
Deine Aufgaben
- Projekt-Planung, -Steuerung und Controlling
- Kund:innen‑Beratung und -Führung während des Projekts
- Erstellung und Überprüfung von Kreativbriefings, Timings und Workflows
- Kostenkalkulation und Job‑ und Budgetkontrolle
- Koordination von internen und externen Abstimmungen
- Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen
Dein Profil
- Einschlägige Erfahrung der Betreuung von Kundenprojekten
- Projektmanagement‑Skills und die Fähigkeit, Kunden zu führen
- Hoher Qualitätsanspruch und die Kompetenz, diese Erwartungen zu kommunizieren und umzusetzen
- Ausgeprägtes Interesse für den Automobilsektor und/oder an Luxusmarken ist ein Vorteil
- Teamplayer:in aus Überzeugung mit Freude an interdisziplinärer Arbeit
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten
- Ein großartiges Team und eine kollaborative Kultur
- Zentraler und schöner Arbeitsplatz in Berlin, mit Hybrid‑Möglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Über unser Benefits‑Portal hast du Zugang zu einer vielfältigen Auswahl an Zusatzleistungen für Mitarbeiter von Urban Sports, Spotify, REWE, Sixt, IKEA, DAZN und vielen weiteren Partnern.
- Erstklassige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Zugang zum LinkedIn Learning‑Katalog, der mehr als 20.000 verschiedene Kurse umfasst.
Wir glauben daran, dass Diversität uns hilft, einen Mehrwert für Marken zu schaffen. Aus diesem Grund fördern wir ein Umfeld, in dem Unterschiede respektiert und individuelle Perspektiven ermöglicht und gefeiert werden.
(Junior) Account Manager Arbeitgeber: RAPP
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Berlin, wo Teamarbeit und Kreativität im Vordergrund stehen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter Zugang zu über 20.000 Kursen bei LinkedIn Learning, fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter:innen. Die zentrale Lage und die Möglichkeit für hybrides Arbeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und bereichernde Karriere im digitalen Bereich anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Account Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Automobilbranche oder Luxusmarken! Recherchiere aktuelle Trends und bringe diese in Gespräche ein. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Thema auseinandersetzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Account Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen klar darstellst. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Fähigkeiten zu der Rolle als Account Manager passen. Mach es konkret und greifbar!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RAPP vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Account Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Projektmanagement-Skills und deine Fähigkeit zur Kundenführung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige dein Interesse
Informiere dich über den Automobilsektor und Luxusmarken, um im Interview gezielt Fragen stellen zu können. Dein Interesse an diesen Themen wird positiv wahrgenommen und zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandersetzt.
✨Teamplayer-Mentalität
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit verdeutlichen. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und Freude daran hast, mit anderen zusammenzuarbeiten.
