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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine OGS-Gruppe und gestalte kreative Freizeitangebote für Kinder.
- Arbeitgeber: Rapunzel Kinderhaus gGmbH, ein innovativer Träger der Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 32 Tage Urlaub und Urban Sports Zuschuss.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung mit Grundschulkindern erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte und qualifizierte pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (Teilzeit 20-25 Std.) mit einem Herz für die Arbeit und den Umgang mit Kindern für unsere Offenen Ganztagsschulen in Bergheim.
Das sind wir: Rapunzel Kinderhaus gGmbH wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist als gemeinnützige GmbH anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband. Mit seinen 35 Offenen Ganztagsschulen in Duisburg, Köln und dem Rhein-Erft-Kreis ist Rapunzel Kinderhaus gGmbH ein professioneller, überregionaler, pädagogischer Träger mit langjähriger Erfahrung und verlässlichen, modernen Strukturen sowie flachen Hierarchien.
BILDUNG ERZIEHUNG BETREUUNG
Neben vielseitigen freizeitpädagogischen Angeboten bieten wir den Kindern im Offenen Ganztag eine begleitende Lernzeit mit Hausaufgabenbetreuung, ein tägliches Mittagessen sowie Arbeitsgemeinschaften, Freispielmöglichkeiten und Ferienbetreuung.
Unser Angebot an Sie:
- Sehr attraktive Bezahlung (Trägerentgelttabelle, orientiert an TVöD SuE)
- Volles 13. Monatsgehalt sowie freiwillige Leistungsprämien (bei sozialversicherungspflichtigem Beschäftigungsverhältnis)
- 32 Tage Urlaub (zzgl 24.12. und 31.12. frei)
- Arbeitgeberzuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft
- Zielführende Einarbeitung vor Ort und regelmäßige Feedbackgespräche
- Rapunzelinterne Einführungsworkshops
- Fortlaufende Fachberatung und pädagogische Praxisbegleitung
- Regelmäßige kollegiale Fallberatung, gemeinsame Teamtage und fachspezifische Fortbildungen
- Eine erfüllende und vielseitige Tätigkeit
- Ein multiprofessionelles Team mit verlässlichen Teamstrukturen und einer wertschätzenden offenen Atmosphäre im Team sowie innerhalb der Trägerstrukturen
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Einsatz in einer OGS-Gruppe
- Vor- und Nachbereitungszeiten sowie regelmäßige Vernetzungszeiten mit dem OGS-Team und der OGS-Leitung
- Umsetzung des Leitbilds des Trägers
- Entwicklung und Durchführung von alters- und bedarfsgerechten Freizeit-, Förder- und Kreativangeboten
- Gestaltung der Lernzeiten und des pädagogischen Mittagstisches für die Kinder
- Erlebnispädagogische Ferienspiele
- Elternarbeit
Ihr Profil:
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder entsprechende Qualifizierung für den Offenen Ganztag
- Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern
- Belastbarkeit und Geduld
- Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote
- Kindzugewandter und wertschätzender Umgang sowie inklusive Grundhaltung
- Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Flexibilität und Kreativität
- Strukturierte Arbeitsweise und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
Kontakt:
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung an: bewerbung@rapunzel-kinderhaus.de
Weitere Informationen finden Sie unter www.rapunzel-kinderhaus.de
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Pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (m/w/d) in Bergheim Arbeitgeber: Rapunzel Kinderhaus gGmbH
Kontaktperson:
Rapunzel Kinderhaus gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (m/w/d) in Bergheim
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Rapunzel Kinderhaus gGmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die zeigen, wie du kreativ und einfühlsam auf die Bedürfnisse der Kinder eingehst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Chance, dich direkt bei uns zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkräfte als OGS-Gruppenleitungen (m/w/d) in Bergheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein Herz für die Sache hast!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir wollen wissen, was du bereits in der Arbeit mit Kindern erlebt hast. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche kreativen Ideen du eingebracht hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, empfehlen wir dir, dich über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rapunzel Kinderhaus gGmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Rapunzel Kinderhaus gGmbH und ihre Werte. Schau dir die Webseite an, um mehr über die Offenen Ganztagsschulen und deren Angebote zu erfahren. So kannst du im Interview gezielt auf die Philosophie des Trägers eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche kreativen Angebote du entwickelt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit durchscheinen. Sprich darüber, warum dir die Arbeit mit Kindern am Herzen liegt und wie du ihre Entwicklung unterstützen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Teamstrukturen, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.