Auf einen Blick
- Aufgaben: Lagertätigkeiten, Kommissionieren und Schubmastgabelstapler fahren.
- Unternehmen: BigDutchman, ein führendes Unternehmen in der Branche.
- Vorteile: 18,02 €/Std., Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitskleidung und gute Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit attraktiven Prämien und direkter Betreuung vor Ort.
- Qualifikationen: Staplerschein und Bereitschaft zur Schichtarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18.02 - 18.02 € pro Stunde.
DEINE AUFGABEN
- Lagertätigkeiten
- Kommissionieren
- Schubmastgabelstapler fahren
- Arbeiten mit dem Handscanner
WAS DU MITBRINGST
- Staplerschein
- Erfahrung als Fahrer eines Schubmaststaplers wäre wünschenswert, ist aber keine Voraussetzung
- Bereitschaft zur Früh- und Spätschicht (2-Schichtsystem)
- Deutschkenntnisse
DEINE VORTEILE
- Ein Arbeitsvertrag, der zu Dir passt!
- Beste Erreichbarkeit und direkte Betreuung beim Kunden vor Ort
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) - 18,02 €/Std. + Spätschichtzulage
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Übernahme durch den Kunden möglich
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung / Schutzausrüstung
- Beständiger und sicherer Arbeitsplatz
- Attraktives Prämiensystem, Weiterbildung – wir fördern Dich!
Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) für unseren Kunden BigDutchman gesucht! Arbeitgeber: RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta
Als Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) bei BigDutchman profitierst Du von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf Deine persönliche und berufliche Entwicklung legt. Wir bieten Dir nicht nur eine faire Bezahlung nach Tarifvertrag, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie ein umfassendes Prämiensystem. Unsere moderne Arbeitskultur fördert Teamarbeit und bietet Dir die Möglichkeit, Deine Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen auszubauen.
Kontaktdaten:
RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) für unseren Kunden BigDutchman gesucht! erhalten könnten
✨Fachmessen und Branchenevents nutzen
Schau dir lokale Fachmessen und Branchenevents im Bereich Lagerlogistik an. Das ist eine super Möglichkeit, um potenzielle Arbeitgeber, wie RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta, persönlich kennenzulernen und dir ein Netzwerk aufzubauen.
✨Praktische Skills zeigen
Wenn du schon praktische Erfahrung hast oder sogar in der Lage bist, Lagerverwaltungssysteme zu bedienen, dann bring das bei Gesprächen aktiv ein! Zeig, was du kannst, und wie du zum Erfolg von RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta beitragen kannst.
✨Netzwerke in Logistik-Communities
Tauch ein in Online-Communities oder Foren, die sich um Lagerlogistik drehen. Diskutiere über aktuelle Trends und Themen und vernetze dich mit anderen Profis. Eventuell erfährst du so von offenen Stellen bei RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta oder bekommst wertvolle Tipps.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir bei StudySmarter haben oft tolle Stellenangebote für die Lagerlogistik. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt auf freie Vollzeitstellen bei RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta. Das macht den Prozess für alle einfacher!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schubmaststaplerfahrer (m/w/d) für unseren Kunden BigDutchman gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Lager- und Logistikerfahrung:Es ist wichtig, dass du die relevanten Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervorhebst. Wenn du schon mal in der Lagerlogistik gearbeitet hast, nenne konkrete Aufgaben, die du übernommen hast, wie die Kommissionierung, Wareneingang oder -ausgang. Qualifikationen wie einen Staplerschein oder andere Zertifikate sind ebenfalls super wichtig!
Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor:In der Lagerlogistik arbeiten wir oft im Team und müssen gut kommunizieren, um den Ablauf zu optimieren. Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie du mit Kollegen und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder den monatlichen Warenumschlag zu steigern.
Konzentriere dich auf deine Motivation für die Branche:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch darauf eingehen, warum du eine langfristige Karriere in der Lagerlogistik anstrebst. Was ist es, das dich an dieser Branche fasziniert? Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Mach deine Bewerbung individuell für RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta:Jede Bewerbung sollte genau auf das ausgeschriebene Stellenprofil zugeschnitten sein. Informiere dich über RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta und erwähne in deinem Anschreiben, warum du genau dort arbeiten möchtest. Das zeigt echtes Interesse und kann den Unterschied ausmachen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta vorbereitet
✨Logistik-Fachwissen zeigen
Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Lagerlogistik vertraut. Zeig, dass du die gängigen Lagerverwaltungssysteme (wie SAP oder WMS) kennst und eventuell sogar Erfahrung damit hast. Wenn sie dich nach technischen Fragen oder Szenarien fragen, sei bereit, dein Wissen über Logistikprozesse oder die Optimierung von Abläufen zu demonstrieren.
✨Praktische Fähigkeiten im Lager
Erwähne eventuell praktische Erfahrungen, die du in der Lagerlogistik gesammelt hast. Wenn du schon mal mit Gabelstaplern oder anderen Hebezeugen gearbeitet hast, bring das zur Sprache. Eine praktische Fähigkeit oder eine spezielle Qualifikation, die du hast, könnte dir den Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
✨Langfristige Perspektiven klarmachen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine langfristigen Karriereziele im Bereich Lagerlogistik im Hinterkopf hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wo du dich in 3-5 Jahren siehst und wie diese Position bei RASANT Personal-Leasing GmbH - Vechta dir dabei helfen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Anpassungsfähigkeit und Teamarbeit betonen
Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du in einem Team gearbeitet hast oder dich an schnelle Änderungen anpassen musstest. In der Lagerlogistik kann es hektisch werden, und Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der auch in stressigen Situationen ruhig und effizient bleibt. Das kann einen großen Unterschied machen!
