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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bringe Bewerber und Mitarbeiter zusammen und manage Personalprozesse.
- Arbeitgeber: RASANT Personal-Leasing GmbH, ein wachstumsorientiertes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie leistungsorientierte Prämien.
- Andere Informationen: Offenes Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und interessante Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die RASANT Personal-Leasing GmbH betreut seit mehr als 30 Jahren einen großen Kundenstamm an 18 Standorten in allen Bereichen der Wirtschaft. Im Zuge unseres Wachstums suchen wir Dich als kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Niederlassung in Bremerhaven.
Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und kannst Bewerber und Mitarbeiter für dich gewinnen? Dann bist du bei RASANT genau richtig!
WAS ERWARTET DICH?
- Spannende Herausforderungen in einem wachstumsorientierten Umfeld in einem motivierten Team
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu dir passt!
- Ausgiebige Erholung – mit bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Leistungsorientierte Prämien und Bonuszahlungen für besondere Erfolge
- Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz
- Ein offenes und freundliches Team, das Dich vom ersten Tag an unterstützt
- Interessante Entwicklungsmöglichkeiten nach einer gründlichen Einarbeitung
- Ein fundiertes Aus- und Weiterbildungsangebot
WAS SIND DEINE AUFGABEN?
- Unsere Kunden mit unseren Mitarbeitern und Bewerbern erfolgreich zusammenzubringen
- Personaldisposition und Bewerbermanagement
- Einstellung von Mitarbeitern inkl. Arbeitsvertragserstellung
- Schaltung und Überwachung von Stellenanzeigen
- Bestandskundenbetreuung im Innen- und Außendienst
- Neukundengewinnung im Innen- und Außendienst
- Ansprechpartner für Ihre Bewerber, Mitarbeiter und Bestandskunden
WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN?
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gerne mit Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
- Flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig
- Führerschein Klasse B
BEWIRB DICH JETZT! Ruf uns einfach an unter 0421 809496-53 (Mo-Fr von 08:00-16:00 Uhr). WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Quereinsteiger Arbeitgeber: RASANT Personal-Leasing
Kontaktperson:
RASANT Personal-Leasing HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Quereinsteiger
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als kaufmännischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei RASANT anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über RASANT und deren Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt über aktuelle Stellenangebote zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) - Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung ist der Schlüssel: Passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das macht einen großen Unterschied!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei RASANT Personal-Leasing vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über RASANT Personal-Leasing GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihren Kundenstamm an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Da die Position einen kommunikationsstarken Mitarbeiter erfordert, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personaldisposition und im Bewerbermanagement verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Stelle unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frag nach den Herausforderungen, die dich in der neuen Rolle erwarten könnten, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die RASANT Personal-Leasing GmbH sucht nach einem Teamplayer, also lass deine Kommunikationsstärke und Flexibilität durchscheinen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.