Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung- Bewerben über Stepstone

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung- Bewerben über Stepstone

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Technische Kalkulation und Einkauf für spannende Bauprojekte.
  • Unternehmen: RASK Brandenburg GmbH – über 30 Jahre Erfahrung im Bauwesen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Bezahlung und Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Firmenevents und monatlicher Zuschuss.
  • Warum dieser Job: Gestalte echte Baustellenprojekte mit modernster Technik und einem starken Team.
  • Qualifikationen: Technisches Verständnis und Organisationstalent, Erfahrung im Bauwesen von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Du hast ein gutes technisches Verständnis und willst auf echten Baustellen was bewegen? Dann haben wir genau den richtigen Job für Dich! Wir bei der RASK Brandenburg GmbH sind seit über 30 Jahren im Straßen-, Tief- und Ingenieurbau unterwegs – mit Qualität, Herz und einem richtig starken Team. Unser Name „RASK“ steht für Vitalität – dies spiegelt sich in unserem Arbeitsalltag: moderne Technik, kurze Wege und Projekte, die wirklich zählen.

Für unsere Niederlassung Straßenbau in Werder OT Glindow suchen wir Dich als Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung in Voll- oder Teilzeit.

Aufgaben

  • Technische Kalkulation: Kalkulation und Einkauf
  • Analyse & Bewertung: Baustellenabrechnung und Controlling

Profil

  • Technisches Verständnis: Kaufmännischer Hintergrund kombiniert mit technischem Interesse – Erfahrung im Bauwesen von Vorteil
  • Organisationstalent: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten

  • Stabilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Top-Vergütung: Attraktive Bezahlung und Urlaubsgeld
  • Arbeitsplatz: Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Weiterbildung: Förderung Deiner beruflichen Entwicklung mit Kursen und Schulungen
  • Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien und regelmäßige Firmenevents
  • Bonuskarte: Monatlicher Steuerfreier Zuschuss von 50 Euro
  • Extras: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Kita-Gebühren und zum Jubiläum und Geburtstag

Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Rask Brandenburg GmbH

Die RASK Brandenburg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein flexibles Arbeitszeitmodell und eine attraktive Vergütung. Mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist fördern wir die berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsangebote und schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und echte Projekte auf Baustellen umsetzen kann.

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Kontaktdaten:

Rask Brandenburg GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du eine Firma im Auge hast, die dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Stellen oder Praktika – das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma, ihre Projekte und Werte. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt und was du beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den richtigen Job zu finden. Bewirb dich direkt über unsere Plattform und mach den ersten Schritt in deine neue Karriere!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Kalkulation, Einkauf und Arbeitsvorbereitung- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Kaufmännischer Hintergrund
Erfahrung im Bauwesen
Organisationstalent
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständige Arbeitsweise
Kalkulation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu RASK passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Technisches Verständnis betonen:Da wir einen technischen Mitarbeiter suchen, solltest du dein technisches Verständnis klar hervorheben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Bauwesen oder ähnlichen Bereichen!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zeigt, dass du organisiert bist.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rask Brandenburg GmbH vorbereitet

Technisches Verständnis zeigen

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über aktuelle Trends im Bauwesen und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in die Kalkulation und den Einkauf einbringen kannst.

Fragen zur Organisation stellen

Da die Stelle ein hohes Maß an Organisation erfordert, solltest du Fragen vorbereiten, die zeigen, dass du strukturiert arbeitest. Frage nach den Tools und Prozessen, die das Unternehmen verwendet, um Projekte effizient zu managen.

Beispiele aus der Praxis

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Kalkulation und im Einkauf belegen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Interesse an Weiterbildung zeigen

Das Unternehmen legt Wert auf berufliche Entwicklung. Zeige dein Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten und frage nach den Kursen und Schulungen, die angeboten werden. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.