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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP-Berechtigungskonzepte und Optimierung von Sicherheitsstrukturen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in einer stabilen Branche mit Wachstumskurs.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 50-90% Remote-Arbeit und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsarchitektur neu und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in (Wirtschafts-)Informatik und Erfahrung im Bereich SAP Berechtigungen.
- Andere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 46441
Firmenprofil: Zwischen Tradition und Aufbruch: Unser Kunde vereint beides. Als SAP-Consultant (m/w/d) für Berechtigungen und Security übernehmen Sie hier die Verantwortung für Rollen- und Berechtigungskonzepte und tragen so zur Optimierung und Neukonzeptionierung bei. Sie übersetzen Business-Bedarfe in tragfähige Konzepte, straffen gewachsene Strukturen und denken Security-Themen neu. Und das bei einem Unternehmen, das dank der Tätigkeit in einer stabilen Branche auf Wachstumskurs ist! Werden Sie Teil des 10-köpfigen Teams und bewerben sich für einen der Standorte in Stuttgart, München, Düsseldorf, Hamburg oder Berlin.
Ihre Schwerpunkte:
- Administration, Entwicklung und kontinuierliche Optimierung der SAP-Berechtigungskonzepte
- Identifizierung und Behebung von Berechtigungsproblemen sowie Implementierung nachhaltiger Lösungen
- Beratung jeweiliger Fachbereiche in Bezug auf IT-Sicherheits- und Berechtigungskonzepte zur Stärkung der Sicherheitsarchitektur
- Neukonzeptionierung und Überarbeitung des Berechtigungs- und Rollenkonzeptes in enger Abstimmung mit Fachbereichen zur Optimierung von Prozessen
- Zuverlässige Erstellung der erforderlichen Dokumentationen, um den Wissensaustausch im Team zu fördern
Ihre Qualifikationen:
- Sie haben ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine adäquate Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
- Einschlägige Expertise als SAP Berater (m/w/d) im Bereich Berechtigungen und Security (inklusive der Erstellung von Rollen- und Berechtigungskonzepten)
- Fließende Deutsch und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
Ihre Benefits:
- Sie arbeiten im Rahmen einer 38-Stunden-Woche und ganz ohne starre Kernzeiten für mehr Flexibilität
- Individueller Remoteanteil von 50-90%, der Ihnen ermöglicht, Ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten
- Eine moderne Arbeitsumgebung und -ausstattung, die Ihnen hilft, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen
- Ein familienfreundliches und mitarbeiterorientiertes Umfeld, in dem Ihre individuellen Bedürfnisse ernst genommen werden
- Eine stabile Branche, die Ihnen Sicherheit und langfristige Perspektiven bietet, um Ihre Karriere zu fördern
- Zahlreiche weitere Benefits, darunter Gesundheitsförderung, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge und ein Jobticket
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Betty Döring T: +49 711 76105-642 E: b.doering@ratbacher.de
Berater Sap Berechtigungen / Security (m/w/d) - Sap Berechtigungsexperte Arbeitgeber: Ratbacher GmbH
Kontaktperson:
Ratbacher GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater Sap Berechtigungen / Security (m/w/d) - Sap Berechtigungsexperte
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben eine Vielzahl von exklusiven Stellenangeboten. Nutze unser Netzwerk und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu maximieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater Sap Berechtigungen / Security (m/w/d) - Sap Berechtigungsexperte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Bereich SAP Berechtigungen und Security. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratbacher GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als SAP Berater für Berechtigungen und Security vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich dem Unternehmen helfen können, ihre Sicherheitsarchitektur zu optimieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Berechtigungskonzepte erstellt oder Probleme im Bereich IT-Sicherheit gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Fachbereichen aussieht.
✨Kenne das Unternehmen
Informiere dich über die Ratbacher GmbH und deren Vision. Verstehe, wie sie IT-Spezialisten mit Arbeitgebern verbinden und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies wird dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.