Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle das SAP-PP-Modul, optimiere Produktionsprozesse aktiv.
- Arbeitgeber: Traditionsunternehmen mit innovativem Ansatz und internationaler Ausrichtung seit 1920.
- Mitarbeitervorteile: Hybridarbeit, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse mit, bringe deine Ideen ein und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit SAP PP, vernetztes Denken, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: 100 % remote möglich, gelegentliche Dienstreisen ins europäische Ausland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein international ausgerichtetes Traditionsunternehmen mit Wurzeln, die bis ins Jahr 1920 zurückreichen. Als innovativer Mittelständler mit verschiedenen Beteiligungen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs und treibt aktiv die Modernisierung der IT sowie die Automatisierung der Produktion voran. Für ein engagiertes . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Sap Pp/mes Systembetreuer (m/w/d) - Sap Pp/mes Application Owner Arbeitgeber: Ratbacher GmbH
Kontaktperson:
Ratbacher GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sap Pp/mes Systembetreuer (m/w/d) - Sap Pp/mes Application Owner
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im SAP-Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP PP und MES. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Prozessoptimierung ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf SAP PP und angrenzende Module beziehen. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, dass du klar und effektiv kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sap Pp/mes Systembetreuer (m/w/d) - Sap Pp/mes Application Owner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP PP/MES Systembetreuer wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP PP und angrenzenden Modulen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Prozessoptimierungen und deine Bereitschaft, Neues zu lernen, ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratbacher GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Geschichte. Verstehe, wie die Position des SAP PP/MES Systembetreuers in die Unternehmensstrategie passt und welche Herausforderungen das Unternehmen aktuell hat.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich SAP PP oder MES-Systeme betreut hast. Zeige, wie du Prozesse optimiert und Verantwortung übernommen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit anderen SAP-Modulen und Fachbereichen gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unternehmenskultur zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.