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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe interne Audits durch und verbessere Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein vielfältiges Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern aus 40 Nationen.
- Mitarbeitervorteile: Chancen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmensintegrität und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Audittechniken und Risikomanagement, gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und fördern ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten und detailorientierten (Junior) Internal Auditor (m/w/d), der unser Team verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Bewertung des Designs und der Effektivität von Prozessen, internen Kontrollen, Risikomanagement und Compliance in verschiedenen Geschäftsbereichen. Sie tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse bei und helfen, die betriebliche Integrität und die Einhaltung von Vorschriften sicherzustellen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Planung und Durchführung interner Audits in operativen, finanziellen und Compliance-Bereichen
- Identifizierung von Kontrollschwächen und Bereitstellung umsetzbarer Empfehlungen
- Erstellung klarer und prägnanter Prüfungsberichte für das Management
- Unterstützung von Follow-up-Aktivitäten und Überwachung der Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Förderung eines starken Kontrollumfelds
- Unterstützung bei Risikoanalysen, jährlicher Auditplanung und regelmäßiger Berichterstattung an das obere Management
Das bringen Sie mit
- Berufserfahrung in Prüfungstechniken, Risikomanagement, Compliance und/oder IT-Auditing
- Berufserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche und Kenntnisse der relevanten Vorschriften sind von Vorteil
- Hohe Standards für Qualität und Genauigkeit in Ihrer Arbeit
- Starke Kommunikations- und Einflussfähigkeiten, kombiniert mit einem selbstbewussten und professionellen Auftreten
- Zuverlässig, selbstmotiviert und ausgezeichnet darin, praktische Lösungen für komplexe Probleme zu finden
- IT-Kenntnisse oder Vertrautheit mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und Cloud-Umgebungen sind von Vorteil
- Fließend in Deutsch und Englisch
So wird die Zusammenarbeit mit uns sein
Chancengleichheit & Vielfalt: Wir schätzen unsere Vielfalt und heißen jeden in unserem Team willkommen. Unabhängig von ethnischem und sozialem Hintergrund, religiösen Überzeugungen, Weltanschauung, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Einschränkungen, Alter, Familienstand, Bildungsweg und Nationalität. Mit über 200 Mitarbeitern und 40 verschiedenen Nationalitäten nehmen wir unsere Werte ernst. Dazu gehören Eigenverantwortung, Wachstum, Integrität, Zusammenarbeit, Kundenorientierung und Inklusion.
(Junior) Internal Auditor (m/f/d) Arbeitgeber: Ratepay GmbH
Kontaktperson:
Ratepay GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Internal Auditor (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur und mögliche offene Stellen – Networking kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Initiativen zu informieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Auditieren! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Risikoanalyse und Prozessverbesserung unter Beweis stellen. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Internal Auditor (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als (Junior) Internal Auditor interessierst. Lass deine Leidenschaft für das Thema durchscheinen!
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir schätzen Berichte, die auf den Punkt kommen – genau wie bei unseren Audits!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Audit, Risikomanagement oder Compliance. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung bei uns an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ratepay GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des (Junior) Internal Auditors vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Audit, Risikomanagement und Compliance demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, insbesondere wenn es um komplexe Themen wie interne Kontrollen oder Risikobewertungen geht. Eine selbstbewusste und professionelle Präsenz hinterlässt einen positiven Eindruck.
